アクセルの派遣先ジャンル

アクセルの派遣先のジャンルは、特定のジャンルに偏る方針が取られていないことから、
特別これというものはありません。
一般的な派遣会社同様に、あらゆるジャンルに対して派遣先があり、また、求人を行っています。
とはいえ、アクセルは派遣事業の他に、人材サービスとしてアパレル・ファッション事業部を設置しており、そのためアパレル・ファッション系の派遣先が多くなっている傾向があります。
アパレル・ファッション系の仕事は、以前より若者を中心に人気を集めていたジャンルであり、不況を受け、販売実績が振るわないといったニュースが増えている昨今においてもその人気自体は衰えていません。
このジャンルの特徴として、仕事に携わっている人が多様性に富んでいることが一つあげられます。他の多くの業界は、何かしらの専門性を持った人が、それなりの学習や資格を持って進む傾向がある中で、アパレル・ファッション系は、そういうものを持った上で入る人もいれば、そうでない人もいます。また、全く異なるジャンルから参入する人もおり、若い人が多いこともあり、人の活気には目をみはるものがあります。
そのためか、何かしらの流行をどこよりも先に掴める仕事場となっていることが多く、時代の先端に触れられる仕事の一つでもあります。
テクノロジーが全盛となっている昨今、主に人を中心とした労働によって行われるアパレル・ファッション系が最先端に近いと言われても何となくイメージしにくいかもしれませんが、実は、店舗や既存業務にテクノロジーをどのように活用するか日夜研究され続け、実践され続けているのが、アパレル・ファッション系でもあるのです。
それはもちろん、不況のあおりを受け、販売実績が振るわず、ブランドの撤退なども相次いでいる苦境にあるからこそ進められているものでもあります。
しかし、一方で、多くのチャレンジが行われているジャンルであることは疑いようも無く、そういった意味では、働く上で未だに多くの刺激があるジャンルでもあります。
一般的には、店舗の商品を来店客に売るだけの仕事だと思われているかもしれませんが、その陰でどうすれば活気をつくることができるか、現代という苦境期を乗り越えるか、日々多くの人が研鑽と思考を積み重ねているジャンルでもあるのです。

アクセルの仕事内容

アクセルの派遣先で行う仕事の内容は派遣先により多種多様なものとなっていますが、その仕事は大別すると、販売とコールセンター業務が多くなっています。
販売は、文字通り店舗で扱っている商品やサービスの販売を行う仕事であり、アクセルにおいては、特に携帯電話の販売、アパレル販売、コスメ販売が多くなっています。
これらは、販売という分類に属しはしていますが、それぞれ仕事の内容が若干異なっています。

携帯電話の販売は、大抵の人は一度利用したことがありイメージができるかもしれませんが、主に携帯電話そのものの販売よりも、それに関するサービスプランなどの契約を販売しています。
もちろん、来客に対して、商品を勧めることもありますが、ほとんどの場合は、契約するサービスプランの説明や周辺機器、契約時のデータ処理や情報入力といった販売以外の仕事に注力することになります。

携帯電話の販売においては、携帯電話それ自体やサービスプラン、各種ウェブサイトやウェブサービスに関する相談に対応することも多く、非常に多岐に渡る知識が必要となります。
サービスプランはもちろん、端末の機種などは定期的に変更が行われることから、随時それに対応し、情報をアップデートし続けることが求められます。
また、契約時には来店客と対面した状態で数時間必要な措置を行いながら、接客を行う必要もあり、コミュニケーション能力が求められます。
定期的に研修が行われる仕事が多く、また、来店客が常に多いことから多忙となることが多い仕事とも言えます。

アパレル系の仕事は、主に接客や店内作業、裏方の仕事の三種類に大別され、来店客に対する接客や店舗のディスプレイや商品管理といった仕事が中心になります。
携帯電話の販売と同様に来店客からの相談に対応することも少なくありません。相談に対応するには、最新のトレンドやアパレル各種商品、ブランドなど広範な知識が求められる上にある程度感覚的なものが要求されます。

それを避け、アパレル関係の仕事を敬遠する人も少なくありませんが、ある程度、決まった型があることから、対応の根底にはある種のマニュアルのようなものがあり、それを外さないことで凌げる場合も少なくありません。
何より大切なのは、店員として来店客から信頼されることであり、それにあたっては、どのような仕事でも求められる誠実さ、適切な対応力など仕事の基礎と呼べるものが重要であることから、アパレル系だからといった、それほど肩肘張る必要は本来ない仕事と言えます。

コスメ系の仕事は、相談が前提となることが多く、その後販売に導く形になることが多い仕事といえます。
また、アパレルなど以上に技術力が必要となる仕事でもあり、一般的な販売員から想像される仕事からは若干離れた仕事です。メイクの技術は一朝一夕で手に入るものではなく、ひたすら経験を重ねることが要求されるものでもあり、だからこそ、成果を上げるのに年齢が影響しにくい面があります。

もちろん、店舗の顧客年齢層などによって有利不利が出るものでもあるため、それを踏まえた技術力や接客力が重要になります。
コールセンター業務は、基本的には、電話の受け答えを行う仕事ですが、扱うデータや対応する内容が仕事によって変わってきます。問い合わせ対応中心の仕事もあれば調査中心の仕事もあり、その仕事に併せて必要となる知識や対応などががらりと変わります。

アクセルの応募資格

アクセルの求人に関して、応募資格として特別何かを求められるということは余り多くありません。
販売にしてもコールセンターにしても未経験者を歓迎する傾向があります。
しかし、どうしても即戦力が欲しいという求人については、その仕事の経験が求められることもあり、これは求人によって求められる応募資格が変わってきます。
社会人経験を問うものもあれば、販売職やコールセンター業務の経験を問うものもあるといった具合です。
いずれにしても、販売系の仕事やコールセンター系の仕事は、何かしら資格や免許がなければできない業務というわけでないことから、未経験者に対して比較的門戸が開かれた求人が多いと言えます。

アクセルの身だしなみ

アクセルの派遣において、身だしなみは基本的に清潔さが求められます。これは、販売職などは対人業務であり、対面する顧客に好印象を持ってもらうことが重要だからです。
そのため、あまりにも華美な服装や髪型、ピアスなどの装飾品、メイクは決して良いと思われません。
仕事にあたっては私服での仕事となることの多いジャンルではありますが、節度が求められます。
また、着用する衣服について、勤務先店舗で扱っている商品やそのブランドを着用することが求められるなど、レギュレーションは店舗によって様々です。
そのため、事前の確認は必須と言えます。
コスメの販売や携帯電話の販売については、制服となることが多く、装飾品についても一定の制限が課せられることが多くなっています。
その一方で、コールセンター業務では完全自由となっているケースもあり、身だしなみについては比較的に緩やかとなっている傾向があります。

アクセルの時給・待遇

アクセルの派遣における時給は、比較的に高いと言え、1200円程度のものが多くなっています。
もちろん、これは仕事の内容や求人によって変わってきますが、派遣全体の相場から言えば、低い金額とはいえません。
社会保険の加入や休日などは法定通り整備されているため、働く上では安心して働くことができるようになっており、また、サポートが充実しているため、初めての人にとっても親身な対応を受けることができ、安心感はより強いものを得られます。
将来的に正社員を目指す人にあっては、正社員登用を前提とした求人もあることから、ステップアップを前提に働くことも可能です。

アルバイトEX-Press編集部

アクセルの派遣を利用するメリットは以下の3点です。
・時給が比較的高い。
・未経験者でも応募しやすい求人が多い。
・サポートの充実や正社員登用などが整備されており、安心できる。

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