給与について
月給227500円〜297500円 基本給：145,000円
資格・経験手当：5,000円～45,000円
勤務手当：10,000円～22,000円
介護手当：20,000円
夜勤手当：5,500円／回・4回／月
家族手当 扶養有り10,000円、扶養なし6,000円(家族が増えても一律10,000円)
夜勤手当 5,500円～7,000円／回(月4回)※1人夜勤の場合7,000円
業績手当：3,000～30,000円(個人考課による)
支援加算手当：5,000～10,000円(個人考課による)
こども手当(0歳～小学校入学)子1人につき10,000円／月(小学校入学～中学卒業)子1人につき5,000円／月
賞与：前年度実績 年2回・計2ヶ月分
昇給：あり 年1回
給与支払日：毎月15日締 当月25日支払い
勤務時間について
07:00～16:00 09:00～18:00 10:00～19:00 16:30～09:30
休日・休暇
シフト制 月9休
毎月16日～翌月15日の1ヶ月間に9日の公休(うち2日は希望休可能)
2月16日～3月15日は8日の公休
夏期冬季休暇(入社8ヵ月経過したもの)各2日
年間休日111日
応募資格
初任者研修(ヘルパー2級),実務者研修(ヘルパー1級),介護福祉士,無資格
待遇・福利厚生
◆社会保険完備
◆退職金制度あり
◆独身寮あり※当社規程あり
◆食事補助
ベストライフ各施設内の厨房の食事を、社員割引料金にて召し上がれます。
栄養のバランスもとれているので安心！
◆指定医療機関受診時の会社負担
当社指定の医療機関に受診した際の、自己負担分を免除します。
◆ケアマネ実務研修受講試験サポート
当社指定の通信講座をお安く提供します。受験合格者の方に、お祝い金支給。
◆ケアマネ更新研修サポート
5年後の更新研修の際、費用を会社が負担します。
◆子育て支援
・産前産後休暇制度
・育児休業制度
・短時間勤務制度(2時間短縮)
・看護休暇制度(子1人: 5日/年、子2人以上: 10日/年)
※入社日より2ヶ月間は研修期間(入社日から2ヶ月間は臨時雇用契約)
※業績手当は入社より2カ月間は基本的に3,000円
アクセス
小田急多摩線 栗平駅 徒歩7分
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
