109シネマズの仕事内容について

映画館での仕事ですので、基本的に上映となったら、静かにすることを心がけます。109シネマズでは、フードカウンターにアサインされると、全てのドリンクとフードをひとりで出せるようにならないといけません。チームで手伝ったり、分業するという風潮はありますが、カウンターが横に広いので忙しいとひとりになります。フードは、映画が始まっても違う映画が時差をもって始まるため、比較的忙しいです。一方、会場スタッフになると、フロアの案内、チケットもぎり、誘導、そして清掃作業をルーティンで行います。映画が始まってしまうと暇です。小さなお子様連れを見かけたら、こちらから補助椅子を使うか？お声かけする気働きを要求されます。オープン前は施設の清掃などもあります。お客様仕事なので、営業時間中もちょっとした清掃はあります。上司とのコミュニケーションがとても大切な職場です。映画のキャンペーンによっては、配布物があります。３Dの映画館ではメガネの配布があります。忘れ物があって、上映中の暗い中それを探したりします。

109シネマズのバイト応募資格について

学ぶ姿勢がある人。 人と接する仕事に興味がある人。 人の役に立つのが好きな人。 エンターテイメント業界が好きな人。 接客業ですが、２つに別れます。テキパキ業務をこなしてお客様のニーズに無駄なく応えることが必要となるフードカウンター業務。精神的なタフネスが求められます。体力仕事です。あるいは、時間的にスローな会場スタッフ、こちらも大変接客力が重要になります。動きは、チケットをもぎる、ゴミを回収するなどハードではありません。単調な仕事に耐えられる精神面のタフネスは必要です。

109シネマズのバイトの待遇、メリットとデメリットについて

社会保険完備。


夏季、冬季休暇、産休、育休、有給休暇。
ホームページで詳細は確認ください。
＜メリット＞フードでは、あまったものをもらったことがあります。たくさんの方に触れられます。感謝されることで喜びを得られます。会場スタッフでは、空いている席で一度だけ観ていいと言われたことがあります。一度仕事を覚えると、違うシネマコンプレックスで働く際、つくりが同じなのでまったく違和感なく働けます。また、ゴミはお客様が自主的に帰り際に、ゴミ袋に入れて行きますので、ストレスは少ないです。裏情報ですが、映画俳優が自分の出演した作品の観客受けをみるために、お忍びで入場することがあります。他の人の迷惑にならないように、離れた席をアサインします。
＜デメリット＞フードでは、終わってから髪やからだに臭いがつきます。忙しい時は、気が狂いそうに忙しいです。暇なときは、本当に暇で苦痛になります。フロアーの接客では、やや単調でルーティン業務になる感じがします。

109シネマズのバイトの面接対策

面接官が口を揃えて希望することが、とにかくきちんとできる人。 コミュニケーション、報告連絡相談が出来る人。フロアーマネージャーの指示に従うので、上下関係を重んじ、チームワークで働ける人が好まれます。 接客するスタッフは、会話と笑顔がかなり面接時に重視されます。 面接はカジュアルシックで、アクセサリーもないのがいいようです。 よく聞かれる質問「今までのバイト経験でクレームで困ったお客さんにどう対応した？」 例としての答え「私はアミューズメントのパチンコ屋でバイトしていましたが、時として機械が故障したことにご立腹して暴れた方などに対応しました。先ずはしっかり時間をとって、ご本人の理由を聞いて差し上げます。その背後にある気持ちに共感して一緒に味わいます。その後、機械なのでバグがでることは良くあることを理解していただきました。」109シネマズは風や水そして振動というリアル感が体験できる4DXを導入しました。3Gを体験できるIMAXの次にきた次世代映画空間です。これも面接官からどう思うか聞かれることが多いので一度体験しておくのもお勧めです。

109シネマズの志望動機の書き方

基本的にこんな動機が書かれていたらよいだろうな・・・と思う事を書きます。先ず、自分が好きなエンタテイメントの話（ネタ）をご用意ください。映画はまだお客さまへ別の世界をご提供する仕事です。映画に興味がないと仕事ができません。意欲は人一倍あるというニュアンスで書いてください。有名な俳優、例えばマットデイモンについて質問するお客さまに同じ温度差を持って話せることをアピールします。サービス業ですので、何かしてあげることで他人に喜ばれるという仕事です。感謝することが喜びだという一言も付け加えるのがお勧めです。

109シネマズの身だしなみについて

109シネマズは、お子様連れからカップル、そしてシニアまで様々な人がきます。そのため、求められる容姿も誰にでも受け入れられる清潔感が必要となってきます。制服があります。髪型やアクセサリーは女性よりも男性に厳しい傾向にあります。

109シネマズのバイト体験談

男性

109シネマズのオープン当初からずっとセクション担当制でしたので、私はチケット売り場担当でした。ほぼ毎日入っているようなフリーターの方は、他のセクションが混んだらヘルプに入るという形でしたが、私は学生であまり日数も入っていなかったのでチケットのみでした。でも、退職する半年前位からセクション以外の研修も課されるようになりましたので、私はチケット以外にフロアとコンセの研修を受け、何度かヘルプで入りました。私は既に1年以上働いていましたが、なかなか大変でした。退職までの半年間は暇さえあれば研修かヘルプ、というかんじでした。最初に決めた期間より早く辞めることは可能です。私も契約時は3年間で契約しましたから。先がどうなるかなんて契約時には分からないですし、やむを得ず仕事を続けられない人も出てきますから、絶対ではないと思います。また、辞める旨はいつも1番お世話になっている人に相談するのがいいと思います。副支配人が嫌ならMGでも全然いいと思いますよ。私の場合はシフトを決めていたのがセクションのMGでしたので、そのMGに相談しました。

男性

映画が好きでしたし、簡単そうという安易な理由で、109シネマズでのアルバイトを始めました。 仕事内容は、チケットもぎりです。チケット系というと女性が活躍しているイメージがあるかもしれませんが、その時はなぜか私がチケット係を任されました。チケットを確認してもぎることと、その集計をしていました。決してハードな仕事ではないですし、人間関係で悩むことも少ないのではないかと思います。 今まで見た映画の中で一番印象的なのは、ブラット・ピット主演の『セブン』ですね。グイグイ物語に引きこまれましたし、最初に見た時の衝撃はすごかったです。サスペンスとかスリーラーというジャンルの中では圧倒的だと思います。10年以上前の映画ですが、今でもその解釈をめぐっては話題になることも多いですし、何かと引き合いに出されたりします。 映画館のチケット係の仕事は、ハードではないですが、その映画館のブランドイメージを左右する重要な仕事です。映画館を代表して接客しているという気持ちで仕事に取り組まないと、映画館の評価を損ねることにもなりかねません。 私も最初は安易な気持ちで応募しましたが、仕事中はきちんとした接客をしていました。お客さんが気持ちよく映画を鑑賞できるよう心がけましょう。

アルバイトEX-Press編集部

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