葉隠勇進株式会社[フード・飲食](時給 1,136円以…) その他茨城県 栗橋駅などのバイト・アルバイトの求人情報

仕事情報

しゅふの働くを応援！[求人概要]:★社員登用前提★未経験OKのパートから社員を目指しませんか？「春夏冬休みは基本OFF＆お給料100％支給」安定収入とキャリア、その一歩を応援...

応募資格

・年齢不問
・業界未経験歓迎
・必要資格：調理師または栄養士

※正社員・契約社員登用は
　入社2年目以降にて考慮いたします。
　雇用契約条件等、異なります。

★―資格をお持ちでない方にも朗報―★
調理師免許の受験資格に必要な
実務経験が積めます。
（週4日・実働6h以上/R8年度時点）

※過去含め指定施設で2年以上の
　調理業務経験が必要
※受験する都道府県により
要件が異なりますのでご注意ください

シフト

07:30～16:30

お仕事内容

しゅふの働くを応援！

[求人概要]:
★社員登用前提★未経験OKのパートから社員を目指しませんか？「春夏冬休みは基本OFF＆お給料100％支給」安定収入とキャリア、その一歩を応援します。

[職種名]: 社員登用前提　学校給食の調理担当スタッフ

[勤務地・最寄駅]:
茨城県古河市中田１２２１
【勤務先】
古河市中田　学校給食
茨城県古河市中田１２２１

【アクセス】
JR宇都宮線「栗橋駅」より車11分　※車通勤可
古河市中田　学校給食
栗橋駅　自動車11分

[勤務日数]:
週4日以上
07:30～16:30
長期【3ヶ月以上】
◆月～金（平日）
(1)7:30～16:30

※上記時間の中で、
　1日6～8h、平日週4～5日勤務
※勤務日数や時間は
　面接時にご相談ください♪

[給与]:
時給 1,136円以上
【休日・休暇】
土・日・祝日
学校カレンダーによる（春・夏・冬休み）
※学校行事などで土曜出勤の場合あり

＜休日・長期休暇のポイント＞
■パート期間中
　長期休暇は給与支給ありませんが、
　Wワーク、お子さまとの時間、
　趣味や旅行など満喫♪

■正社員登用後
　長期休暇中も安心の給与保障、
　ヘルプ業務もないのでゆったり休めます♪
　（清掃作業数日あり）



【通勤方法】
・マイカー通勤OK
・自転車通勤OK

【採用までの流れ】
※同一エリア内の
　複数施設へのご応募は不要です。
　ご応募後、ご希望の勤務地や
　通勤条件を伺いながら、
　最適な施設をご案内いたします。

(1)応募
⇒ご登録のお電話番号・SMS宛てに
　担当者より選考についてご連絡をいたします。
※連絡が取れない場合、メールもお送りします。
(2)書類選考・面接1回（WEB面接対応可）
⇒担当者との面接になります。
(3)採用！

【こんな方歓迎】
■学校給食未経験でも始められるパートで
　経験を積んで正社員になりたい方
■調理師または栄養士資格を活かしたい方
■今は資格ないけど実務経験を積んで
　資格取得に向けてチャレンジしたい方
■子どもの急なお迎えコールなどに
　理解のある職場で働きたい方
■土日祝休み、日勤、今は時短、または
　フルタイムで働きたい方
■家庭での調理経験を活かしたい方
■異業種（飲食・接客など）から転職して
　キャリアアップしたい方
■ブランク明けでも長期安定で
　働ける職場をお探しの方

[仕事内容]:
【社員登用前提！学校給食の調理担当スタッフ】

＼正社員登用前提＊10月入社歓迎／

1日の流れ
【1】調理前の打合せ、食材や作業の確認
【2】野菜のカット、調味料の計量等仕込み
【3】仕込みが終わったら調理開始
【4】こどもたちへ給食をお届け
【5】食器の消毒や洗浄・清掃

未経験OKのパート勤務でスキルを磨き、
将来は正社員としての活躍を目指せるチャンス！

[アピールポイント]:
・100年続くビジョナリー・カンパニーへ。あなたも『ソシオークグループ』の一員として働いてみませんか。
ソシオークグループは、食事作り、子育て、送り迎えなど、
かつて家庭で行われていた仕事を事業として展開しています。

すべての事業は、お客様、利用者様の健やかな生活をサポートし、
社会を創るための基盤作りを担うものです。


・充実した職場環境をご用意◎
【スタッフの声】
「以前は社員食堂で働いていましたが、
学校給食は未経験でした。パートで少しずつ仕事を覚え、
1年後には正社員に！」
（入社2年／男性・20代）

「子どもが小学校入学したばかりだったので
週3日から始めました。経験を積んで今は正社員勤務！
家庭と仕事、両方大切にできる職場です。」
（入社3年／女性・40代）

【キャリアパスについて】
◆STEP1：パート入社
1日6～8h、ご都合に合わせて勤務！
1年以上目安で調理経験を積み、
衛生管理・調理スキルを習得。
◆STEP2：正社員へのステップアップ
調理師または栄養士資格を活かし、
学校給食の正社員として登用。
◆STEP3：キャリアアップ
将来的にはリーダーなど
責任あるポジションへの挑戦も可能です♪

【入社後安心フロー】
●最初の準備ステップ
┗職場ルール等をまとめた冊子をお渡し
┗身だしなみ、衛生ポイントを事前確認
●安全・衛生を守りながら実務スタート
┗分からないことはその場で質問OK
┗少しずつ作業範囲を増やします
●フォロー体制共有
┗「できること」「不安なこと」を共有
┗必要に応じて面談実施

