給与について
月給248900円〜263620円 基本給:
160,000円
固定手当:
処遇改善：30,300円～35,300円
特別処遇改善：8,600円～10,320円
業務手当：10,000円
その他手当:
夜勤手当：8,000円／回
資格手当(介護福祉士)：8,000円／月
時間外手当
家族手当：配偶者 15,000円/月・一人につき 5,000円/月
早出、遅出手当：300円/回
ケアマイスター手当：2,000円～20,000円/月
接客・接遇手当：3,000円～30,000円/月
給与詳細:
※経験・資格を考慮の上、面接後に決定。
※処遇手当・特定処遇手当は資格により変動。
賞与(前年度実績):
年2回(2ヶ月分)
昇給(前年度実績):
年1回
締日・支払日(支払い方法):
15日締め・当月25日支払い
銀行振込
勤務時間について
(1)7:00～16:00(休憩60分)
(2)9:00～18:00(休憩60分)
(3)11:00～20:00(休憩60分)
(4)16:00～10:00(休憩120分)
※勤務備考:
※上記以外の時間帯もあります。
※シフト勤務となります。
夜勤回数/月:
5回程度。
休日・休暇
勤務日数・休日:
シフト制。
月8～9日休み。
特別休暇
生理休暇
母性健康管理のための休暇等
裁判員休暇
天災地変等に伴う休暇地変等に伴う休暇
年間休日:
107日
初年有給休暇:
法定通り
応募資格
※原則屋内禁煙
無資格,介護初任者研修,ヘルパー 2級,ヘルパー 1級,実務者研修,介護福祉士
※18歳以上(深夜帯の勤務の為、例外事由2号による)
待遇・福利厚生
加入保険:
健康,厚生,雇用,労災
退職金制度:
あり:勤続3年以上
通勤手当:
上限50,000円／月
定年:
あり:60歳
再雇用制度:
あり:65歳
休業実績:
育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり,看護休暇取得実績あり
雇用期間の定め:
期間の定めなし
試用期間:
試用期間あり:3ヶ月試用期間中の労働条件・賃金変更なし。
その他待遇:
資格取得支援制度
各種研修制度
定期健康診断
インフルエンザ予防接種
ストレスチェック
慶弔金
企業年金
制服貸与
食事補助あり
※転勤の可能性あり:兵庫県・奈良県・京都府
アクセス
阪急京都本線 桂駅
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
