休日
◆完全週休2日制（土・日）
◆有給休暇 （法定通り）
◆産休・育休(取得実績あり)
◆介護休業
◆特別休暇（慶弔休暇を含む）
この企業の夢や想い
地域が抱える問題を事業で解決していくため、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デイ、児童発達支援、就労支援、保育事業など多数の福祉サービスを展開しています。事業所は100を超え、神奈川県「No.1」として認定されました。（※）
事業及び拠点数を今後もぞくぞくと増やしていく予定です。
※東京商工リサーチ調べ（22年3月）
◆「企業理念」：安心で暖かい街づくり
◆「行動指針」
1：できない理由ではなくできる方法を考える
2：矢印を自分に向ける
3：感謝の心を持ち、それを伝える
4：平凡なことを非凡に努める
5：プロ意識に徹し、各人が研鑽を怠らない
求める人物像
《必須要件》
・普通自動車運転免許（AT限定可）及び下記のいずれか必須
・社会福祉士
※一定の実務経験がある方は生活相談員の要件を満たされている可能性があります。ご相談ください。
《歓迎要件》
・デイサービスに限らず1年程度アセスメントや書類作成の実務経験がある方
・介護福祉士の方は別枠有り！大歓迎です！
・マネジメント経験（業界、年数、規模不問）
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【利用者様の生活の「夢」を叶える、運動に特化したリハビリ型デイサービス】
「クララ」は神奈川県内を中心に展開している、要支援・要介護認定の方を対象とした半日型のリハビリデイサービスです。
現状維持ではなく、「改善」に視点を置き「予防医療」の思いを大切にしながら、利用者様の「できること」を増やしていくことに取り組めます。
運動力向上・自立支援のお手伝いをすることで、利用者様の「孫と一緒に杖無しで出かけたい」「家の階段を苦労なく上りたい」など、それぞれの「自分らしく生きる夢」を実現させることを目標としています。
事業自体が2021年6月からスタートのため、どの拠点も新しく始まったばかりです。
古い慣習にとらわれずに、あなたの「やりたい」を叶えやすい環境にあります。
◯病院勤務と比べると理学療法士、作業療法士の希少性が高いので、利用者様やケアマネさんに対する施設への信頼性や満足感アップのために貢献している実感が持てます。また、自動的に利用者様が次々と来るわけではないので、自分が行っているサービスの質によって利用者様の満足度が上がったり、利用者様が増えていることが実感できます。
◯1日3時間、油圧式マシンを使用、パワーリハビリテーションの実施など、運動に特化した個別プログラムを作成しています。
しっかり体を動かして身も心も健やかになることを目指しています。
個プログラム作成の最終的な権限は理学療法士・作業療法士の方にお任せしているので、ご自身が考えたプログラムがそのままご利用者さまの夢を叶える手段となります。
◯理学療法士や作業療法士、生活相談員の方と一緒に働くため、あなたの今ある知識を活かしつつ、更に幅広い知識を身につけることができます。
◯変形労働時間制を採用していることもあって、残業時間がほとんどありません。遅くなってしまった日は直近の日で調整して、きちんと休んでいただくことが可能です。
療法士としてある程度責任を持って、利用者様の為に自分がしたいと思ったことが実現できる職場です。組織的に働く場所でいち療法士でいるより、ひとりひとりの利用者様に寄り添いたいと感じている方、大歓迎です。努力の成果を肌で感じることができると自然と笑顔になります！
是非、私たちと一緒に楽しく働きませんか？スタッフ一同心よりお待ちしております。
勤務地
神奈川県 横浜市中区 根岸町3丁目176-29 フロレスタ横浜根岸1階 ( 最寄駅：根岸駅 徒歩6分 )
給与
【正社員】
◇社会福祉士
月給:359000円以上
基本給：201026円
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※生活相談員の資格要件を満たす方は35.9万〜
※介護福祉士の場合は37.4万〜
※機能訓練指導員（PT/OT)の場合は39.4万〜
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【備考】
・入社祝い金
・給与改定年2回
・成果給：業績連動型、毎月付与
※初期3か月は固定、4か月目以降変動あり
・交通費別途支給（上限30,000円/月）
※自転車・バイク・車・通勤可（自社駐車場無/ガソリン・駐車場代補助あり）
・通勤手当：上限30,000円/月
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【キャリアパスのイメージ】
関連資格全額負担の資格取得支援制度や、キャリア選択制度のご用意があります。
資格に応じて別途資格手当も+されていきます！
〈管理職を目指す場合〉
・ブロック長：初月給43万円～
〈専門性を追求する場合〉
★最大16万補助あり★
例）
・BLSプロバイダー資格
・健康運動実践指導者資格
・健康運動指導士
・実務者研修
・介護福祉士
・社会福祉士
・精神保健福祉士
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※シフト制
※1ヶ月単位の変形労働時間制（平均週40時間）
※休憩時間は法定通り※8時間以上勤務で60分
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
