UTエージェント株式会社[工場・製造](月給230,000円～) 北上市 勤務詳細：北上市 通勤方法：車/自転車 最寄り駅などのバイト・アルバイトの求人情報

仕事情報

▼キャンペーン▼【奨励金】2026年度限定！年間最大32万円の奨励金あり！※2026/4/1～2027/3/31の在籍月数および出勤率等により変動あり※規定あり【デジタルギフ...

応募資格

◆未経験歓迎
◆資格・学歴不問

◎製造業や組立の経験がある方大歓迎！
◎若手・40代の男女活躍中！

《履歴書不要☆オンライン面接OK》
家にいながらスマホですぐにWEB面談ができる！履歴書・志望動機不要・私服でOK！
今までの経歴も問いません！
お気軽にご応募ください！
稼ぎたい！休日が多い方がいい！など
あなたの希望の働き方をお聞かせください♪

UTエージェント株式会社は「無期雇用派遣」を行っている会社です。
採用決定後はUTエージェント株式会社と期間を定めない雇用契約を結び、派遣先でご勤務いただきます。
派遣元であるUTエージェント株式会社での正社員雇用となりますので、派遣先で働いていない期間が発生した場合でも雇用契約は継続されます。

案件NO：AAP2_《AAAP2C》

シフト

7:00～15:40

【勤務時間】

(1)07:00~15:40

(2)08:00~16:40

(3)19:00~03:40

(4)20:00~04:40



【備考】

勤務：2交替

休憩：3回 計70分

お仕事内容

＜座席シートの組立・検査＞

自動車に使用される座席シートを取り付ける作業！



＜具体的には…＞

【1】シートの取り付け

・座席の骨格に「ウレタン」と呼ばれるクッションをセット

・セットが完了したら、座席カバーを被せる



【2】シートの検査

・シートによれやシワがないかチェック

（シワがあった場合はスチームアイロンでシワ伸ばし）



【3】部品供給・順立て・出荷

・品番確認

・所定位置に移動



＜職場環境＞

◎キレイな職場！夏場はスポットクーラーの設置あり♪

◎車通勤OK！通いやすい職場です！

◎食堂・個人ロッカー完備！



詳細については面談時にご説明させていただきます。

募集状況等によっては当該案件へのご案内が難しい場合があります。

【アピールポイント】
▼キャンペーン▼

【奨励金】

2026年度限定！年間最大32万円の奨励金あり！

※2026/4/1～2027/3/31の在籍月数および出勤率等により変動あり

※規定あり



【デジタルギフト】

赴任での新規ご入社の方に！入社日に現金化可能なデジタルギフトで2万円分支給♪



【日払い制度】

利用申し込み完了後～最短5分で受け取り可能！スマホから簡単に申請いただけます！※規定あり

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▼こんな方おススメ！▼

◆丁寧なサポートも受けながらコツコツ頑張りたい方

◆住み込みで働ける求人を探している方

◆土日休み＆長期休暇◎プライベートも重視したい方

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▼こだわりポイント▼

◆未経験OK！丁寧な教育やサポートあり！

◆高収入！安定して稼げます♪

◆年間最大32万円の奨励金あり！※規定あり

◆精勤手当＆給与アップキャンペーンあり！※規定あり

◆住み込み歓迎！社宅費全額補助◎



※デジタルギフト

転居を伴う赴任での新規入社の方が対象です。

現在お住まいの場所から通勤される方は対象外です。

【休日休暇】
休日：5勤2休/土日休み/会社カレンダーに準ずる/年間休日121日

休暇：GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇

月給

月給230,000円～

福利厚生

【待遇】
昇給昇格、株式付与制度（※）、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備（※規定あり）、制服貸与（制服着用の職場のみ）、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳（再雇用として原則65歳迄就業）

※株式付与制度（新制度スタート）
「働いた時間が、株になる。」
・働いた時間がポイントとして貯まり、累計に応じてUTグループ株式に交換
・一度退職しても、戻ってきた際には過去の労働時間から再び積み上げが可能(※)
※退職後5年以内、規定あり

【交通費】
上限30,000円まで支給 ※会社規定有り

【受動喫煙対策】
有:敷地内全面禁煙

【社宅キャンペーン】
◎社宅費全額補助
※会社規定あり

＜新制度＞日払い制度スタート！
給与受取日を「選べる」！
働いた分の給与が最短5分で受け取り可能！

【ポイント】
・お手元のスマホからカンタン！申請・利用申込！
・1,000円単位で申請可能！
・利用申込後、最短5分でご自身の口座で受け取れます！

【規定】
・実際に働いた時間分利用可能！※勤務実績に応じて支給上限あり
・勤務時に利用申請の登録が必要です※他利用規定あり