コンシェル&マッチ　by Jobuddy(ジョバディ)[営業・コールセンター](月給30万円〜 賞与…) 大阪市淀川区 新大阪駅などのバイト・アルバイトの求人情報

仕事情報

家づくり・企画に携われる！福利厚生充実◎駅チカ♪■知識・スキル・資格を活かしたい方■今までの実務経験を活かして業務を行いたい方■コミュニケーションをとりながら業務を進めていき...

応募資格

普通自動車運転免許（AT限定可）
高卒以上

知識やスキルは入社してから身につければOK♪

下記、スキルや資格をお持ちの方歓迎！
■用地仕入営業の経験（アパート、戸建、投資用ビルなどの仕入経験）
■宅地建物取引士免許

シフト

9:30～18:30（休憩1時間）
時間外勤務　月平均20時間

お仕事内容

家づくり・企画に携われる！福利厚生充実◎駅チカ♪

■知識・スキル・資格を活かしたい方
■今までの実務経験を活かして業務を行いたい方
■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方

【仕事内容】
アパート（共同住宅・長屋）の事業用地の仕入業務を行っていただきます。
知識やスキルは入社してから身につければOK♪

【事業内容・取扱商材】
◆戸建分譲事業
◆注文住宅・請負事業
◆賃貸収入事業

【具体的な仕事内容】
・アパートの企画、事業計画の作成
・取引先や不動産仲介会社などから、用地の情報を取得
・購入に向けた条件交渉
・契約の締結
◎仕入れに関しては、販売仲介業者をこまめに訪問することで有益な土地情報を収集し、入札を含めた仕入れまでの交渉を行います。
相場調査や収支計画書の作成を通じ、プロジェクトを成功に導いていただくことを期待しています。

【当社の魅力】
当社最大の特徴は、用地仕入れから企画・設計・施工・アフターメンテナンスまでが自社で完結している点で、全戸がスムーズに完売する為の販売管理や、関連各所（役所や近隣住民など）への調整業務もお任せいたします。

＜ここがポイント！＞
◎用地仕入れの業務だけにとどまらず、自分が仕入れた土地に建設する住宅の家づくり・企画にも携わることができるのがこのポジションの魅力。
当社では、営業・設計・施工管理でプロジェクトチームを結成し、街並み・家づくりを行います。

◎設計や施工管理の担当者と協力して、唯一無二の物件を作りましょう。「買う営業」だからこそ、土地を仕入れないと家づくりは出来ません。住宅を建てるための土地を仕入れる仕事なので、何かを売ることはありません。だからこそ大切なのは、巧みなセールストークでも、売り込みでもなく、良い土地の情報を貰えるように不動産仲介会社などと仲良くなること。こつこつと訪問を続けて信頼関係をつくり、仕入れを任せてもらうのです。

【勤務時の服装】
服装自由

【転勤】
なし

【勤務スタイル】
出社勤務

【転職サービス「ジョバディ」を利用して
入社した方の年代割合】
・20代　65％
・30代　30％
・40代　5％
年収アップ・キャリアアップを目指し
若手で無資格未経験の方が
異業種への転職にチャレンジするため
ご利用頂く機会が多い転職サービスです

【雇用形態】
正社員

【アピールポイント】
【部署について】
人数　30名以上

【職場の雰囲気について】
◎中途採用で活躍いただいている方もいます。
◎入社後は先輩社員に同行して業務を覚えていただきます。
◎同じフロアーにアパート設計部署、賃貸管理部署、用地仕入部署があるため、わからないことはすぐに相談できる環境です。

【当社について】
高いデザイン性と、安心・安全な構造入居者のニーズとオーナーの信頼を築き続けるアパート分譲事業し、1都3県（東京・神奈川・千葉・埼玉）関西エリア（大阪・兵庫）での2～3階建てアパートを新築します。
当社独自のノウハウ・ネットワーク・デザイン力・技術力を活かし、用地取得から、企画・設計・施工・販売・賃貸管理まで、グループの総力を挙げた一貫性を持ったアパートづくり・サービス提供が可能です。
高品質・高利回り物件をリーズナブルな価格で提供しています。

【受動喫煙対策】
あり(敷地内禁煙)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：なし／就業範囲：なし

月給

月給300,000円～

福利厚生

固定残業代（45時間分の時間外手当として67、100円を支給）
残業手当
通勤手当（月20、000円まで※規定あり）
家族手当（社内規定による）
夜間手当
資格手当（規定あり）
◆1級建築士・1級建築施工管理技士（20、000円）
◆2級建築士・2級建築施工管理技士（10、000円）
◆宅地建物取引士（10、000円）など
社内表彰制度
ベネフィット・ワン加入
確定拠出型年金制度
スマートフォン、ノートパソコン貸与
定期健康診断
インフルエンザ予防接種補助
夏季休暇
年末年始休暇
特別休暇（冠婚葬祭）
出産・育児休業
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険