株式会社ビーネックステクノロジーズ[IT・Web](月給30万円〜53万…) 伊丹市 などのバイト・アルバイトの求人情報

仕事情報

経験者限定！月給は30万円以上スタート！ものづくり経験を活かす生産技術職/月平均残業11.8h/年間休日最大125日●募集背景：増員に伴う募集内定までの期間は2週間以内を予定...

応募資格

高卒以上★生産技術、製造技術、保全、施工管理など経験を活かしたい方歓迎！

・経験を活かして大手メーカーで働きたい方
・ワークライフバランスを重視した働き方を実現したい方
・年収アップを実現させたい方

＜転職事例＞
精密機械のメンテナンス（35才）→自動車組み立て工程の立上げ・調整
電気工事士（41才）→プラント用電気設備の保全
自動車部品の設計（47才）→航空機加工部品の生産技術

応募の際は備考欄に、技術もしくは製造経験「あり」か「なし」かをご記載ください。
＜以下ツールの経験者、歓迎＞
CATIA V5、AutoCAD、Creo、NX、SolidWorks、Inventor、CR-5000、CR-8000、OrCAD、PLC、ノギス、マイクロメータ、三次元測定機、オシロスコープ、テスタ、硬度計、振動計、騒音計、トルク計、表面粗さ計
※上記のツールはあくまで一例です。

シフト

9:00～18:00（休憩時間 12:00～13:00）
・就業先により異なる
・所定労働時間を超える労働の有無：有
★月平均残業 9.8時間（残業代100％支給）

＜プライベートの時間も大切にできる環境があります！＞
終業後は「映画や海外ドラマ、アニメを観る」「ペットの動物と遊ぶ」「英語や中国語を勉強する」など、みんな思い思いに過ごしています！

お仕事内容

経験者限定！月給は30万円以上スタート！
ものづくり経験を活かす生産技術職/月平均残業11.8h/年間休日最大125日

●募集背景：増員に伴う募集
内定までの期間は2週間以内を予定（在職中の方は入社時期相談可）

おすすめポイント：
■移動にかかる交通費支給（規定あり）
■成果を還元する賞与あり
■残業代はキッチリ支払うので安心
■将来も安心の育休・産休制度あり
■正社員として安定して働ける
■毎週リフレッシュできる完全週休2日制

勤務地：
兵庫県伊丹市
大手メーカーにてさまざまな製品の生産技術業務をお任せいたします。
大手メーカーで生産技術職として、経験を活かしてご活躍いただきます。

【全国6,600名ものエンジニアが活躍】
自動走行車、電気自動車、航空機、ロボット、半導体などの大手メーカーで多くのエンジニアが長く活躍しています！

【人気プロジェクト】
■自動車
車体組み立てラインの工程設計から設備導入、テスト

■航空機
航空機主翼部品を機械加工するための工程計画、作業手順書作成、治工具手配

■半導体
スマホに欠かせない半導体をつくる装置のプロセス検討からテスト、調整、メンテナンス

＜豊富なプロジェクト＞
■自動車
・新規組み立て設備の導入・立ち上げ
・機械加工ラインの工程改善・メンテナンス
・生産ライン用治工具のCAD設計
・産業用ロボットのティーチング
・燃料電池部品の生産管理
・リチウムイオンバッテリー生産設備の保全
・プレス金型の発注・品質管理
・バイク用エンジン部品の工程整備

■航空機
・機体組み立て工程設計・作業指示書作成
・主翼部品機械加工用PCプログラム作成
・エンジン部品の生産管理
・機体修理計画立案 ・工場内レイアウト設計

■半導体、ロボットほか
・半導体製造装置の生産管理
・半導体製造装置のプロセス開発、テスト
・産業用ロボットの導入、立上げ、メンテナンス
・無人搬送用ロボットの生産管理
・医療機器生産設備の電気保全
・エアコン生産設備の工程整備
・医薬品生産ラインの設備導入
・プラント施工管理、工事調整、安全管理
・電子制御盤の電気制御設計（PLC）

＜取引先例＞
IHI、アイシン、アルプスアルパイン、SCSK、荏原製作所、キオクシア岩手、キヤノンメディカルシステムズ、Sky、SCREENセミコンダクターソリューションズ、スズキ、デンソー、東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ、東芝、トヨタ自動車、豊田自動織機、FUJI、パナソニック、富士ソフト、富士電機、三菱重工機械システム　他（敬称略／五十音順）

【正社員（無期雇用派遣）】
※当社の正社員として、顧客企業で働く勤務形態です。
受動喫煙対策：有（喫煙室設置） ※就業先により異なる

月給

月給300,000円～

福利厚生

社会保険加入（雇用・労災・健康・厚生年金）
寮・社宅制度
※以下プロジェクトにより転勤を必要とする場合
・初期費用全額会社負担
・社宅家賃5割～7割会社負担
・引越し費用一部会社負担
・赴任時の移動旅費全額会社負担
・家電・家具レンタルも可（有料）
※当社規定による

会員制福利厚生制度（ベネフィット・ステーション）
保養・リゾート・レクリエーション施設提携
スポーツクラブ利用補助
キャリアコンサルティング
メンタルヘルスケア
セルフケアツール
オンライン復職支援プログラム（リワーク）
技術社員表彰制度
結婚・出産祝い金
企業主導型保育園との提携制度
社員持ち株会制度
見舞金・弔慰金
GLTD（団体長期障害所得保証保険）
総合福祉団体定期保険
退職金制度（企業型確定拠出年金）

＜育児休暇取得率＞
女性：100％／男性：84％
（2023年7月～2024年6月実績）