給与について
月給206022円〜214600円 基本給:
130,000円
固定手当:
職務手当 14,000円
処遇改善手当 14,560円～24,160円
ベースアップ手当 3,840円
固定残業代 40,900円～42,600円
※処遇改善手当が17,280円未満の場合は調整手当を最大2,722円支給。
その他手当:
スキル手当 当社独自のスキル認定制度により、最大5,000円の手当が支給されます。
給与詳細:
経験を考慮の上決定
賞与(前年度実績):
年2回(2.00ヶ月分)
昇給(前年度実績):
1月あたり(0円～10,000円)
締日・支払日(支払い方法):
月末締め・翌月15日支払い
勤務時間について
(1)8:30～17:30(休憩60分)
(2)7:00～21:00(休憩60分)
※勤務備考:
7:00～21:00間の8時間程度
時間外・残業:
あり:月平均25時間程度。
休日・休暇
勤務日数・休日:
シフト制 行事等のお休み希望優遇します。
月9日のお休み(2月のみ8日)
年間休日:
107日
初年有給休暇:
法定通り
応募資格
※原則屋内禁煙
介護初任者研修,実務者研修,ヘルパー 1級,ヘルパー 2級,介護福祉士
不問
待遇・福利厚生
加入保険:
健康,厚生,雇用,労災
退職金制度:
あり:勤続5年以上
通勤手当:
上限50,000円／月
定年:
あり:60歳
再雇用制度:
あり:65歳まで
休業実績:
育児休業取得実績あり
雇用期間の定め:
期間の定めなし
試用期間:
試用期間あり:2ヶ月試用期間中の労働条件・賃金変更なし
その他待遇:
※自家用車を使用していただいた場合、サービス中の移動分・駐車料金は別途支給あり
【待遇】
交通費支給(5万円まで)
車通勤可(無料駐車場有)
社会保険完備
制服貸与
処遇改善手当
昇給年1回
賞与年2回
特別休暇
健康診断
各種祝い金・見舞金制度
入社時研修
産休育休制
度有り
アクセス
JR根室本線(新得～釧路) 釧路駅
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
