介護付有料老人ホーム　すこや家・真鶴[介護・福祉](時給1,170円～) 足柄下郡真鶴町 \N駅のバイト・アルバイトの求人情報

仕事情報

館内の掃き掃除やトイレ掃除、洗濯物のおたたみ、シーツ交換などをお願いします。初めは戸惑うこともあると思いますが、きちんとやり方をお教えしますのでご安心ください。---・従事す...

応募資格

介護の資格は不要です。

※運転免許のある方歓迎します



＜歓迎要件＞

経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。

当社で活躍する人財、求める人財は

・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める

・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい

・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい

・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい

どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください！採用は人柄重視です！

シフト

9:00～18:00の間で勤務時間、日数はご相談ください。

週に何日働きたい、この時間帯で働きたいなど、ご希望をお教えください。

※週1日以上/1日4時間以上勤務出来る方を募集しています。

※休憩60分



〈早番〉7:00～16:00

〈夜勤〉17:00～翌10:00

※シフトは施設により異なりますので詳細はお問い合わせください。



【1ヶ月の平均残業時間】

4.15時間で公務員の平均残業時間の3分の1以下！

業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。

ワークライフバランスを大切にした職場作りを遂行中！

※2023年公務員月平均残業時間18.3時間

(出典：令和5年人事院勧告国家公務員給与関係18.3時間)

お仕事内容

館内の掃き掃除やトイレ掃除、洗濯物のおたたみ、シーツ交換などをお願いします。
初めは戸惑うこともあると思いますが、きちんとやり方をお教えしますのでご安心ください。

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・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
・雇用期間：12ヶ月（原則更新・更新上限なし※定年または再雇用の上限年齢まで）

時給

時給1,170円～

福利厚生

交通費は1ヶ月50,000円まで支給

※車・バイク・自転車通勤をご希望の方はご相談ください。バスは片道2km以上あればご利用いただけます。通勤手段は原則、公共機関での通勤をお願いしておりますが、片道2km以上あればマイカー通勤の申請をしていただき許可制で車・バイクでの通勤も可能です。駐車場の空き状況にもよりますのでご相談ください。



社会保険完備、定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、ALSOK(アルソック)グループの福利厚生制度利用可(レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険団体割引等例：自動車保険最大32.5％割引)



【正社員登用制度】

スタッフが末永く活躍できる環境づくりの一環として、当社では積極的に正社員登用を行っています。

「将来的には正社員を目指したい！けど、まずはお試しでパートがいい」そんな働き方もOKです。



【受動喫煙対策】

屋内全面禁煙（敷地内の屋外に喫煙スペースあり）



【充実の研修制度でスキルアップ】

当社では職階別研修・自己啓発研修・資格取得セミナーなど、年間60回以上の研修を開催しています。著名な講師をお招きしたり、行政と連携したり、プログラム内容も充実。働きながらスキルアップが目指せます。

シフト制、希望休あり、扶養の範囲内での勤務可能



【ライフステージが上がっても働き続けられる職場です】

当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。

現在の育休取得者は24名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。

多様化するスタッフの働き方に柔軟に対応できるように、これからもこういった取り組みに注力していきます。



【有給休暇消化率】

ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の76％！

全業界平均（56.6%）の約1.34倍の取得率！

(出典：厚生労働省「令和3年就労条件総合調査」56.6％)



年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業取得実績あり



【長く働き続けられる職場です】

ライフステージの変化による、正社員登用も可能！



一都三県に施設複数あり！

引っ越し等で勤務継続が困難になった場合などには、事業所の変更も対応可能です。

休日・休暇

シフト制、希望休あり、扶養の範囲内での勤務可能

【ライフステージが上がっても働き続けられる職場です】
当社には、育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働けます。
現在の育休取得者は24名。また、働きやすさや居心地の良さを理由に復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。
多様化するスタッフの働き方に柔軟に対応できるように、これからもこういった取り組みに注力していきます。

【有給休暇消化率】
ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の76％！
全業界平均（56.6%）の約1.34倍の取得率！
(出典：厚生労働省「令和3年就労条件総合調査」56.6％)

年次有給休暇、産前産後休暇・育児休業・介護休業取得実績あり

【長く働き続けられる職場です】
ライフステージの変化による、正社員登用も可能！

一都三県に施設複数あり！
引っ越し等で勤務継続が困難になった場合などには、事業所の変更も対応可能です。