セントケア上郷[介護・福祉](月給218,500円～) 横浜市栄区 のバイト・アルバイトの求人情報

仕事情報

ショートステイはご自宅で介護をされているご家族が、病気や、冠婚葬祭、休養・旅行等で一時的に介護できなくなった場合に短期間でご利用いただける宿泊施設です。具体的にはご利用される...

応募資格

◆夜勤のできる方【必須】

◆運転免許

◆45歳以下の方

※省令3号のイ（職務経験不問）

※資格・経験あれば尚可

シフト

◆3交代シフト制

早番 7:00〜16:00

遅番 11:00〜20:00

夜勤 16:00〜翌10:00（休憩2h）

＜4交代シフト制＞

早番7:00〜16:00（実働8時間）

日勤8:30〜17:30（実働8時間）

遅番10:45〜19:45（実働8時間）

深夜16:00〜翌10:00（実働16時間）

※状況により前後あり

お仕事内容

ショートステイはご自宅で介護をされているご家族が、病気や、冠婚葬祭、休養・旅行等で一時的に介護できなくなった場合に短期間でご利用いただける宿泊施設です。
具体的にはご利用されるお客様の送迎、入浴介助、食事介助、レクリエーション活動、運動機能向上のお手伝いなどをお願いします。
＜人気案件＞
ショートステイの特徴
利用可能期間は1カ月で最長30日まで。
ご自宅で介護をされているご家族の身体的・精神的負担を軽減します。
1ユニット10名、お客様が短期間滞在する間、心身の機能を健やかに保てるよう、食事や入浴等の生活援助サービスや機能訓練を行います。
様々な事例が学べ、ショートステイはプロとしての対応力が育まれるお仕事です。
上郷SSの1日
10：30〜12：00　お迎え・ご来所
≪起床〜就寝≫
お客様の生活リズムでお過ごし頂きます。
・モーニングケア
・入浴・運動
・各種プログラム活動
・ティータイム
・お散歩、カラオケ　等
14：00〜15：00　お帰りの送迎
介護福祉士の資格を活かし、様々な介護サービスで力を発揮できます。

月給

月給218,500円～

福利厚生

・社会保険完備

・ユニフォーム貸与

・インフルエンザ予防接種補助

・傷病見舞金　・慶弔見舞金

・財形貯蓄制度　・従業員持株会

・貸付金　・奨学金制度

・人材紹介制度

・ほっとライン（相談通報窓口）

・産業医による健康相談

・レジャー施設等の優待価格利用

・長期所得補償制度（GLTD）

・昇給年1回・賞与年2回

・昇給（年1回）

・退職金

・交通費全額支給

・時間外手当

・年末年始手当

・定年年齢65歳

・交通費支給(上限10万円)

・介護職員処遇改善加算一時金年2回支給

・有給休暇（取得義務有）

・制服貸与・各種研修制度

・スタッフ紹介制度手当て

・レジャー施設等の優待制度

・長期所得補償制度　等

［休日］

・週1日以上で月9〜10日（2月は8日）

※変形労働時間制

［休暇］

・年次有給休暇

・産前産後休暇

・業務上の傷病休暇

・慶弔休暇、災害休暇、特別休暇

・育児休業、介護休業

シフト勤務

シフトは1ヶ月単位

変形労働時間制または通常勤怠制

月平均労働時間170時間

希望休取得可能

年間休日112日+初年度有給10日付与

育休期間：最大3年間取得可（法律規定は2年間）

育児短時間勤務：保育園の送迎時間に合わせ就業時間設定

例）朝送り派　10:00〜17:00　夕迎え派　9:00〜16:00

※深夜時間帯の業務・残業は中学入学まで制限可能

・グループ全体で年間100名以上が利用

・女性社員、男性社員実績あり

休日・休暇

［休日］
・週1日以上で月9〜10日（2月は8日）
※変形労働時間制
［休暇］
・年次有給休暇
・産前産後休暇
・業務上の傷病休暇
・慶弔休暇、災害休暇、特別休暇
・育児休業、介護休業
シフト勤務
シフトは1ヶ月単位
変形労働時間制または通常勤怠制
月平均労働時間170時間
希望休取得可能
年間休日112日+初年度有給10日付与
育休期間：最大3年間取得可（法律規定は2年間）
育児短時間勤務：保育園の送迎時間に合わせ就業時間設定
例）朝送り派　10:00〜17:00　夕迎え派　9:00〜16:00
※深夜時間帯の業務・残業は中学入学まで制限可能
・グループ全体で年間100名以上が利用
・女性社員、男性社員実績あり