【資格をお持ちでない方も】
ご安心ください♪

調理師免許の受験資格に必要な
実務経験が積めます。
（週4日・実働6h以上/R8年度時点）

※過去含め指定施設で2年以上の
　調理業務経験が必要
※受験する都道府県により
　要件が異なりますのでご注意ください。

「まずは現場で経験を積んでみたい」
そんな気持ちからのスタートで大丈夫です。

[福利厚生]:


【待遇・手当】
■待遇・福利厚生■
・昇給あり
・最短1年で社員登用
・社会保険完備（加入条件あり）
・交通費支給（月3万円まで）
・食事補助あり
・制服無償貸与

■安心の制度・手当■
・お友だち紹介制度あり
（最大10万円支給※規定有）
・慶弔・災害見舞金
・各種表彰制度（表彰金あり）
・社内外相談窓口（ホットライン）
・401K確定拠出年金制度

ーーーーーー
正社員登用後は・・・
賞与あり・退職金あり・
特別休暇（慶弔・配偶者出産など）あり
ーーーーーー

【福利厚生】
■健康・ライフサポート■
・健康診断（会社負担）
・インフルエンザ予防接種補助
・育児休業・介護休業
・妊活・不妊治療サポート
（無料相談＋AMH検査）
・介護無料相談窓口

■ちょっと嬉しい福利厚生■
・会員制リゾートクラブ法人会員
・スポーツ観戦優待
・ロ―チケbiz+チケットサービス
・部活動(フットサル・野球・バスケ等)
・誕生日お祝い品

【日本版DBS制度】
当社グループでは、
児童の安全確保の観点から、

「学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和6年法律第69号）」

に基づき、
日本版DBS制度への対応を行っており、
勤務先の事業者より、採用選考過程で
性犯罪歴の有無の確認要請があった場合は、
制度に基づき所定の手続きを実施いたします。

[主婦(夫)にうれしい条件・環境]:
給与の特徴: 扶養枠調整歓迎／扶養を超えて損なく働く
シフト: 時間や曜日が選べる／9〜16時以内勤務可能
面接: 子連れ面接OK
～な方活躍中・OK: 未経験歓迎／ブランクOK／しゅふ活躍中／40代の多い職場／シングルマザー・ファザー活躍応援／30代の多い職場／50代の多い職場／60代の多い職場
待遇・福利厚生: 家庭や子供の用事でお休み調整可／交通費支給／産休・育休制度利用実績あり
職場環境: 完全禁煙
働き方: 残業少なめ

[応募資格]:
・年齢不問
・業界未経験歓迎
・必要資格：調理師または栄養士

※正社員・契約社員登用は
　入社2年目以降にて考慮いたします。
　雇用契約条件等、異なります。

★―資格をお持ちでない方にも朗報―★
調理師免許の受験資格に必要な
実務経験が積めます。
（週4日・実働6h以上/R8年度時点）

※過去含め指定施設で2年以上の
　調理業務経験が必要
※受験する都道府県により
要件が異なりますのでご注意ください

[雇用形態]:
パート・アルバイト

[業界のカテゴリー]:
飲食・外食（フード・レストラン）

[職種のカテゴリー]:
栄養士・管理栄養士

■ 応募に際してのご注意
この求人は「しゅふＪＯＢ」（運営元：株式会社ビースタイルメディア）が掲載している求人となります。
「しゅふＪＯＢ」が掲載している求人への応募には、「しゅふＪＯＢ」の利用規約(https://part.shufu-job.jp/doc/rules/)・プライバシーポリシー(https://www.bstylegroup.co.jp/privacy/#bmd_privacy%5C)へのご同意が必要となります。
また、応募後には下記案内のメールが「しゅふＪＯＢ」または「しゅふＪＯＢ」に求人広告を掲載している企業・団体より配信されます。ご同意の上、応募へお進みください。
・応募後の選考に関して
・応募後の応募求人内容等に関する確認方法に関して
・しゅふＪＯＢご利用における重要なお知らせに関して

時給

時給1,136円～

福利厚生

【待遇・手当】
■待遇・福利厚生■
・昇給あり
・最短1年で社員登用
・社会保険完備（加入条件あり）
・交通費支給（月3万円まで）
・食事補助あり
・制服無償貸与

■安心の制度・手当■
・お友だち紹介制度あり
（最大10万円支給※規定有）
・慶弔・災害見舞金
・各種表彰制度（表彰金あり）
・社内外相談窓口（ホットライン）
・401K確定拠出年金制度

ーーーーーー
正社員登用後は・・・
賞与あり・退職金あり・
特別休暇（慶弔・配偶者出産など）あり
ーーーーーー

【福利厚生】
■健康・ライフサポート■
・健康診断（会社負担）
・インフルエンザ予防接種補助
・育児休業・介護休業
・妊活・不妊治療サポート
（無料相談＋AMH検査）
・介護無料相談窓口

■ちょっと嬉しい福利厚生■
・会員制リゾートクラブ法人会員
・スポーツ観戦優待
・ロ―チケbiz+チケットサービス
・部活動(フットサル・野球・バスケ等)
・誕生日お祝い品

【日本版DBS制度】
当社グループでは、
児童の安全確保の観点から、

「学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和6年法律第69号）」

に基づき、
日本版DBS制度への対応を行っており、
勤務先の事業者より、採用選考過程で
性犯罪歴の有無の確認要請があった場合は、
制度に基づき所定の手続きを実施いたします。

禁煙