休日
・定休日：火曜日
・土日祝休み可
この企業の夢や想い
当社は、豊富なお休み、正しい給料の査定、高いスキルを習得できる教育、そして法定に沿った福利厚生の充実など、スタッフが働きやすいと労働環境を常に意識した経営を目指しております。
また「独立支援制度」も設け「経営者としてのスキルや人間性」に至るまでを指導し、40代、50代そしてその先も長く「生涯美容師」として活躍できる職場作りを目指しております。
お客様第一主義ではなく、従業員の満足度の向上こそが、結果的に会社の繁栄とお客様満足につながると信じ、サロン運営をしております。
求める人物像
【このような環境にいらっしゃる方、人生を変えるチャンスかもしれません】
◎家庭との両立が難しく、辞めようかと考えている、、
◎子供の体調不良や早退などでお休みを取るのが申し訳ない
◎保育園に預けられない日曜や祝日に仕事が休めず困っている
◎そろそろ隙間時間で美容師の仕事に復帰したいがブランクが不安、、
◎今はプライベートを優先したいけど、働きたいタイミングでは稼ぎたい！
◎ライフイベントにも対応しやすく、長く働ける環境を探している
当店では、このような想いをお持ちの方がのびのびと働ける環境が整っています♪
【必須条件】
・スタイリスト経験orJrスタイリスト経験
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【仕事と家庭の両立が叶う♪】
La fonte(ラフォンテ)では、子育てや家庭と両立しながら安心して働ける環境をご用意しています♪
結婚や育児など、ライフイベントで美容師を続けるのが難しいと感じる瞬間は誰にでもあります。
当社では、そんな不安を解消できるように 「時短正社員制度」 を導入！
9:00〜17:00の勤務で家庭との両立が可能です。さらに、完全週休2日制と週休3日制から働き方を選べるので、ライフスタイルに合わせたキャリアを築けます(^ ^)
また、
●育児休業手当や産前産後休暇の補償制度あり
●生理休暇の有給取得を優先的にサポート
●お子様の授業参観・運動会など家庭行事への参加OK
…と、安心して長く働ける福利厚生を整えています。
もちろん「しっかり稼ぎたい！」という方も大歓迎！
月30万円・40万円の給与も可能で、一家の大黒柱としても全力で応援します！
【La fonte(ラフォンテ)が提供する安心の環境】
●完全週休2日制・週休3日制を選択可能
●時短正社員制度あり！（9:00〜17:00勤務で家庭と両立OK）
●毎週火曜定休＋希望休で年間休日114日以上
●カット最終受付17:00！残業ほぼなしで18:00退社OK
●給与は21.3万円スタート、入社6ヶ月後には24万円に昇給♪
●ママさん美容師6名在籍！子育てに理解のある職場
働く人を大切にする企業として、「職場環境改善宣言企業」に認定されています。
労働環境の整備やコミュニケーションの活性化を通じて、安心して働ける職場づくりを進めています♪
【La fonte(ラフォンテ)で働くスタッフの声】
「子供がいるから美容師は諦めていたけど、時短勤務と週休3日のおかげで無理なく続けられています！」
「ブランクがあったけど、研修制度がしっかりしていて安心して復帰できました♪」
自分らしい働き方で、美容師人生をリスタートしませんか？
少しでも気になった方は、まずはサロン見学からお待ちしています！
オーナーメッセージ
「PLOSPERITA」の代表をしております佐々木祐介です。
美容師という職業は、表向きは華やかな世界として、もてはやされ、「手に職」は一生仕事に困らないとも言われております。しかし、実際には美容師という職業は、大変過酷な重労働で、長く美容師を続けるにはそれなりの気力と体力が必要です。
そんな美容師の労働価値が、もっともっと正しく評価される「労働環境の整備」を心がけております。
かくいう私自身も、独立する前は、自分の置かれた立場と評価に戸惑いと不満をもち、時には上司とぶつかることも多く、表面的な「スタッフ満足」というものに嫌気がさしていた時期もあります。
評価の方法というのは様々だと思いますが、「仕事ができる」「できない」は、個の持って生まれた能力やセンスも影響しますので、結果だけにとらわれると、その人の良さが見えなくなります。
私は「結果」だけではなく「過程」を評価し、ちょっとした気配りや、サロンに笑顔を与えてくれる行動も「大事な仕事」として重んじております。
「大きい会社を目指すのではく、中身に魅力のある会社を目指す」
