勤務曜日
定期
[1]月火水木金土祝
原則週休2日制
(当社カレンダーによる)
※GW・夏季・冬季・大型連休あり
※有給休暇:入社日から6ケ月後に10日付与
※業務の都合により、残業/夜勤/休日勤務
/交替勤務(2組2交替、3組2交替 等)あり
※配属職場の勤務形態に応じて、勤務時間や休日が
異なる場合あり
休日・休暇
原則週休2日制
(当社カレンダーによる)
※GW・夏季・冬季・大型連休あり
※有給休暇:入社日から6ケ月後に10日付与
※業務の都合により、残業/夜勤/休日勤務
/交替勤務(2組2交替、3組2交替 等)あり
※配属職場の勤務形態に応じて、勤務時間や休日が
異なる場合あり
交通費
交通費支給あり
規定支給(通勤者のみ)
ここがポイント
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満了報奨金&慰労金総額は
最大362万円支給!
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◇働きやすさ抜群で定着率90%◇
慰労金や満了報奨金、6ヶ月在籍手当など、
充実した手当で収入面が安定するだけでなく、
原則週休2日制なので、自分の時間も
大切にしながら働くことができます。
◇満了報奨金&慰労金◇
6ヶ月終了ごとに支給(条件あり)!
⇒36ヶ月満了の場合、
最大362万円可能!!
【福利厚生・各種待遇】
■正社員登用制度あり
◎5年間で1300名の実績!
■社会保険完備(雇用、健康、厚生、労災)
■6ヶ月在籍手当5万円
∟在籍6ヶ月毎に支給
■再入社手当1万円
∟前回契約期間を満了し、契約期間
満了後1年以内に再入社した方に支給
■食事補助費支給2,200円/月
■車・バイク通勤OK(自宅通勤者のみ)
■交通費支給(自宅通勤者のみ)
■作業着1着無償貸与
■契約更新制度(最長3年)
■経験者特別慰労金 2,000円/日
(先回3年満了者)
※以下は参考(寮をご希望の方のみ)※
■赴任・帰郷旅費(会社規定あり)
※赴帰任時それぞれにおいて
入寮していること
※入社1週間以内での
自己都合退社者は原則支払い対象外
※帰郷旅費については、
40日以上勤務した方に限る
■寮居室使用料無料
∟寝具貸与、冷暖房・テレビ・
冷蔵庫・洗濯機完備
※水道・光熱費も無料
※公共交通機関で75分以上
かかる場合入寮可
■入社・赴任手当2万円
∟初回給与在籍者に支給
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▼電話応募・お問合せ受付時間▼
9:00~18:00(平日)
★☆★積極募集中の製作所★☆★
※車通勤OK!無料の駐車場を完備しています!
①高棚製作所
〒446-0053 愛知県安城市高棚町新道1
②西尾製作所
〒445-0012 愛知県西尾市下羽角町住崎1
★☆★選考会についての注意事項★☆★
※選考会参加は【事前予約】必須
※選考の流れについては「応募資格欄」を
ご確認ください。
《入社日》
☆選考日 8月1日~8月7日 ⇒通勤:9月7日(月)、入寮:9月9日(水)
☆選考日 8月17日~8月24日 ⇒通勤:9月14日(月)、入寮:9月9日(水)
<(土)~(火)開催の選考会について>
(金)夕方以降~土日は、休業のためWEB応募の
確認ができません。
そのため、(土)~(火)に開催する選考会に参加を
ご希望の場合は、【(金)1200まで】に余裕をもって
ご応募ください。
<選考会の日程について>
選考会の日程は変更となる可能性もございます。
最新の内容については、当社HPよりご確認を
お願い致します。
★☆★募集要項★☆★
期間従業員
満18歳以上の方(労働基準法第62条の規定による)
自動車部品等の製造作業他(従事する業務内容は会社にて決定)
※ライン立ち作業、重量物(持ち上げ持ち運びは男性20kg/女性15kgまで)や取扱作業等あり
下記当社工場のいずれか
(会社にて決定/生産変動による工場間異動あり)
【愛知県】安城、西尾、高棚、幸田、豊橋、善明、豊橋東、広瀬製作所
【三重県】大安製作所
【静岡県】湖西製作所
■雇用契約期間入社から6ケ月間(6ケ月毎で最長3年まで契約を更新する場合あり)
■試用期間:入社日から2ヶ月間
■契約更新可否継続意思と職場評価を総合的に勘案して決定
(試用期間の評価も同様)
※職場の評価項目
【基本的な就労ルール】
遅刻/早退/無届欠動無きこと、夜勤/残業/休出に協力すること、
会社遵守事項を守ること
【職務遂行における行動】
挨拶/返事、身だしなみ、協調性、積極性、報告、標準作業、責任感等
上記の「勤務時間」「休日・休暇」を参照
上記の「給与」「ここがポイント」を参照
■入社日前日までに前職を退職している必要あり
■製造派遣としてデンソーで勤務されていた方は、
面接日までに退職されている必要あり
■経験者の方は、直近の退職日から次回入社日までに
クーリング期間(6ケ月+1日)が空いている必要あり
※退職日とは、会社に出勤しなくなった日はなく、有休消化等も含めた退職日です
■当社では法令順守、特に交通安全については、自動車産業の一員として
力をいれて取り組んでいます
安全運転が担保できるまで車通勤を開始できない場合があります
■外国人の方:応募可能(就労制限がある場合は、ご応募頂けません)
※日本語の語学力(意思疎通及び幹事を含めた読み書き全般)も
面接では確認させていただきます
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください