休日
週休2日制(月8〜10日)
・有給休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇、育児休暇(希望者100%取得実績有)
・介護休暇
・育児時短勤務
この企業の夢や想い
ストレスの多い社会の中で、今まさに高まる健康産業。
特にヨガは、カラダだけでなくココロにも働きかける特別なもの。
だからLAVAは、「ヨガを通して、一人でも多くの人を幸せにしよう」という企業理念を掲げています。
そして、この「一人でも」には、LAVAで働くスタッフのことも含まれています。
スタッフが幸せで、満たされて、笑顔で働いている。
そしてその笑顔が、お客様を幸せにする。
だからこそLAVAは、"従業員満足度"を高めることに本気です！
求める人物像
★32歳以下の方向けの募集となります。（長期キャリア形成のため）
・身体を動かすことが好き
・音楽やダンス、エンターテインメントが好き
・人を笑顔にするのが好き
・人前に立ったり、場を盛り上げることが好き
・成長できる環境で働きたい
・人に感動や影響を与える仕事をしたい
・チームワークを大切にできる
・ひとつでも当てはまる方は、楽しみながら続けていただけるハズです★
■過去に入社した先輩は未経験入社9割以上！
先輩の前職はさまざま！フィットネス以外では、営業、事務、カフェやアパレル店員、美容部員。またフィットネス関連では、ヨガ・ピラティスのインストラクター、ジムのトレーナーなどなど。
学歴不問！初めての正社員という方も大歓迎です！
今活躍している先輩もはじめはわからないことだらけでした。経験やスキルは、同じ様に未経験から入社した先輩たちがサポートします◎
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◆ポイント①
～豊富なキャリアパス～
インストラクターとして入社後、目指せるポジションは一つではありません！
店長、マーケティング、商品開発、アパレルや新規事業など 様々なキャリアプランが描けます!
◆ポイント②
～学歴・職歴 一切不問～ 未経験者・第二新卒大歓迎です◎
前職の業界・職種は不問！人物重視で採用♪ 中途入社の9割が経験ゼロからスタート！
スポーツジムでのインストラクター、トレーナー、ピラティスやヨガの講師などの経験がある方は活かしていただけます！
接客が好き、ダンスやスポーツが得意、何か新しいことに挑戦したい…どんな志望理由も大歓迎です！
◆ポイント③
～充実した研修制度～
Step1：ベーシック研修
ブランド理念、接客知識、ビジネスマナーなど基本的なことを学びます。
Step2：インストラクション研修
インストラクターとしての体の使い方、インストラクションの仕組み、用語や発音などレッスンに必要なことを学びます。
Step3：OJT研修＋デビュー♪
店舗で先輩に教えてもらいながら、実際の仕事に徐々に慣れていきます。この頃にはレッスンデビューも！
――店舗スタッフからのコメント――
■業界未経験入社の方（入社3年目）
全く別世界に飛び込み第二の人生を歩んでみたいという考えから、
7社内定を頂いた中で1番楽しそうでキラキラしていたjump oneに
入社させて頂きました！
同期の中でレッスンデビューをするのが最後でしたが、
先輩方は、私が失敗を繰り返しても励まして下さり、
今では自信をもってレッスンをしています！
今度は私が新しく入社される方の支えになれればと思っています。
■業界経験者の方の入社（入社1年目）
人前に立って表現する事が好きで、そのエンターテイメント性が強い
jump oneであれば自分の強みで人の役に立てると思ったため入社しました。
色々なレッスンを取得しながらスキルが上がっていく楽しさ、
お客様の体の変化を近くで見れたり、感謝される日々を通して、
jump oneで働くやりがいを感じています。
どんな人が活躍しているか
当社の企業理念は「好きを仕事に」。仕事は楽しむものだと捉えています。
お客さまに楽しんでいただくことはもちろんですが、そのためにもまずは自分自身思いっきり楽しむことが大切。
