コンシェル&マッチ　by Jobuddy(ジョバディ)[IT・Web](月給20万7500円…) 新宿区 西新宿駅などのバイト・アルバイトの求人情報

仕事情報

専門知識不要★好きなPC操作を活かして土日祝オフ◎高収入も狙えるポジション♪■自己成長に対する意欲が高い方■企業の理念・ビジョンに共感できる方■コミュニケーションをとりながら...

応募資格

普通自動車運転免許（AT限定可）
高校卒業以上

経験不問！フォロー体制は抜群です！

下記、スキルや資格をお持ちの方歓迎！
◆会議システムや音響設備の設定経験
◆ビデオ会議システムや音響機器の取り扱い経験
◆IT教育の経験
◆ITリテラシー向上のためのトレーニングや教育の経験
◆PCが好き・得意な方
◆PCのサポート業務に意欲・関心がある方

シフト

フルフレックス制度
＜勤務時間例＞
10:00～19:00（休憩1時間）
時間外勤務　月平均20時間

お仕事内容

専門知識不要★好きなPC操作を活かして土日祝オフ◎高収入も狙えるポジション♪

■自己成長に対する意欲が高い方
■企業の理念・ビジョンに共感できる方
■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方

【仕事内容】
不動産業界の総務課（IT部門）として、社内ITリテラシーの向上を目的とした社内SE業務をお任せします。
経験不問！フォロー体制は抜群です！

【事業内容・取扱商材】
・不動産仲介
・土地売買及び仲介業
・顧客・パートナー開拓
・新規事業戦略立案
・企業向けコンサルティング

【具体的な仕事内容】
＜PCセットアップ＞
◇新規PCの設定
◇ソフトウェアのインストール
◇ネットワーク接続

＜会議システムの設定＞
◇ビデオ会議システムや音響設備の調整
◇トラブルシューティング

＜社内ITサポート＞
◇社員からのIT関連問い合せ対応/問題解決

＜IT教育プログラム＞
◇教育プログラムの作成と実施
┗社内のITリテラシー向上のための

＜IT庶務＞
◇社内IT資産の管理
◇ソフトウェアライセンスの管理
◇業務管理システム開発の支援

【勤務時の服装】
スーツ

【転勤】
なし

【勤務スタイル】
出社勤務

【転職サービス「ジョバディ」を利用して
入社した方の年代割合】
・20代　65％
・30代　30％
・40代　5％
年収アップ・キャリアアップを目指し
若手で無資格未経験の方が
異業種への転職にチャレンジするため
ご利用頂く機会が多い転職サービスです

【雇用形態】
職業紹介

【アピールポイント】
【部署について】
人数　4名
男女比　2：8

【職場の雰囲気について】
平均年齢29歳と若く、ベンチャー企業ならではの活気ある雰囲気です。誰かが悩んだときは一緒に考え、寄り添い、切磋琢磨し合うチームプレーを大切にしています。
少数精鋭の組織であり、スタートアップ企業だからこそ、全員で高め合いながら積極的に意見を述べたり、会社の考え方に共通認識を持って目標に向かって励んでいる方が多いです。
年功序列などは無く、しっかりと成果に沿った評価がされる環境です。代表は言ったことをやりきる、嘘をつかない、元気のない人を気にかけたり、社員に好かれる人柄です。過去入社者も代表の人柄に惹かれて入社した方がほとんどです。

【当社について】
RERISEは2018年に代表の田口大志がたった1人で立ち上げましたが、今では社員も120名となりました。目指すは『日本一の不動産営業会社』です。『成長した分、成果を出した分、会社からしっかりと還元される』そのためには営業社員が沢山挑戦し、失敗し、成長する環境と、成果を役職や給与、インセンティブという形で会社が個人に還元する仕組みが必要です。この「還元する仕組み」を重視しています。
事業として、不動産仲介・不動産投資、土地売買及び仲介業・顧客・パートナー開拓などを主軸に新規事業戦略立案・企業コンサルなど新しい分野にも積極的にチャレンジをしております。

【受動喫煙対策】
あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置)

将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般

月給

月給207,500円～

福利厚生

固定残業代（20時間分の時間外手当として32、500円を支給）
残業手当
通勤手当（交通費全額支給※会社規定に基づく）
住宅手当（本社から直線で半径2km圏内：35、000円／月、半径3km圏内：25、000円／月）
夜間手当
資格手当（20、000円）
役職手当
慶弔手当
車両手当
社宅完備本社（半径3キロ以内：賃料月35、000円～/水道光熱費会社負担/家具家電あり）
出産祝い金／結婚祝い
定期健康診断
社内表彰
携帯電話・PC貸与
クラブ活動
奨励金制度
社内研修・社外研修制度
社員旅行
報奨旅行
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
特別休暇（冠婚葬祭）
出産・育児休業
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険