さくらそう池田/A394[介護・福祉](月給370,000円～) 池田市 などのバイト・アルバイトの求人情報

仕事情報

【訪問介護】エリアマネージャー現場経験を経て、エリアマネージャーへと育てていきます！やり方はすべて、上司となる支店長が一からお教えします。これまでのあなたの経験を活かすことが...

応募資格

介護福祉士、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修のいずれかの資格をお持ちの方

※自家用車(バイク)でのサービス稼働必須



★有資格者限定の求人となります!



★下記経験者歓迎！

複数名の部下マネジメント経験のある方

業務改善の課題抽出・問題解決・実行経験のある方

シフト

08:00〜20:00

実働8時間(フレックスタイム制)

※ご利用者様の状況により勤務時間変動あり

お仕事内容

【訪問介護】エリアマネージャー
現場経験を経て、エリアマネージャーへと育てていきます！
やり方はすべて、上司となる支店長が一からお教えします。
これまでのあなたの経験を活かすことができる環境をご用意しております!

ステップ1
事業所管理者もしくはサービス提供責任者として現場に入り介護の仕事の理解を深めてください。
・スタッフのシフト管理、勤怠管理
・数値管理、ヘルパー研修
・利用者様宅に伺い、介護度に応じたサービスの提供
・ケアマネージャーとサービスにかかる連絡調整　など

ステップ2
支店長と一緒に支店全体のサポートをお願いします。
・ケアマネージャーへの営業
・事業所事務業務のサポート
・各訪問介護事業所の適正運営チェック
・事業所管理者と協力しての各種課題点の解決

ステップ3
エリアマネージャーとして、各訪問介護事業所の適正運営マネジメントと
事業拡大のためのサポートをお任せします！
売上・サービス・人間関係などに関する様々な課題を把握し、
一つひとつ解決して円滑な運営実現をお願いします。
ゆくゆくは、近畿支店(18拠点)いずれか複数拠点をお任せします。

月給

月給370,000円～

福利厚生

◆交通費全額支給

◆昇給

◆成果手当(最大9ヶ月後より支給)

◆一時金(年2回)

◆労働組合

◆健康診断

◆社会保険完備

◆資格取得支援制度



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◆年次有給休暇

勤続6か月以上で発生



◆慶弔休暇

結婚/出産/身内の不幸 など



◆介護のための休暇

年次有給休暇とは別に5日間の有給



◆子どもの看護休暇(小学校3年生修了まで)

年次有給休暇とは別に5日間の有給



◆産休

産前6週間/産後8週間



◆育児休業

1歳に達するまで育児休業可能



◆介護休業

休業開始日より93日



◆慶弔金

結婚祝金/出産祝金　など



◆資格取得支援

会社負担で資格取得も可能です!



☆★共働手当キャンペーン実施中★☆

入社後、一緒に働いてくれる職員を

紹介してくれた方には12万円のお礼金!

【令和8年3月までの特別手当】



※すべて当社規定による

週休制(シフト制)

年間休日113日



■有給休暇、慶弔休暇

■産前産後休暇、育児休暇、看護休暇

休日・休暇

週休制(シフト制)
年間休日113日

■有給休暇、慶弔休暇
■産前産後休暇、育児休暇、看護休暇