勤務曜日
不定期
[1]月火水木金土日祝
◇年間休日 182日(3勤3休)
※配属先の休業カレンダーに準じますのでBREXA Technology就業カレンダーとは異なります。
◇介護休暇,育休あり
◇有給（消化率80％以上）
※1日の労働時間は長めになりますが、休日が多くご自身のお時間を有効的に活用できる環境です。家族との時間や趣味、自己研鑽にも取り組みながら活躍して頂いています。
休日・休暇
◇年間休日 182日(3勤3休)
※配属先の休業カレンダーに準じますのでBREXA Technology就業カレンダーとは異なります。
◇介護休暇,育休あり
◇有給（消化率80％以上）
※1日の労働時間は長めになりますが、休日が多くご自身のお時間を有効的に活用できる環境です。家族との時間や趣味、自己研鑽にも取り組みながら活躍して頂いています。
交通費
交通費支給あり
交通費全額支給（規定あり）
ここがポイント
【おすすめポイント】
◇住宅補助があるので生活費が抑えられる！
◇未経験からスタートできる！
◇年間休日182日！1年の半分がお休みです！
【福利厚生・待遇】
◇社会保険完備（健康、厚生、雇用、労災）
◇交通費支給
◇研修あり
◇車・バイク・自転車通勤OK
◇寮完備
◇資格取得支援あり
（ビジネス・語学・ITなど297種類に対応）
◇評価制度あり
◇食堂完備
◇お弁当持ち込みOK
◇友達と応募OK
◇職場見学可
※職場見学は状況により実施出来ない場合あり
◇敷地内禁煙
【寮詳細】
◇家具家電付き
◇1R寮、家族寮あり
◇住宅補助あり（単身：3万円、家族：4万円）
◇赴任旅費は会社負担
※各規定あり
BREXA Technologyの強み
①日本最大級のフィールドでエンジニアデビューができる！
・エンジニア在籍数 20,081名
・全国52拠点
・取引先 約5,100社
★技術系のお仕事が多く、あなたにあったお仕事が見つかる！
★製造だけではなく、製造の一連の流れの中の上流工程に関わることができる！
└上流工程とは...？
設計開発や生産開発など、製品を製造するうえでの根幹のお仕事となります
②研修制度が充実！未経験から技術を学べる環境！
座学中心の研修ではなく、メーカーと直接連携した特化型の研修を実施！
大手メーカーのプロパー社員より、特定のメーカーの技術を学べるので
配属後も安心して仕事に取り組める環境です。
③将来の選択肢が広がる！
最初の配属からのキャリアチェンジが難しいことも多いですが…
BREXA Technologyなら違います。
・製造→技術職
・機械系・電気系エンジニア→IT
・現場→間接部門
など、グループ内での異動が可能！
あなたの“なりたい姿”に向けて挑戦できます。
さらに、希望と企業のニーズが合えば"大手メーカーへの転籍”もサポート。
福利厚生
【福利厚生】
〈社会保険・各種手当〉
・社会保険完備
・職位手当/リーダー手当/業績手当/家族手当等
・時間外手当（1分単位）
・休日手当
〈転勤社宅・経費手当〉
・借上寮制度
※規定あり
（家賃50％補助（上限3万円）・初期費用・引越し費用一部会社負担）
・赴任交通費支給 ※規定あり
・海外・国内出張手当 ※規定あり
〈スキル＆キャリアUP〉
・オンライン英会話
・TOEIC団体受験割引
・資格取得支援
・キャリアアドバイザー（CA）制度
〈その他〉
・エンジニア紹介制度（謝礼有）
・慶弔金制度
・自動車教習所割引
・健康相談室
・労働組合
・産前産後休暇
・生理休暇
・育児休暇
・ベビーシッター割引券
・PC優待販売プログラム
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