お客さまと一緒に楽しみながら、健康や美しさ、達成感を存分に味わえるようサポートしたいという方にお越しいただきたいです。
あなたの活躍が『jump one』ブランドの成長に繋がります。
やりがいは充分です。もちろん、最初のうちは覚えることや決まっていないことも多く、大変さを感じるかもしれません。
でも、その状況さえも楽しめる方と一緒に、みんなでチカラを合わせて『jump one』を育てていきたいと思っています。
スキルアップ・教育制度
▼中途入社者も安心！充実の入社時研修をご用意
人材育成に力を注いでいるベンチャーバンクでは、新卒・中途すべての新入社員に対して4泊5日の合宿研修を実施。弊社代表が自ら講師として参加します。事業内容や経営理念の説明はもちろん、成長する上で必要な基本的スキルをしっかり身につけられる環境です。
▼一緒にジャンピングフィットネスを学んでいきましょう！
入社後は『jump one』ならではの考え方やビジョンをしっかりとお伝えします。
エクササイズの手法やプログラムは、教育トレーナーが研修にて丁寧に教えていきます。
共に学び、成長していきましょう！
勤務地
大阪府 大阪市北区 茶屋町10-12 NU茶屋町 B1 ( 最寄駅：大阪駅 徒歩9分/天神橋筋六丁目駅 徒歩16分/天満駅 徒歩18分/中崎町駅 徒歩8分/中津駅 徒歩9分 )
給与
【正社員】
◇フィットネス
月給:251200円以上
みなし残業代（31,580円～/20時間分 ※超過分別途支給）とインストラクター手当（30,000円）含む
月給+各種手当+業績賞与/年1回+レッスンインセンティブ/年2回
※経験や能力を考慮して優遇します。
※試用期間3ヶ月間有。月給 221,200円~（みなし残業代15,170円/10時間分を含む）
【その他手当】
・音楽手当：1,200円/月 ※試用期間中より含まれます
・インストラクター手当：3万円/月 ※試用期間支給なし
・役職手当：5,000円～15万円/月
・子ども手当：1万円/月
・保育手当：2万円/月
・レッスンインセンティブ（年2回）
・業績賞与（年1回）
■働いているスタッフの月収例
【給与例】
入社3年・24歳 / 年収405万円（月給27万円＋レッスンインセンティブ2回＋賞与）
入社5年・29歳/ 年収480万円（月給32万円＋レッスンインセンティブ2回＋賞与）
頑張った分だけしっかりレッスンインセンティブとして還元させていただきます！
他社に比べて手当が多いのもポイント♪
※月の平均残業時間10時間以内
※上記時間内で 7H~10H
※1ヶ月単位変形労働制
※連休可
※原則、遅番翌日の早番ナシ
≪シフト例≫
6:30～14:45（休憩45分）
9:00～19:00（休憩90分）
14:00～23:00（休憩60分）
スタッフからのメッセージ
仕事は覚えることが多く、大変なこともありますが、
先輩方が助けてくださったり、お客様からお褒めの声をいただいたり、
周りに支えられながら日々働いています。
初めてのことにチャレンジすることは勇気がいることですが、絶対に大丈夫！
jump oneで私たちと一緒に、成長していきましょう！
jump oneはお客様との距離が近く、沢山の嬉しい言葉を直接いただけるのがとても嬉しいです！
今は副店長として、お店を支えられるようになることを目標に日々仕事に取り組んでいます。
jump oneメンバーはとにかくあたたかく、本当にいい職場だなと日々感じています。
是非私たちと一緒に働きましょう！
jump oneは、チャレンジを通して成長できる機会が沢山あります。
私自身、4ヶ月目で新店舗担当を任せていただくなど、普通のフィットネスではできない、沢山の経験をすることができました。
仕事を通して成長したい方、毎日ワクワクしながら働きたい方
とにかく素敵なメンバーばかりなので、心配しないで飛び込んできてください！
一緒に働けることを楽しみにしています！
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
