給与について
月給192680円〜197680円 基本給:
150,680円
固定手当:
処遇改善手当 22,000円
その他手当:
夜勤手当 5,000円／1回
給与詳細:
※給与には夜勤手当4～5回分含む
※経験を考慮の上、面接後に決定
賞与(前年度実績):
年2回(2.30ヶ月分)
昇給(前年度実績):
なし
締日・支払日(支払い方法):
月末締め・当月25日支払い
勤務時間について
(1)7:00～15:30(休憩60分)
(2)10:30～19:00(休憩60分)
(3)16:30～9:00(休憩60分)
※勤務備考:
（1）～（3）のシフト制
夜勤回数/月:
4～5回程度
時間外・残業:
あり:月平均5時間程度。
休日・休暇
勤務日数・休日:
シフトによる
年間休日:
122日
初年有給休暇:
法定通り
応募資格
※原則屋内禁煙
無資格,介護初任者研修,ヘルパー 2級,ヘルパー 1級,実務者研修,介護福祉士
介護全般の基本的な知識と技術 あれば尚可
必要なPCスキル
基本的な操作(ワードにて介護記録入力)
※18歳以上(深夜帯の勤務の為、例外事由2号による)
待遇・福利厚生
加入保険:
健康,厚生,雇用,労災
退職金制度:
なし
通勤手当:
上限40,100円／月
定年:
なし
再雇用制度:
なし
休業実績:
育児休業取得実績あり
雇用期間の定め:
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
?3月31日
契約更新の可能性あり(原則更新)
試用期間:
なし
その他待遇:
＊正社員登用制度あり。
＊通勤手当は片道2km以上で支給します。
＊無料駐車場あり。
＊パート職員としての採用も可能。但し、時給980円、賞与なしとなります。
＊働き方については、面接時相談に応じます。
＊雇用条件に応じて各種保険に加入します。
＊福利厚生の内容
慶弔見舞金(結婚、傷病見舞など)
福利厚生倶楽部
団体長期障害所得補償保険
永年勤続者表彰制度
退職金制度
住宅資金貸付制度
各種教育研修(階層別、職能別、目的別、養成教育)
＊研修制度
研修制度の正社員以外の利用:可
研修制度の内容
階層別、職能別、目的別、養成教育
必要と認めた外部研修
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
