- 応募資格
- 20代～40代のスタッフ中心に活躍中！
■ 必要な経験等
【必須】「社会福祉法人、医療法人、学校法人」のいずれかで法務・労務経験2年以上
【必須】人材育成のマネジメント経験
【必須】Excel・Wordの基本操作ができる方
★★求める人物像★★
将来の経営層候補として中長期的なキャリア形成を期待しています。
・法人理念体系に共感する方
・ベンチャーマインドをお持ちの方
■ 必要な免許・資格
【必須】普通自動車運転免許（AT限定可）
※司法書士、社会保険労務士、行政書士、弁護士資格（あれば尚可）
- シフト
- 1） 9：00 ～ 18：00
休憩60分
残業：有（月平均 5時間）
- お仕事内容
- 「福祉/介護事業責任者/施設長」20代～40代活躍中！家事・育児と両立しやすい勤務体制！困った時もすぐ相談できる安心環境♪高待遇でお迎えします♪
★地域密着！お仕事探しをサポート★
大阪・奈良・和歌山エリアのお仕事多数！
「扶養内で働きたい」
「フルタイムでしっかり稼ぎたい」
「資格を活かしてお仕事したい」
あなたのご希望やライフスタイルに合わせて
幅広いお仕事の中から最適なお仕事をご紹介します♪
お気軽にご相談ください！
*おすすめポイント*
*【働く環境】経験を活かすだけでなく、新しい仕組みづくりや組織改革に挑戦したい方にぴったり*
*【働く環境】年収例713万円以上*
*【働く環境】30種類以上の福利厚生で働きやすい*
おすすめポイント:
◆応募からお仕事開始までスムーズ！
STEP1：お申し込み（応募ボタンにてお問合わせください）
▼
STEP2：面談（求人紹介・相談）
▼
STEP3：書類選考・面接
▼
STEP4：内定（内定まで1週間程度）
▼
STEP5：入社
※面談日・入職日はご相談に応じます！
※現在、在職中の方もお気軽にご応募下さい！
☆応募以外でも聞きたいことや、ご相談などがあればお気軽にお問合せください☆
就業後もしっかりフォロー！
お仕事のお悩みや相談も担当者がサポートします◎
まずはお気軽にご応募ください！
お仕事内容:
＼ブランクがある方も歓迎！／
介護スタッフとしてスタートしませんか？
「家庭と両立できるか不安・・・」
あなたのライフスタイルに合わせた働き方をサポート！
応募条件：59歳以下（定年60歳のため／例外事由1号）★年収例713万！次世代リーダーの募集★
ぬくもりグループの次の時代の法人運営を担う、未来のリーダーを募集します。
【業務内容】
・ 法人事業の運営管理、取引先等との各種契約書に関する対応
・ 個人情報保護関連業務
・ 社内規程の整備
・ 労務関連業務（労働基準法等）
・ 労務管理業務（勤怠、入退職、各種保険、労務障害）
・ 安衛法等労働環境向上、コンプライアンス業務
・ 理事会事務局の運営、議事録作成
・ その他法人法務全般
※自家用車を用いて打合せ等、拠点間移動を行っていただく事があります。
◇変更範囲：変更なし
■本部業務にとどまらず、各事業所・各部門との連携や職員マネジメント
経営層との協働を通じて、法人運営全般を幅広く経験していただきます。
■現在、法人本部には経験豊富な事務局長が在籍しています。
役職をすぐに引き継ぐのではなく
実務経験を積みながら組織横断的な課題解決や仕組みづくりに主体的に携わり
法人運営を幅広く学んでいただきます。
将来的には、次世代の法人経営を担うリーダーとして
法人運営の中核で活躍いただくことを期待しています。
フリーター歓迎／40代活躍中／社会保険完備／昇給・昇格あり／交通費支給／駅チカ
雇用形態:
正社員
勤務地:
奈良県香芝市下田
●公共交通機関の場合●
近鉄大阪線 近鉄下田駅より徒歩5分
JR和歌山線 香芝駅より徒歩約2分
●マイカーの場合●
西名阪自動車道 香芝ICより約10分
◎駅チカ！！車通勤でも無料職員専用駐車場あり！！
シフト・勤務時間:
1） 9：00 ～ 18：00
休憩60分
残業：有（月平均 5時間）
勤務期間:
長期
給与:
月給426500～530500円
待遇/福利厚生:
◆給与詳細◆
a 基本給（月額平均）又は時間額
170,000円～258,000円
b 定額的に支払われる手当
処遇改善臨時手当 18,000円
役職手当 150,000円
車両ガソリン手当 10,500円
携帯・調整手当 13,000円
固定残業代 65,000円～81,000円
※固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず25時間分の固定残業代として支給し
超過する場合は法定通り追加で支給します。
但し時間外労働実時間数ではありません。
【年収例】5,663,000円 ～ 7,131,000円
