株式会社ツクイスタッフ　神戸支店[医療・介護・福祉系その他](月給219,200円～) 神戸市西区 神鉄粟生線 緑が丘駅などのバイト・アルバイトの求人情報

仕事情報

特別養護老人ホームでの介護職・ヘルパー

応募資格

※敷地内禁煙

介護初任者研修,実務者研修,ヘルパー 1級,ヘルパー 2級,介護福祉士,社会福祉主事



※18歳以上(深夜帯の勤務の為、例外事由2号による)

シフト

(1)7:00～15:50(休憩60分)
(2)8:00～16:30(休憩60分)
(3)10:00～18:30(休憩60分)
(4)13:30～22:00(休憩60分)
(5)21:30～8:00(休憩180分)

お仕事内容

特別養護老人ホームでの介護業務
・身体介助(移乗介助、食事介助)
・入浴介助(一般浴、機械浴)
・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換)
・食事配膳/下膳、口腔体操、口腔ケア
・レクリエーション企画、実施、機能訓練
・生活環境の整備(居室清掃・リネン交換)
・介護記録

■■施設概要■■
開設：1980年
定員：100名

■■施設の特徴&おすすめポイント■■
○神戸市内各地に4拠点6施設を展開されている法人です。
○自己啓発支援やOJT研修、個別フォロー面接や職員意識調査等
　キャリアアップ形成のための取り組みを幅広く行われております。
〇実務者実習コースを拠点内で年一回実施中！
○契約職員からのスタートとなりますが、正職員登用の実績も多数あり！
入社後6か月後に契約社員から正職員へ切替される方が多いです。
　常勤職員のうち8割が正社員です。
　上記の各種取り組みが正職員登用への心強いサポートとなっておられます。
○職員親睦会も開催され、例年旅行やミュージカル鑑賞、グルメ巡り等、施設間を越え
　多くの職員様が楽しんでおられます！
〇離職率も低く、長年活躍されている職員が多い施設です。

☆法人理念に基づいたケアを、職員一同が協力して作り上げることを目的に、
様々な取り組みを行っています☆

その1：アイパッドを利用した入力システムの導入
その2：研修の充実化
その3：法人内セラピスト(作業療法士・理学療法士)による定期研修
その4：実務者研修・喀痰研修の法人内実施
その5：自己学習を支援する特別休暇(自己研鑽休暇)

他にも様々な制度・取り組みにより、今後も働きやすい環境づくりを進めていきます！
まずは、お気軽にご相談ください♪

月給

月給219,200円～

福利厚生

退職金制度:
あり

定年:
62歳

再雇用制度:
65歳(更新制の嘱託職員)

その他待遇:
○各種社会保険完備
○交通費支給(上限50,000円　車通勤の場合燃料単価に応じ支給)
○産休・育休・介護休暇　取得実績あり
○有給休暇制度あり(入職後、3か月後に10日付与)
○研鑚支援特別休暇あり(年3日)
○62歳定年制、再雇用制度あり
○昇給あり
○賞与あり(年2回　3交替常勤:22万円～)※変動あり
○定期健診受診制度あり
○OJT研修あり
○職員意識調査制度あり
○正職員登用:基準にて年4回(4・7・10・1月)登用試験あり
　　　　登用後、法人巡回研修/テーマ別研修あり