休日
4週6休、有給休暇（初年度は10日間付与）、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇
この施設の夢や想い
2歳から18歳の養育困難や虐待等で保護者と暮らすことができない子どもたちが安全で安心した生活を保障すると共に、社会に出て自立できるよう支援していきたいと思っております。又、家庭復帰に向けて、各家庭センターと連携をしながら家庭の再構築を図っています。
求める人物像
～こんな方歓迎～
粘り強く子どもたちと接することができる方
チームワークを大切にできる方
子どもたちの成長と自立に寄り添い、明るく接することができる方
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当園の有休取得率100％！！初年度は10日。最長20日まで取得できます。
基本的に残業はありません。定時に勤務を終えて頂きます。
オン(仕事)オフ(プライベート時間)をしっかり分け リフレッシュした状態で 日々子どもに向き合っていただきたいと思います
スキルアップ・教育制度
関係機関主催の研修への職員派遣や施設内研修では、経験年数ごとに内容を変え職員が直面する疑問点(困難)にフォローアップを行っております。また、自己研修奨励制度では、オフの時間を使って希望する研修に参加した際自己研修奨励費(手当)を支給しています。各種研修を通じてスキルアップを図りより良い児童処遇に生かして頂きたいと思います。
勤務地
大阪府 東大阪市 新家3丁目7番8号 ( 最寄駅：長田駅 徒歩11分/八戸ノ里駅 徒歩20分 )
給与
【正社員】
◇看護師
月給:273824円以上
上記給与には、基本給・職員待遇手当・処遇改善手当が含まれます。
その他、宿直手当（3,645円×回数）、通勤手当（上限12,000円）、住宅手当（持家2,000円、賃貸4,000円）
誕生日祝金・記念日祝金・お年玉を支給
①7時～9時・16時～21時（7時間）
②7時～10時半・17時半～21時（7時間）
①②など、シフト制による（部署ごとに異なる）
4週間で5時間45分の残業あり
※上記以外の勤務体系もあり。
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
