コンシェル&マッチ　by Jobuddy(ジョバディ)[フード・飲食](月給22万円〜 賞与…) 京都市南区 東寺駅のバイト・アルバイトの求人情報

仕事情報

コミュニケーション活発な職場◎年間休日115日♪コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方率先して物事を推し進めていく力のある方自己成長に対する意欲が高い方【仕事内...

応募資格

対人折衝経験（アルバイト経験含む）

下記、スキルや資格をお持ちの方歓迎！
店長経験
普通自動車運転免許

シフト

シフト制（就業時間については、変動あり）
(1)10：00～19：00
(2)15：00～24：00
時間外勤務　月平均20時間

お仕事内容

コミュニケーション活発な職場◎年間休日115日♪

コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
率先して物事を推し進めていく力のある方
自己成長に対する意欲が高い方

【仕事内容】
飲食店の店舗スタッフとして、ホールや調理業務をお任せ！

【具体的な仕事内容】
■ホール・調理業務
■慣れてきたころに下記業務をお任せします。
・メンバー育成
・食材管理
・売上管理
・原価/人件費/諸経費などの予算編成と実績管理

【キャリアアップについて】
・ジュニア店長
　┗周りからのフォローを受けながら業務を行ないます。
↓
・ミドル店長
　┗独り立ちし、本格的に業務スタートです。
↓
・シニア店長
　┗他の店長の見本となるレベルです。
↓
・SV（スーパーバイザー）
　┗店長の管理や営業サポートを行います。
◎店長・SV経験後は、教育訓練、人事や商品企画、別業態への異動（お好み焼き⇔ピザ）なども可能です。
◎ジュニア店長へは飲食経験がある方であれば半年～1年、経験のない方でも1～2年くらいで昇格できます。

【評価制度（トレーニングプログラム）】
SVが日頃の仕事ぶりを評価します。接客サービスオペ、調理オペ、管理知識の確認などと項目ごとに分かれており、できるようになったらチェックシートに〇をつけていきます。すべて埋めることができ承認を得たら昇格となります。

【働き方について】
「スマートワーク」を推奨しています。長時間の労働を良しとしない風土で、労働時間での生産性の評価もあり、給与にも反映されます。評価に反映させるほど、会社全体としても勤怠管理は厳しく行っておりますので、ライフワークバランスを保ち働ける環境です。現在の平均残業時間は20時間。法令で定められた有給も確実に取得しています。休日はシフト制で希望も出せます。社内育児休暇、男性の育児休暇の支援もしています。また週休3日制度も社内申請をすることで取得可能です（社内規定による）

【勤務時の服装】
制服（無料支給）

【転勤】
なし（キャリアプランによっては転勤の場合あり）

【勤務スタイル】
出社勤務

【転職サービス「ジョバディ」を利用して
入社した方の年代割合】
・20代　65％
・30代　30％
・40代　5％
年収アップ・キャリアアップを目指し
若手で無資格未経験の方が
異業種への転職にチャレンジするため
ご利用頂く機会が多い転職サービスです

【雇用形態】
正社員

【アピールポイント】
【部署について】
人数　15名
男女比　3：7
店舗の構成は基本、店長(社員)とアルバイトの構成です。
年齢構成などは店舗によって異なります。

【職場について】
年齢にかかわらず、コミュニケーションを取りながら業務に取り組んでいます！！！

【当社について】
当社は京都・滋賀・兵庫・奈良・和歌山にデリバリーピザチェーン「ピザ・リトルパーティー」の直営店12店舗、FC14店舗、京都府・大阪府・滋賀県・兵庫県・三重県・岐阜県・奈良県・和歌山県に「ここやねん」ブランドでのお好み焼き、鉄板焼き店の直営店20店舗、FC3店舗を運営しています。
今後も年間3～5店舗を出店計画もあります。

【受動喫煙対策】
あり（敷地内禁煙）

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般

月給

月給220,000円～

福利厚生

残業手当
通勤手当（上限30、000円※規定あり）
家族手当（配偶者5、000円/第一子3、000円/第二子2、000円）
夜間手当
店長手当（40、000～46、000円）
休日手当
社宅・社員寮（本人負担月額5、000円※規定あり）
定年制度
再雇用制度
退職金制度
副業可
社員食堂・食事補助（一部従業員利用可）
夏季休暇
出産・育児休業
特別休暇（冠婚葬祭）
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険