給与について
月給224400円〜300000円 23歳以上(入社年度)の場合
月給254,030円～300,000円
※経験・年齢・能力を考慮し決定します
※評価による給与見直し年2回
※18～22歳 月給224,400円～246,420円
※地域限定コースも選べます(給与条件が
異なります)
入社後のキャリアアップ(例)
28歳 リーダー(正社員登用時)年収425万円 月基本給263,000円+時間外手当(月5h)+賞与(年2回)
↓↓↓
31歳 主任 年収508万円 月基本給288,000円+時間外手当(月5h)+賞与(年2回)
勤務時間について
10:00-20:00
※実働 1日8時間、月160時間～176時間
※営業の繁閑時期などにより時間前後あり
休日・休暇
シフト制
介護休暇あり、育休あり
月間休日9～10日(閏年以外の2月は8日)
有給休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇
看護休暇・介護休暇
育児・介護休業制度
応募資格
高卒以上
未経験者歓迎！
経験を活かして働きたい方も歓迎！
U・Iターン、第二新卒歓迎！
待遇・福利厚生
昇給有
時間外勤務手当
社内購入割引制度
通勤手当支給(規程による)
各種社会保険完備
定期健康診断
冠婚葬祭給付金制度
子育て支援制度
レクリエーション補助金・リゾート補助金
提携リゾートホテル・施設
※正社員登用
入社時は契約社員での契約となりますが、
月給は正社員と同水準の支給です。
就業規則に違反する、遅刻や欠勤など勤務態度に
著しい問題があるなどの場合を除き、
試験期間3ヶ月終了後の4月または10月に正社員契約となります。
正社員登用後
賞与:年2回
退職金(確定拠出年金制度)加入
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
