日立エンジニアリングの派遣先ジャンル

日立エンジニアリングの派遣先の主要ジャンルは、物流系やメディカル、オフィスワーク、技術関連です。
物流関係やオフィスワークは、昨今特に人材不足が掲げられている分野であり、特に物流に関しては、2016年末に大手による配送がパンクや遅延を起こすなど、その仕事量の増加が話題に上ったことでも有名です。
また、貨物列車による輸送が検討されるなど、仕事量の増加は深刻さを増しており、今後も業務量の面においては、非常に有望なジャンルとなっています。
派遣においては、倉庫での作業が主となることが多く、求職者にとって人気の高いジャンルとなっており、今後業務量の増加による需要の拡大によって待遇改善が進めば、ますます人気が苛烈していく可能性を持ったジャンルとも言えます。
メディカル分野も人材不足や人手不足が叫ばれているジャンルですが、こちらは専門職というイメージがあることや情報が余り外に広く出ないことからそれほど注目されていません。実際のところ、人手不足は各地で深刻化しており、人手を補う派遣という形にとって、今後仕事量が拡大していく可能性のあるジャンルでもあります。
派遣においてメディカル分野で対応するのは、主に医療器具に関する仕事であり、専門性は幾分軽減されているのが特徴である一方、仕事の一つ一つが人命に直接影響する可能性も高く、慎重さが求められる仕事です。
また、日立エンジニアリングの技術力の高さを示しているのが、技術分野への派遣と言えます。
これは、構造物や製造物などにおける各種検査や、施行関連事務、様々なマシンオペレーションなどに対応する専門的な分野であり、他社とは一線を画すジャンルと言えます。

日立エンジニアリングの仕事内容

日立エンジニアリングの派遣先で行う仕事の内容は、派遣先ごとに大きく変わり、どのような事業を行っている企業に派遣されるか、どのような求人を受けて派遣されるかなどにより、大きく変わります。
主要と言えるジャンルだけでもそれぞれ仕事の内容は異なっており、たとえば、物流関係ならば、軽作業とフォークリフトに分かれるといった変化が生じます。
軽作業は、主に倉庫などにおいて、商品の梱包や仕分け、シール貼りといった作業を行う他、あらかじめ指定された物品を倉庫内から探し出し、指定された場所まで移動させるピッキング作業などがあります。
これは、どれも非常に単純かつ簡易的な作業である一方で、一定の時間で一定の数をこなさなければならないという速度と正確さが求められる他、ピッキングにおいては倉庫内を動き回る必要が生じる場合もあり、体力を必要とする仕事となります。
フォークリフトは、そういった軽作業を行う人々によって用意された物品を運搬する仕事になります。
倉庫によっては、人とフォークリフトが入り乱れて動かざるを得ない場所もあり、相応の操作能力が求められる他、やはり速度と正確さが必要になります。
事業所や倉庫ごとに扱うフォークリフトの種類が異なることもあり、より多くの種類に対応できれば、仕事の幅が広がる傾向があります。
メディカル分野では、主に医療器具の管理に関する仕事になります。医療器具は一般的に一度使った後は、徹底的に洗浄や消毒による滅菌が行われます。日立エンジニアリングにおいては、その部分の仕事を行いますが、この仕事を行うにあたっては必要な研修を受け、適切に業務にあたることのできる者のみが配置されることになります。
オフィス系の仕事は多岐に渡っており、一般的に想起される事務の仕事としての書類や資料の作成、管理の他、データ入力などを行う事務員の仕事や営業アシスタントとして必要となる資料の作成や顧客管理などを行う仕事、電話を使ってアポイントメントを取ったり、問い合わせに対応したりと、電話を使用した仕事を主として行うテレフォンオペレーターの仕事、その他にも専門的な知識や経験をもとにして行われる人事や経理など各種専門事務職など非常に多くの仕事があります。
日立エンジニアリングが得意とする技術分野についても仕事内容は多岐に渡り、専門的な知見を生かした、構造物や製品の検査、点検を行う仕事や土木や建築などにおける施行分野の事務として進捗や予算などの管理、製図を行う仕事など多くの仕事があります。
工場などにおけるマシンオペレーションを担当するオペレーターとして派遣されることもあるなど、この分野は自身が身につけた知識や技術、職業経験を活かしてプロフェッショナルとして仕事にあたる内容が多く存在しています。

日立エンジニアリングの応募資格

日立エンジニアリングの派遣は、どことなるプロフェッショナルとして派遣されるような仕事というイメージを抱くことで、応募には厳しい条件があるかのように感じてしまうかもしれませんが、多くの場合、未経験者でも応募可能になっています。
それは、そういったものが必要とならない仕事を豊富に抱えているという理由ももちろんありますが、高い人材育成力に紐付いた、確かな教育システムによるものでもあります。
一方で、資格や経験を必要とする求人があることも確かであり、たとえばフォークリフトの操作を行う仕事にあたっては、フォークリフトの操作経験や操作のための講習を修了していることが求められる他、技術系の仕事において、各種施工管理資格やCAD操作の経験などが求められる場合もあります。

日立エンジニアリングの身だしなみ

物流関係の派遣の場合、多くの派遣会社、派遣先において身だしなみは完全自由となることも多いですが、エプロン着用や制服、作業着などの着用を求められる場合もあります。
日立エンジニアリングにおいては、私服にエプロン着用であるときもあります。
また、事務職などの場合、オフィスカジュアルが許可される派遣先、制服が用意されている派遣先など様々となっており、多くの場合、派遣先の規定に従うことになるため、事前の確認が重要となります。
物流関係についても同様のことが言えますが、どうしたところで派遣先のレギュレーションが優先されることが多いため、身だしなみにおいては、何が許され、何が許されないかを事前に確認することの必要性が高く、特にピアスなどの装飾品や髪型、髪色など具体的に説明されることの少ないところについては念入りに確認することが大切です。

日立エンジニアリングの時給・待遇

日立エンジニアリングの時給は、他の派遣会社における時給の水準と比較しても高く、2000円程度の求人も少なからず見られるほどです。
月収にして中小企業の正社員相当あるいはそれ以上となることも多く、時給に関しては満足できる金額であることが少なくありません。
社会保険の加入などについては法定通り行われるなど、待遇面の整備もしっかりされており、働く上では安心して働くことが可能であると言えます。
特筆すべきは、人材育成に関する手厚さで、基礎的な研修としてビジネスマナーや挨拶2関するものが行われるのはもちろん、現場リーダーといった経験豊富な人々による業務指導が現場を想定した形で受けられます。それだけでなく、向上心の高い人については、更に上を目指す上で必要となる各種資格の取得に関する講習も行われます。たとえば、第二種電気工事士や家電エンジニアといった独学では中々難しい資格に関する社内研修が行われる他、これ以外の公的講習に関しても会社によるバックアップが行われます。
講習は、資格取得に関するものだけではなく、業務内容ごとに、その業務に適した講習が施され、より現場で活躍できるようサポートされます。

アルバイトEX-Press編集部

日立エンジニアリングの派遣を利用するメリットは以下の3点です。
・今後ますます業務量の拡大する領域への派遣が主要ジャンルとして扱われている。
・時給が他社と比較しても高いものが多い。
・研修による人材育成が盛んであり、スキルアップに役立つ。

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