休日
身体と心のメンテナンスを。自分も大切に。
月12日休(週2~3日)
土日祝日休可
自由休日設定
長期休暇
年末年始6〜10連休可
半休OK
連休OK
求める人物像
【目標と熱意を持ってお客様一人ひとりに寄り添い、美を通じてお客様を喜ばせることのできる方】
低賃金や休日が少ないと思い働かれている方
職場の人間関係によるストレス
店舗のノルマなどのプレッシャー
このようなお悩みはないでしょうか?
美容業界に入ってみたら想像と全然違った
プライベートも充実させ、家族や友人との時間も大切にしたい!
ぜひ当店の働き方を知っていただきたいです。
美容師という仕事は、お客様にありがとうと喜んでもらえる
とてもやりがいのある素敵なお仕事です。
◯好きな美容の仕事を、無理なく楽しく続けられる。
◯整った環境でお客さまに喜んでいただきながら、しっかりお給料ももらえる。
◯1人ひとりに合った働き方ができる。
あなたの大切なものを、大切にできる環境が揃っています!
カットを含む一通りの美容技術を習得している
《スタイリスト(ジュニアスタイリスト)を募集》しております!
当店ではブランクがある方でも研修制度をしっかり設けています。
ご自身で自らを律し、マニュアルに沿って進んで学ぶ姿勢が必須です!
もちろんサポート、指導はありますのでご安心くださいね。
自由度の高い環境になりますので、
体調管理、予約管理、出勤管理、掃除から発注、お客さま対応など…
働きやすい自由な環境に見合ったご自身の自己管理が必要です!
しかし、
難しいことはなく
基本業務といわれる範囲で、当たり前のことを当たり前に行える方と、
当店の仕事とプライベートを両立できる特別な環境で
一緒に働きたいと思っています^^
美容という仕事に意欲のある方でしたら
どなたでも歓迎です。ご応募お待ちしております。
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完全予約制のマンツーマンサロンで
最高の空間と環境をお客さまに提供する美容室です。
おかげさまで2ヵ月先まで予約が埋まる人気サロンになり、
遠方からご来店のお客様も増えてきたため出店になります。
【整った環境とは?】
《福利厚生の充実》
社会保険完備
月8〜12日休み = 週休2~3日
土日祝日休みOK
休みを自由に決められる
毎月連休OK
半日休OK
年末年始は充実の6〜8連休!
フレックス制
休みは多いのに給与は平均の1.5倍
賞与年2回有り
《ご予約、閉店時間など他にはない特別な環境》
客単価15,000~18,000円
次回予約率 85%以上
完全予約制
マンツーマン制
女性専用髪質改善サロン
1日2〜3名
最終受付15:00
終わった人から帰宅
上下関係無し
休日時間外ミーティング、トレーニング無し
ノルマ無し
完全技術接客マニュアル化
働くすべてのスタッフには、今までになかった働きやすさを突き詰めた特別な環境をお約束します。
このような特徴が一つひとつ積み重なり、
家庭やプライベートを大切にしながら
大好きな美容師の仕事をイキイキとしながら続けられます。
◯お客さまだけではなく働くスタッフにも喜んでもらいたい
◯お客さまに喜んでいただくためにも、
まずは、スタッフが美容業を通して生きていくことに喜びを感じてもらえなければいけない
◯「美容の道を選んできて良かった」と心の底から感じてもらいたい
◯美容師としての時間と家族との時間、その双方を大切にできる働き方をしてもらいたい
◯夢や理想をカタチにしてもらいたい
そんな想いから、仕事とプライベートの両方が充実した
最高に働きやすい環境をつくりました。
Lampsiは、キャリアを積んだ美容師が
最後に行き着く特別なサロンです。
気になっていただけましたら、
ぜひお気軽にご応募ください!!
スタッフからのメッセージ
子育てと両立できる!目の前のお客様に集中できてストレスなく働けています♡以前は低単価で回転重視のサロンワークだったのでお客様が重なったりお待たせして焦ったり、、集客も会社がやってくれるので目の前のお客様に集中できてストレスなく、美容師という職業の楽しさを実感しています。
どんな人が活躍しているか
ただただ給料が良い面だけでなく、まずはご来店いただくお客様のお悩みにしっかり寄り添って、喜んでリピートしていただくという考えのもと、全スタッフの想いです。20年以上経験のベテランから3年未満のスタッフまで経験年数は様々ですが、お客様に綺麗になっていただきたい!熱い気持ちで働いてます。
スキルアップ・教育制度
早い方は社内研修を通じて1ヶ月から入客可能。しっかり接客技術マニュアルがあるので安心して勤務いただけております。
勤務地
鹿児島県 鹿児島市 武2丁目1−1 ( 最寄駅:鹿児島中央駅 徒歩15分 )
給与
【アルバイト・パート】
◇美容師
時給:1100円以上
ご自身で勤務時間を決められます。
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください