給与について
月給224720円〜231720円 基本給:
173,720円
・基本給は、年齢・経験及び資格によって決定されます。
固定手当:
資格手当 3,000円 10,000円
処遇改善手当 33,000円
＜資格手当内訳＞
介護職員初任者研修 3,000円
介護職員実務者研修 5,000円
介護福祉士 8,000円
社会福祉士 10,000円
その他手当:
住宅手当：上限20,000円
扶養手当
配偶者 13,000円
子(第二子まで)6,000円
通勤手当
寒冷地手当(11月～3月)上限10,000円／月
※寒冷地手当は世帯主かつ扶養者有りの方のみ対象となり年間最大50,000円まで支給
夜勤手当 3,000円／回
超過勤務手当
赴任手当
給与詳細:
※給与には夜勤手当5回分含む
※経験を考慮の上、面接後に決定
賞与(前年度実績):
年2回(3.00ヶ月分)
昇給(前年度実績):
1月あたり(1,400円 )
締日・支払日(支払い方法):
月末締め・当月25日支払い
勤務時間について
(1)7:00～16:00(休憩60分)
(2)11:30～20:30(休憩60分)
(3)13:00～22:00(休憩60分)
(4)22:00～7:00(休憩60分)
※勤務備考:
■他シフトパターンあり
■勤務時間により休憩時間対応（休憩60～）
夜勤回数/月:
5回程度
時間外・残業:
あり:月平均5時間程度。
休日・休暇
勤務日数・休日:
シフト制
年次有給休暇(雇用開始時5日付与)
リフレッシュ休暇(最大5日付与)
特別休暇
年間休日:
107日
初年有給休暇:
法定通り
応募資格
※原則屋内禁煙
介護初任者研修,ヘルパー 2級,ヘルパー 1級,実務者研修,介護福祉士,社会福祉士
未経験者歓迎
※18歳以上(深夜帯の勤務の為、例外事由2号による)
待遇・福利厚生
加入保険:
健康,厚生,雇用,労災
退職金制度:
あり:勤続1年以上・退職金共済:加入
通勤手当:
上限12,000円／月
定年:
あり:60歳
再雇用制度:
あり:65歳まで
社宅:
あり:単身用(利用料金など要相談)
休業実績:
育児休業取得実績あり,看護休暇取得実績あり
雇用期間の定め:
期間の定めなし
試用期間:
試用期間あり:6ヶ月
試用期間中の労働条件・賃金変更なし
その他待遇:
■転勤:あり
■転勤範囲:黒松内町、倶知安町、京極町、泊村のいずれか
■賞与
55歳～59歳:なし。
55歳を超える場合は、法人規定により賞与分を月額とした金額を基本給に上積み支給します。
■就業時間
シフト制により、土日勤務の場合があります。
■休日等
・年間休日107日(うるう年の場合は年間108日)
・毎月9日(ただし、2月は8日、うるう年の場合は9日)
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