現在、創業して10年、店舗数は3、将来的には大きくチェーン展開という目標を掲げております。しかし単に会社としての事業拡大を最優先するので社員は会社の駒になってしまいます。
弊社は「人材」を「人財」としたサロンの経営方針を最重要課題とし、社員満足度の拡大に目を向けることで、最終的に企業全体の飛躍になると信じております
職場探しは、一生を左右する大事な転機です。入社してみたら「聞いていたことと違った」というような苦い経験をした方は是非、一度見学に来てください。
きっと『楽しい美容師LIFE』を提案することを「約束」致します。
どうぞお気軽にご応募下さい。
スタッフからのメッセージ
お客様から次回のご予約を頂けるのはサービスに満足されている指標だと思います。リピート率を維持してより伸ばしていくにはスタッフ一人ひとりに高い技術力と接客力が必要です。価値観が異なるスタッフにどうすれば伝えられるのか。模索する日々ですが的確なアドバイスをくれる社長の存在が助けになっています。悩んで苦労して改善を重ねたスタッフが褒められて次回も指名していただく様子を見ると自分のこと以上に嬉しいです
高校卒業後美容室で働きながら通信で勉強していました。しかし体を壊したこともありドライバーへ転職。30歳になる前に考え直しもう一度美容師として働きたいと決意。髪質改善に興味を持ったこと、オーナーと出会ったことで現在の自分があります。技術を磨く一方、社内経営塾でビジネスについても学んでいます。店舗展開に向かって力になれる人材でありたいですしこの会社が大きくなることで自分も大きくなれると思っています。
入社したいと思うきっかけは学生の時に来店したことです。「こんなにもお客様一人一人を大切にしている美容室があるんだ」と驚き。学校では髪質改善について全く勉強せずここは業界でも貴重な存在。お客様の目標や夢を一緒に叶えていくことプライベートのお話を沢山できる事は最高にやりがいを感じます。入社の頃から見守ってくださる先輩やお客様。技術面ももちろんですがお客様と接する大切さを学べたことが一番の成長です。
どんな人が活躍しているか
ブランクがあるスタッフや店長経験あるスタッフ
デビューしたての子や新卒の子などが楽しく働いています。
また、ママさん美容師6名が活躍しています！
産休中のメンバーもおります。
「お客様一人一人に向き合って美容師の人生を楽しみたい」そんな思いを持っている美容師が集まっています。
スキルアップ・教育制度
【ブランクあっても安心のサポート・技術研修あり】
・Jrスタイリスト
ワンレン練習中という方も大歓迎！
・マニュアル完備
技術・カウンセリング含めたお見送りまで全てのトークスクリプト・社員ルール・接客マニュアルを完備しています。店販も自然に売れる様になること間違いなし！
・ベテランさんでも更なる技術アップ可能
改めてカット技術を見直してみたいという方に、要望に応じてカットの基本から学び直す研修制度を用意しています。
・独立希望の方
「どうやって？」「資金は？」「物件は？」「そもそも何から始めたらいいの？」とわからないことだらけ・・。資金面も含め、当社では独立願望のある方のバックアップをして、創業をサポートしています。
勤務地
茨城県 つくば市 東新井17-3 クローバー2-E ( 最寄駅：つくば駅 徒歩7分/ひたち野うしく駅 )
給与
【アルバイト・パート】
◇美容師
時給:1200円以上
技術売上：指名・フリーともに10％
店販手当：15％
通勤手当：上限1万円（勤務日数10日以上の方）
歩合給：技術売上60万円以上から発生
・最低勤務日数：週1〜
・1日の勤務時間：3h〜
・店舗の営業時間：9時30分〜18時
・平均残業時間：5時間/月
【1日の流れ（例）】
◆1日の施術人数：平均3〜4名
08:45~50・・出社
09:00・・OPEN
休憩
17:00・・片付け
18:00・・退社
※お客様のメニューやご来店時間によって変動します。
自分の技術を最大限に引き出すことができるよう、
キャパ以上の人数をこなさず、一人一人に向き合えるような設計をしています。
ノルマもありませんので自分のペースでお仕事ができます♪
もちろん「たくさん稼ぎたい」という方は、
入客数を増やし歩合で評価されますので、
体力や技術に自信がある方は、1日5名〜6名と入客することも可能です！
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
