休日
○休日自由取得 土日祝日休み可能
○シフト制
このサロンの夢や想い
alanaは無理のない働き方で、自分自身と家族との時間を大切にできる特別なサロンにしていきます。心もカラダにも負担の少ない働き方でお仕事とプライベートの充実した生活を送ること。それこそがお客様へより良いサービスを提供できることだと確信しています。スタッフ満足度が高いサロンを目指し、美容師という素晴らしい仕事を長く続けていけるようなサロンにしていきます。『美容師として長く働きやすい環境で、お客様と長いお付き合いができる環境』を創りたいと考えています。
求める人物像
○丁寧な仕事や接客がしたい方
○気配り上手な方
○礼儀正しい方
○チームワークを大切にしてくれる方
○向上心ややる気がある方
○長く働いてくれる方大歓迎
○新しいことにチャレンジしたい方
○お客様を第一に考えて接客できる方
○笑顔が素敵な方
○素直に対応できる方
○ポジティブな姿勢な方
○アイリストとしてスキルアップしたい方
○プライベートの時間も大切にしたい方
PR
《仕事とプライベートを大切な時間に、無理なく働けるamo》
amoは無理のない働き方で、自分自身と家族との時間を大切にできる特別なサロンです。
《心にも、カラダにも負担の少ない働き方でお仕事とプライベートを充実した生活を》
amoの特徴
○環境が変わって不安がある方でも安心してゆっくりサロンに馴染んでもらい、一人ひとりゆっくりお客様を対応して頂けます。
システムもしっかりしてますので技術なども安心してスタートできます。
○しっかりお客様と向き合った接客ができて、高リピートと指名が付きやすい環境を実現
○ミーティングはありません
○予約時間に合わせた出勤退勤、自由な働き方ができるシフト制
○20代後半〜40代の女性のお客様が多い美容室の系列店です
○技術・接客マニュアルもありますので高リピートで指名がつきやすいシステムになってますので安心して働くことができます
○薬院エリアのお洒落な街の心地よい隠れ家サロンで、楽しく一緒に働きませんか?
○お客様に喜んでいただくためにも、まずはスタッフがアイリストとして楽しく長く働ける環境を作ることを大切にしてます。
オーナーメッセージ
代表の山内です。alanaの求人ページをご覧いただき、ありがとうございます。私は、alanaをオープンするまで様々な形態のサロンで働きました。そこで、働く人達が自分の時間も大切に、より良い生活を送れるサロンを作りたいと考え、このお店がスタートしました。例えば、お客様と接する時間以外の業務の効率化、働く時間の自由など、プライベートの時間を充分に確保しつつ、美容師の価値を高める経営を目指しています。家族や大切な人のため、そして自分自身も大切にできる働き方で、夢や理想をカタチにしてみませんか?
どんな人が活躍しているか
お客様目線を大切に考え、スタッフが困っていたら助け合える環境です。少人数なのでコミュニケーションも取りやすいので安心して働けます。
丁寧な仕事・誠実な接客を大切にできる方が活躍しています。
目の前のお客様にしっかり向き合い、決められた基準を大切にしながらコツコツ成長したい方にとって、力を発揮しやすい環境です。
・気づきや思いやりを持って行動できる
・困っている仲間がいれば自然と手を差し伸べられる
・小さな積み重ねを大切にし、責任を持って取り組める
派手なアピールよりも、誠実な姿勢・丁寧さを評価しています。
コツコツ努力してきた方ほど活躍しやすい職場です。
スキルアップ・教育制度
技術に不安がある方も、現場で迷わないよう段階別の教育制度を整えています。
経験・能力に応じて無理なくステップアップできるので、ブランクがある方や基礎から学び直したい方も安心して取り組めます。
■ サポート内容
・メニューごとの技術基準&施術フローを共有
・苦手分野は個別フォローで着実に習得
・得意・好きな技術は伸ばせるよう成長ルートを用意
・モデル練習や新技術の導入時もバックアップ
「強みはもっと伸ばす」「苦手は無理なく克服」が基本のスタンス。
曖昧な指導はせず、できること・次に目指すことが明確なので、自信を持って技術を高めていけます。
安心して再スタートしたい方、好きな技術を武器に伸ばしたい方、どちらの成長も全力でサポートします。
勤務地
福岡県 福岡市中央区 高砂1丁目22-11 AXE-M 8F ( 最寄駅:薬院駅 徒歩4分/渡辺通駅 徒歩6分 )
給与
【業務委託】
◇アイブロウリスト
完全歩合:210000円以上
《業務委託》
♢スタイリスト
○完全歩合給 フリー45% 指名50%(最低保証あり/社内規定あり)
○指名料金/全額還元
○店販手当(20%還元)
○交通費(10,000円上限)
○達成手当、各種手当あり
☆業務委託が初めての方でも安心してスタートできます
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください