キャリオプ　by Jobuddy(ジョバディ)[専門職、その他](月給25万円〜 賞与…) 名古屋市東区 栄駅などのバイト・アルバイトの求人情報

仕事情報

充実の研修＆学習環境◎フレックス制×駅チカで働きやすさバツグン♪・率先して物事を推し進めていく力のある方・柔軟かつ迅速に変化に適応できる方・コミュニケーションをとりながら業務...

応募資格

高校卒業以上
何らかのプログラミング言語の学習を開始している方
◎未経験OK！実務経験なくても大丈夫です◎

下記、スキルや資格をお持ちの方歓迎！
IT関連の資格保有者

シフト

フレックスタイム制（休憩1時間）
・コアタイム（11:00～12:00）
・フレキシブルタイム（7:00～11:00、12:00～20:00）
時間外勤務　月平均13時間

お仕事内容

充実の研修＆学習環境◎フレックス制×駅チカで働きやすさバツグン♪

・率先して物事を推し進めていく力のある方
・柔軟かつ迅速に変化に適応できる方
・コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
・受け身ではなく積極的に行動/学習ができる方

【仕事内容】
顧客向けシステムのITエンジニアのお仕事！
未経験からスタートできます！

【取扱事業】
FPGA・ファームウェア
ハードウェア開発、FPGAロジック開発
ファームウェア開発、ドライバ開発、テストアプリ開発

【具体的な仕事内容】
■システムの要件定義
■設計
■製造（プログラミング）

【入社後の流れ】
＜未経験の方の例＞
▼GE大学にて講座受講開始＋実務の同時並行でスキルアップスピードを高めていきます。最初の半年～1年はひたすらテスター業務を担当いただきますが、GE大学での研修＋自己研鑽により半年後には1人前にコーディングが可能に！さらに、1年半～2年くらいで上流工程に携わっている社員もおります。

【研修＆教育体制】
▼体系だったIT技術については、プロジェクト外の時間（業務扱い）を使って習得します！約半年間、技術力習得のための研修を実施します。
▼案件や上司の運ではなく、全員共通に学習機会を提供し、学習時間もしっかりと業務として換算し還元します！
▼「業務知識習得」のための外部講師による研修や、社長が教鞭をとることもある研修の受講も可能です！
▼エンジニアとして技術力が上がることを称賛する一方で、技術以外の能力成長についても社を挙げて応援しております。

≪GE大学とは？≫
▼GE大学は、いわばミニMBA。
「事業戦略／マネジメント／財務会計／クリティカルシンキング」などの経営理論や、「生産技術／生産管理／品質管理／原価管理」等主要顧客である製造業の業界理解最新技術のアップデートなど、全11講座年間300時間超の科目を実施しています。
▼参加はもちろん任意でOK！ご自身の目標設定において今この講座に参加するより頑張りたいことがあるのであればそちらを優先しても評価には一切影響しません。
▼会社としては、頑張りを応援し称賛したい思いから、本勉強会については、完全に「業務扱い」と見做し、参加時間に所定労働時間外の場合は満額残業代をお支払いする形をとっています。

【勤務時の服装】
服装自由（プロジェクト先による）

【転勤】
なし

【勤務スタイル】
出社＆リモート勤務

【雇用形態】
正社員

【アピールポイント】
【部署について】
人数　57名
男女比　7：3

【職場について】
・当社の社員構成は83％がエンジニアです。社員の平均年齢も33.8歳と若く、20歳代が43％です。女性も26％で何でも質問しあえる明るい雰囲気です。
・部署や年齢関係なく仕事、プライベート、趣味の話でもよく盛り上がることがあり、先輩や上司に話がしやすく風通しの良い社風です。
・勉強する時間や面談の場を設けたりと、社員の意見が反映されることもあります。
・マンスリー面談では毎月顔を見て気になることもヒアリングしています。

【当社について】
・当社が目指す世界は「SmartFAB（スマートファブ）～ものづくりを変革するITソリューションカンパニー～」構想を立てています。日本の中小ものづくり企業の競争力を高める為に、「スマートファクトリー」へ転換させ、日本の製造業をIT技術で活性化させようというプランです。
・当社の開発するシステムは製品やサービスの中で最新の技術に基づいて作られ、精巧に稼働しています。

【受動喫煙対策】
あり（屋内禁煙・喫煙専用室設置）

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般

月給

月給250,000円～

福利厚生

残業手当
通勤手当（実費支給：非課税上限35、000円）
家族手当（会社規定に基づき支給）
役付手当
夜間手当
休日手当
社宅/社員寮あり（会社規定に基づく）
定年制
退職金制度
夏季休暇
年末年始休暇
特別休暇（冠婚葬祭）
出産/育児休業（取得実績あり：取得率＆育休後復帰率100％）
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険