◎賞与年2回あり
◎昇給あり
☆充実の待遇☆
加入保険：雇用 労災 健康 厚生
退職金制度：あり（勤続 3年以上）
定年制：あり（一律 60歳）
再雇用：あり（上限 65歳まで）
通勤手当：あり（上限31,600円）
試用期間：あり（3ヶ月・同条件）
受動喫煙対策：敷地内禁煙
労働契約：期間の定めなし
マイカー通勤：可（無料の駐車場あり）
転勤の可能性：あり（香芝市 田原本町 葛城市 広陵町）
利用可能託児施設：ぬくもり香芝保育園、ぬくもり田原本保育園 ぬくもり広陵保育園
★2026年4月、職員のための更なる働き方改革★
福利厚生パワーアップ！30種類以上！年間休日10日増加！
【充実の福利厚生】
☆永年勤続表彰あり（1年目より）
☆ユニフォーム上下5着貸与
☆洗濯はクリーニング業者外注
☆ストレスチェック、年1回健康診断有り
☆産業医の配置有り
☆目標共有制度による人事考課有り
☆目標達成で毎年昇格のチャンス有り
☆優待サービスが使える「リロクラブ」に加入
☆会員制リゾートホテル「エクシブ」会員
☆インフルエンザ予防接種費用全額法人負担
☆昼食職員食1食300円
☆年1回以上、4連休以上の取得推進
☆全拠点に職員用Ｗｉ－Ｆｉスポット設置
☆職員は「ぬくもり保育園」の保育料無料
☆オフィスコンビニ「ボスマート」設置
など多数あり！
【働き方改革関連認定企業】
※奈良県福祉・介護事業所認定制度 認証事業所
加入保険:
法定通り
休日/休暇:
1ヶ月単位のシフト制
＊年間休日115日
＊連続4連休取得を全職員義務化♪
＊土日祝の希望休可
＊有給休暇あり（入職半年後10日付与）
★★5日以上の有休取得が義務化されているので、実質“年間120日以上”お休みOK！★★
★★年間の3分の1以上しっかり休める、ゆとりある環境です♪★★
★★ぬくもりグループは、無理なく続けられる働き方を大切にしています♪★★
応募資格:
20代～40代のスタッフ中心に活躍中！
■ 必要な経験等
【必須】「社会福祉法人、医療法人、学校法人」のいずれかで法務・労務経験2年以上
【必須】人材育成のマネジメント経験
【必須】Excel・Wordの基本操作ができる方
★★求める人物像★★
将来の経営層候補として中長期的なキャリア形成を期待しています。
・法人理念体系に共感する方
・ベンチャーマインドをお持ちの方
■ 必要な免許・資格
【必須】普通自動車運転免許（AT限定可）
※司法書士、社会保険労務士、行政書士、弁護士資格（あれば尚可）
-
月給
-
月給426,500円～
- 福利厚生
- 待遇/福利厚生:
◆給与詳細◆
a 基本給（月額平均）又は時間額
170,000円～258,000円
b 定額的に支払われる手当
処遇改善臨時手当 18,000円
役職手当 150,000円
車両ガソリン手当 10,500円
携帯・調整手当 13,000円
固定残業代 65,000円～81,000円
※固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず25時間分の固定残業代として支給し
超過する場合は法定通り追加で支給します。
但し時間外労働実時間数ではありません。
【年収例】5,663,000円 ～ 7,131,000円
◎賞与年2回あり
◎昇給あり
☆充実の待遇☆
加入保険：雇用 労災 健康 厚生
退職金制度：あり（勤続 3年以上）
定年制：あり（一律 60歳）
再雇用：あり（上限 65歳まで）
通勤手当：あり（上限31,600円）
試用期間：あり（3ヶ月・同条件）
受動喫煙対策：敷地内禁煙
労働契約：期間の定めなし
マイカー通勤：可（無料の駐車場あり）
転勤の可能性：あり（香芝市 田原本町 葛城市 広陵町）
利用可能託児施設：ぬくもり香芝保育園、ぬくもり田原本保育園 ぬくもり広陵保育園
★2026年4月、職員のための更なる働き方改革★
福利厚生パワーアップ！30種類以上！年間休日10日増加！
【充実の福利厚生】
☆永年勤続表彰あり（1年目より）
☆ユニフォーム上下5着貸与
☆洗濯はクリーニング業者外注
☆ストレスチェック、年1回健康診断有り
☆産業医の配置有り
☆目標共有制度による人事考課有り
☆目標達成で毎年昇格のチャンス有り
☆優待サービスが使える「リロクラブ」に加入
☆会員制リゾートホテル「エクシブ」会員
☆インフルエンザ予防接種費用全額法人負担
☆昼食職員食1食300円
☆年1回以上、4連休以上の取得推進
☆全拠点に職員用Ｗｉ－Ｆｉスポット設置
☆職員は「ぬくもり保育園」の保育料無料
☆オフィスコンビニ「ボスマート」設置
など多数あり！
【働き方改革関連認定企業】
※奈良県福祉・介護事業所認定制度 認証事業所
加入保険:
法定通り
受動喫煙対策あり
