給与について
月給253400円〜268400円 *基本給:209,500円~268,400円
*ライフプラン手当:10,000円
*固定残業代:33,900円~35,900円(20時間分)
※超過分については別途支給
☆想定年収 345万円~370万円
【賞与】
年2回
年2回の査定で5段階評価によって金額が決定
※上記想定年収は、5段階評価中評価3の賞与額を想定(410,000円~480,000円)
【固定残業代】
33,900円/20時間
*固定残業代:33,900円~35,900円(20時間分)
※超過分については別途支給
勤務時間について
勤務時間例
①9:30~18:30
②9:00~18:00
③8:30~17:30
時間外/月平均10時間
休憩/60分
種別/変形 / 1か月単位
休日・休暇
*シフト制(基本的に週2日以上の休日あり)
※月中で週休2日分と祝日日数相当分が取得可能
※夏期、年末年始、特別休暇、有給休暇(入社初月から付与)
*年間休日:120日 程度【規程の休日と有休を合わせると、年間130~140日程度の休暇取得が可能】
\シフト希望出せます♪/
応募資格
【資格】
保育士 or 小学校教諭普通免許 or 中学校教諭普通免許 or 高等学校教諭普通免許 or 社会福祉士 or 児童指導員任用資格
【活かせるスキル】
・保育士
・社会福祉士/精神保健福祉士
・理学療法士/作業療法士/言語聴覚士
・臨床心理士/公認心理師/臨床発達心理士
・教員免許(幼・小・中・高・特支 ※養護教諭除く)
・児童指導員任用資格
対象の資格をお持ちの方であれば、ご経験は問いません♪
研修制度も充実しているので、療育未経験の方でも安心です!
【服装】
動きやすい服装◎
【昇格制度】
昇給あり(半期に1回)
待遇・福利厚生
【社員のちがいにあわせた人事制度】
・週4日勤務選択可能 ※入社時の適用は不可
・兼業可能
・定年制なし
・同性パートナー・事実婚での福利厚生適用可能
・最大6年の育児休業 ※保険適応範囲は法規定による
【社員と家族のためのサポート】
・健康サポートグループの設置
・健康診断・予防接種の補助
・TJK(東京都情報サービス産業健康保険組合)が提供する
福利厚生サービスの利用可
・コンディションアンケートの実施
・有給休暇を入社初月に付与
・育児・介護時短制度
・産前産後休暇、介護休暇あり
【保険・年金制度】
・確定拠出型年金制度
・確定給付企業年金制度(はぐくみ企業年金)
・会社de賃貸制度(賃貸借契約を法人契約にし、家賃を給与支給額から減額できる制度)
・従業員持株会あり
【コミュニケーション】
・事例発表イベントあり
・社内公募制度
・従業員向けポータルサイトあり
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください