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就労移行支援事業所オリオン 関内[介護・福祉](月給370,000円~) 横浜市中区 などのバイト・アルバイトの求人情報

年間休日120日以上で残業も少なめ♪仕事もプライベートも両立したい方歓迎!(就労移行支援事業所サービス管理責任者関内)

就労移行支援事業所オリオン 関内のイメージ
  • 医療・福祉系
  • 月給370,000円〜
  • 神奈川県横浜市中区

お仕事ID: 373972060

仕事情報

「その人の強みを社会のニーズに変換する」お仕事です。ただ「就職させる」だけではなく、その先にある「豊かな人生」を共にデザインしていきます。■利用者さまのアセスメントおよび個別...

応募資格
■応募要件

【必須】

サービス管理責任者の資格要件を満たす方

※未経験OK







■歓迎要件

・普通運転免許(AT限定可)
シフト
8時00分~19時00分の間で実働8時間程度/シフト制

※休憩時間法定通り

※1ヶ月単位の変形労働時間制

(平均週40時間)

※月平均残業時間 1.0時間

・月の残業時間:平均月間残業時間 1時間
お仕事内容
「その人の強みを社会のニーズに変換する」お仕事です。ただ「就職させる」だけではなく、その先にある「豊かな人生」を共にデザインしていきます。

■利用者さまのアセスメントおよび個別支援計画の作成・更新

■支援内容のモニタリング、支援員への指導・助言

■利用者さまとの面談、ケース会議の実施

■公共職業安定所、医療機関、相談支援専門員、企業など外部機関との連携

■記録管理、法令遵守、行政対応(報告書作成・監査対応など)

■事業所運営に関するマネジメント業務全般

■その他付随する業務

【1日の流れ】
09:00 打ち合わせ・電話対応/利用者通所
10:00 朝礼/アセスメント/支援
11:00 個別支援計画作成利用/モニタリング
12:00 休憩
13:00 アセスメント/支援
15:00 既存利用者の面談実施
16:00 個別支援計画会議/当日の情報共有
17:00 自立支援協議会へ参加
18:00 退勤

・仕事内容の変更:
・転勤:
月給
月給370,000円~
福利厚生
【社会保険】

・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

・その他の福利厚生:■家族利用手当

■サークル活動支援制度

■スポーツ観戦チケット配布

■永年勤続手当

■退職金制度

■結婚・出産祝い金

■自社保育園無料利用制度

※一部時間無料対象外・空きがない場合あり

■バレンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール

■パワハラ禁止ルール

■職場相談窓口

■健康診断

■インフルエンザ予防接種補助制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)





・車通勤:車通勤可、駐車場なし(駐車場自己契約、補助有)

年間のお休み120日

■シフト制/4週8休~



<長期休暇・特別休暇>

■職種特別休暇(13日間)

■有給休暇(法定通り)

■年末年始

■産前産後休暇(取得実績あり)

■育児休業

■介護休業

■特別休暇(慶弔休暇を含む)

バースデー休暇や家族サービス休暇など独自の休暇を取り入れています!
休日・休暇
年間のお休み120日
■シフト制/4週8休~

<長期休暇・特別休暇>
■職種特別休暇(13日間)
■有給休暇(法定通り)
■年末年始
■産前産後休暇(取得実績あり)
■育児休業
■介護休業
■特別休暇(慶弔休暇を含む)
バースデー休暇や家族サービス休暇など独自の休暇を取り入れています!
お仕事内容
【エフィラグループ株式会社が大事にする2つのこと】

① 「何をするか」よりも「誰と働くか」

働くメンバーが合わないと、事業もうまくいきません。

事業を作るのも、運営するのも最後は人だと思っています!

だから、一緒に働く「人」にこだわります。



② 従業員の待遇改善に取り組んでいます

質の高いサービスの提供は、従業員一人ひとりの頑張りの積み重ねから生まれます。

従業員が安心して働けるよう、教育体制やケア環境の整備はもちろんのこと、給与やキャリア形成、ワークライフバランスに悩むことなく取り組める環境を整えるべく、年間102件の新制度誕生スピード感をもって改善していっております。(2022年実績)

グループ会社には一般財団法人日本次世代企業普及機構よりホワイト企業GOLD認定を2022年から毎年獲得している会社もあります!



~EFILa WAY(行動指針)~



1.理解ファースト「相互理解」「謙虚」「傾聴」

 →相手の話を最初から否定せず最後まで聞く。



2.感じよくマインド「ホスピタリティ」「品位」「礼儀」「笑顔」「挨拶」

 →礼儀正しさと品位ある言動を心掛け、「少しでも好印象を与えられる人でいよう」という意識を持つ。



3.じゃあ自分はどうしようか?「未来思考」「ポジティブ」「主体性」「自分が変化」

 →周りの人や環境のせいにしていても何も変わらない。「自分がこれからどう動くか」「自分に何ができるか」を考えることで、物事を前に進めていくことができる。



4.徹底的に徹底「凡事徹底」「安全」

 →「これくらいやらなくても大丈夫だろう」「ちょっとくらいいいか」ではなく、「もしかしたら大きな事故につながるかもしれない」と考え決まった手順を守り業務を行う。



5.日々改善・日々成長「チャレンジ」「改善」「自己研鑽」「変化」

 →個人としても日々勉強を怠らず、成長を続ける。また、変化を恐れずまずはやってみて、挑戦を続ける。
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
携帯・スマートフォンからアクセス
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企業名・店名
就労移行支援事業所オリオン 関内
カテゴリー
医療・福祉系
職種
医療・福祉系
所在地
神奈川県
掲載期間
2026-03-202026-07-18
情報提供元
介護求人ナビ

上記のアルバイト情報は、「介護求人ナビ」に掲載されている情報です。このアルバイトに応募される場合、「介護求人ナビ」を登録経由して勤務先へ応募されますので予めご了承ください。

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面接時アドバイス

就労移行支援事業所オリオン 関内のアルバイト・求人情報をお探しの皆様へ
このお仕事・求人は神奈川県横浜市中区にあります。
最寄駅は間違えないようにしましょう! 面接の際には自宅からの通勤時間・交通情報などに注意しつつ、勤務地も地図で調べておくことをお勧めいたします。

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