株式会社アズパートナーズ　アズハイム千葉幕張【千葉県】JOB-292309[介護(介護福祉士)・ヘルパー](月給288,000円～) 千葉市花見川区 JR中央・総武線　幕張駅のバイト・アルバイトの求人情報

仕事情報

【お仕事内容詳細】【業務内容】・食事、排泄、入浴の見守りとケア、その他日常生活全般のサポート・個別に寄り添った精神的サポート・レクリエーションの企画と実施アズパートナーズでは...

応募資格

介護福祉士

シフト

24時間営業
〈早番〉07：00〜16：00
〈日勤〉09：00〜18：00
〈遅番〉11：00〜20：00
〈夜勤〉16：00〜10：00(休憩120分)

■休日　4週8休
※シフト制・夜勤あり

お仕事内容

【お仕事内容詳細】
【業務内容】
・食事、排泄、入浴の見守りとケア、その他日常生活全般のサポート
・個別に寄り添った精神的サポート
・レクリエーションの企画と実施

アズパートナーズでは、エビデンスに基づく「科学的介護」を目指しています。ご入居者の生活状況のデータを蓄積し、それを基に課題の特定やケアプランの作成に役立てています。

【個別ケアに力を注いでいます】
ご入居者との会話や日常生活の中から希望や願いを引き出し、それを実現するために「夢を叶えるプロジェクト」を実施しています。「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日を外出して祝いたい」など、ご入居者の夢や希望が実現することで、スタッフも喜びを感じ、仕事のやりがいに繋がります。

【IoT導入で業務効率が向上しました】
スタッフの負担を軽減するため、最新のIoT技術を積極的に導入しています。無駄な業務を大幅に削減し、ご入居者と関わる時間を増やすことに成功しています。

・EGAO link
スマートフォン一台で記録の入力、コール、見守りの全てが可能なシステムです。見守りセンサーでご入居者の覚醒、離床、心拍数の状況もモニタリングでき、夜間の定時巡視や法室の回数を減らすことができました。

その他にも、スマートフォンを使った動画共有アプリやグループ通話ができるインカムシステムも導入しています。最新のシステムですが、操作は簡単です。
---------------------------------------------
■ 介護職員のお仕事
〜あなたのキャリアを待遇につなげる高給与求人です〜

▼掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！

▼こんな方からの応募をお待ちしております！
＊責任感をもって就業が出来る方
＊長期の就業に意欲的な方
＊周囲と協力しながらお仕事できる方

※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。
　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪

◎●〇◎●〇◎●〇◎●〇◎●〇◎●〇◎●〇◎●〇◎●〇

アズハイム千葉幕張は、京成幕張駅から徒歩6分の場所に位置する有料老人ホームです。
周辺は閑静な住宅街で、落ち着いた環境で生活することができます。
施設では24時間365日看護師が常駐し、リハビリサービスも提供しています。

正社員として働くことができるため、介護スキルの向上やキャリアアップを目指す方にはおすすめの求人です。
アズハイム千葉幕張では教育にも力を入れており、経験が少なくとも安心して働ける研修制度も充実しています。
また、業務効率化のために専門の清掃スタッフも配置しています。
介護業務に専念でき、ご入居者様としっかりじっくり関わることができますよ◎

最先端のIoT技術「EGAO link」を導入し働きやすい職場づくり努めております。
スマートフォンで簡単に情報を入力し、リアルタイムで共有することができるシステムです。
このシステムにより、サービス内容の質の向上や業務効率化を実現しています。

運営本部のアズパートナーズは、2004年に創業し一人ひとりに細やかなケアを提供しています。
東京都を中心に40以上のシニア事業を展開している企業です。

施設では室内で陶芸や習字をしたり、外に出て散歩やバスツアーなどの活動も行っており、ご利用者様、ご家族、スタッフ皆が一体となって楽しんでいます。
お客様の満足はもちろん、働くスタッフの満足を大切に考えており、従業員満足度アンケートを実施しています。
その結果生まれたリフレッシュ休暇や資格取得支援制度など、スタッフの成長をサポートする仕組みを取り入れています。

是非、私たちと一緒に成長し、働く喜びを感じませんか？
皆様からのご応募お待ちしております★

月給

月給288,000円～

福利厚生

各種手当あり
交通費支給
確定拠出年金昇給制度
永年勤続表彰制度
顧客満足度優秀事業所表彰制度
全社決起総会
社内イベント（ボウリング大会等）
社会貢献活動（チャリティーマラソン・フットサル参加）
セントラルスポーツ利用制度
サークル活動(野球、フットサル、テニス、マラソン、音楽、フラダンス等)※サークル費用全額会社負担
自転車・バイク通勤可
従業員持株会制度
再雇用(65歳まで)
健康保険; 厚生年金; 雇用保険; 労災保険
内部研修制度あり; 資格取得支援制度あり; 再雇用制度あり; 慶弔・災害見舞金制度あり; 制服貸与