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セントケア千葉株式会社[理学療法士・作業療法士・言語聴覚士](時給2,855円~) 成田市 公津の杜駅のバイト・アルバイトの求人情報

AIが要点を生成!
  • • 週2日から勤務可能、時間も相談できるから、あなたのライフスタイルに合わせて働けます!
  • • プリセプター制度で、訪問看護が初めてでも安心スタート!先輩スタッフの丁寧な指導で、スキルアップも目指せます。
  • • 交通費全額支給、マイカー通勤OK!さらに正社員登用制度もあり、キャリアアップも叶います!

訪問看護の理学療法士/プリセプター制度あり!週2日〜勤務OK!出勤日、勤務時間相談OK!

セントケア千葉株式会社のイメージ
  • 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士
  • 時給2,855円~
    時給2,855円~2,855円
    実績給2,855円〜/1件60分あたり

    1コマ=60分現場稼働+15分移動+10分準備+5分連携
    移動15分超過分は1,140円/時として支給
  • 千葉県成田市
  • 公津の杜
  • 制服あり
  • 車通勤可
  • フリーター歓迎
  • 学歴不問

お仕事ID: 362303249

仕事情報

【理学療法士・作業療法士・言語聴覚士】訪問看護の理学療法士/プリセプター制度あり!週2日〜勤務OK!出勤日、勤務時間相談OK!

  • セントケア千葉株式会社のイメージ
応募資格
*理学療法士
*普通自動車運転免許(AT限定可)
シフト
08:30~17:30
【勤務時間詳細】
8:30〜17:30
※勤務日・勤務時間相談に応じます
※週2日〜勤務可(曜日固定できれば尚可)
※休憩60分
お仕事内容
【仕事内容】
【おすすめポイント】
・週2日〜勤務OK!曜日固定も歓迎!ライフスタイルに合わせた働き方が可能!
・スキマ時間を活かして資格を活かせます!
・正社員登用制度あり!キャリアアップも可能!
・有給休暇・産休・育休・介護休暇など休暇制度も充実!
・交通費全額支給&マイカー通勤OK!通勤ラクラク!
・プリセプター制度導入!安心してスタートできる環境!

【仕事内容】
・訪問リハビリ業務(理学療法士)
・小児から高齢者まで幅広い対象者へのリハビリ提供
・他職種との情報共有・相談・振り返り

【具体的には】
ご自宅で療養を希望される方のお宅を訪問しリハビリを提供します!
在宅環境に合わせた具体的な目標設定と支援を行います!
医師や看護師、ケアマネジャーと連携し、お客様の不安や負担を軽減します!
訪問は基本1人で行いますが、事業所でチームと常に情報共有しながら対応します!
先輩スタッフが同行し、丁寧な指導もあるので安心してスタートできます!

【会社の特徴】
1対1でじっくり向き合える個別ケアが特徴です!
チームで支える体制が整っており、相談や振り返りもスムーズ!
明るく和やかな職場でストレスフリーに働けます!
プリセプター制度で未経験の方も安心してスタートできます!

【PR・職場情報】
セントケアでは、チーム運営により、一人ひとりのお客様に最適なサービス提供を行っています。
訪問看護・リハビリ・デイサービスなど多職種と密に連携し、職種の垣根を越えた包括的なサポートが可能です。

研修・育成体制も充実しており、新人からベテランまで継続的に学べる環境を整えています。
毎月の研修やミーティング、事例検討会に加え、個別・集合研修を実施。
セントケアグループならではの、実践的なノウハウを身につけることができます。

日頃から情報共有や意見交換の場を大切にしています。
業務で困ったことがあれば、すぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。

入社時研修や事業別研修に加え、市内で開催される社外研修にも積極的に参加。
一人ひとりの習熟度に合わせて実施し、自信を持ってサービスを提供できるようになるまで丁寧にサポートします。

【求人の特徴】
プリセプター制度あり!週2日〜勤務OK!出勤日、勤務時間相談OK!

【求人のポイント】
・社員登用あり
・昇給あり
・交通費支給
・昇格あり
・主婦・主夫歓迎
・資格取得支援あり
・長期
・フリーター歓迎
・バイク通勤OK
・学歴不問
・車通勤OK
・残業月20時間以内
・転勤なし
・未経験者歓迎
・経験者歓迎
・有資格者歓迎
・月1シフト提出
・研修あり
・社会保険完備
・制服貸与
・賞与あり
・ブランクOK
・育休制度あり
・U・Iターン歓迎
・家庭都合休OK
・禁煙・分煙
・シフト制
・40代以上応募可
・第二新卒歓迎
・産休制度あり
・友達と応募OK
・週5からOK
・産休・育休取得実績あり
時給
時給2,855円~
福利厚生
社会保険完備
昇給有
有給/産前産後/育児/介護/慶弔/家族休暇
制服貸与
交通費全額支給(車通勤可/社内規定により支給 )
正社員登用制度あり
入社1年経過後無期雇用転換(68歳以上は1年毎の契約更新)
研修制度有
資格取得支援制度有
介護支援専門員受験費用補助
予防接種補助制度
スタッフ紹介制度
ほっとライン(第3者相談通報窓口)
社員割引制度(余暇利用)
団体長期障害所得補償  他
PR・職場情報
セントケアでは、チーム運営により、一人ひとりのお客様に最適なサービス提供を行っています。
訪問看護・リハビリ・デイサービスなど多職種と密に連携し、職種の垣根を越えた包括的なサポートが可能です。

研修・育成体制も充実しており、新人からベテランまで継続的に学べる環境を整えています。
毎月の研修やミーティング、事例検討会に加え、個別・集合研修を実施。
セントケアグループならではの、実践的なノウハウを身につけることができます。

日頃から情報共有や意見交換の場を大切にしています。
業務で困ったことがあれば、すぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。

入社時研修や事業別研修に加え、市内で開催される社外研修にも積極的に参加。
一人ひとりの習熟度に合わせて実施し、自信を持ってサービスを提供できるようになるまで丁寧にサポートします。
求人の特徴
プリセプター制度あり!週2日〜勤務OK!出勤日、勤務時間相談OK!
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
携帯・スマートフォンからアクセス
左のQRコードから、この求人情報にアクセスできます。モバイル(スマートフォン・携帯電話)からも応募可能です。
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企業名・店名
セントケア千葉株式会社
事業内容
総合福祉サービス 県内23市町11サービス122事業所(2024年4月現在)
カテゴリー
理学療法士
職種
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士
雇用形態
アルバイト・パート
所在地
成田市公津の杜1-13-17
掲載期間
2026-01-012026-03-01
情報提供元
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面接時アドバイス

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このお仕事・求人は千葉県にあります。
最寄駅は公津の杜ですので、面接の際には自宅からの通勤時間・交通情報などに注意しつつ、勤務地も地図で調べておくことをお勧めいたします。

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