給与について
月給303600円〜359200円 ◎経験加算あり
(給与は経験・スキルを考慮し決定します)
＜内訳＞
基本給(211,000円～261,000円)
諸手当(61,600円)
固定残業手当15時間分(31,000円～36,600円分)
◎固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず支給。
15時間を超える時間外労働は追加で支給します。
※一部手当は国および自治体による補助金制度により
変動する場合があります。
【賞与】
年2回(6月・12月)
＜内訳＞
基本給、処遇改善費Ⅰ、自治体独自補助手当※園/地域による
【年収例】
短大卒、病院での看護師経験5年の場合
年収425万円(賞与含む)+ 処遇改善費一括支給(実績あり)
勤務時間について
8:30～17:30
※前後の場合あり
※休憩は法定通り
※変形労働時間制/月
休日・休暇
日曜日、祝日、シフト制
◆休園日:日、祝、年末年始
◆シフト制
◆有給休暇
◆産前産後休暇
◆介護休暇
◆夏季休暇
◆傷病休暇
◆慶弔休暇
◆アニバーサリー休暇
◆育児休業
◆生理休暇
◆子の看護休暇
※土曜出勤は月1回程度
☆年間休日121日☆
☆夏季休暇☆
土日祝に合わせて6連休や、週の間に休み✕3回など
夏季休暇3日分の使い方は自由！
☆アニバーサリー休暇☆
入社日に有給休暇とは別に1日付与されます！
誕生日・記念日・息抜きしたい日など使い方は人それぞれ！
☆産休育休取得率100%☆
ライフスタイルの変化に応じて、
柔軟に働き方を変えられるので
長く安心して働ける環境があります！
応募資格
◆正看護師必須
◆学歴不問
◆ブランク可
◎病院での看護師経験5年以上
または保育園、小児科での看護経験(年数不問)
◎2025年4月入社できる方
待遇・福利厚生
◆交通費※上限あり
◆賞与年2回
◆昇給年1回
◆処遇改善費一括支給※実績あり
◆退職金制度
◆住宅手当2万円※規定あり
◆引っ越し補助※規定あり
◆職員給食あり
◆ユニフォーム支給
◆入社時・入社後健康診断代全額会社負担
◆インフルエンザワクチン費用一部負担※実績あり
◆借り上げ社宅制度※規定あり
◆慶弔見舞金支給※規定あり
◆社会保険完備
◆永年勤続報奨金※規定あり
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
