休日
★シフト制
★連休OK
★土日最大月間2日休み可
★クリスマス休暇(12/25は毎年定休日です♪)
★毎月第3日曜日定休
★希望休3日までOK
★年末年始休暇あり
★有給休暇あり
★慶弔休暇あり
★産休育児休暇制度あり(男性社員の育児休暇も取得実績有)
※営業日や営業時間もマネージャーと話し合い、負担がないように設定します!
この私たちの夢や想い
NITS社は、【美容】【アパレル・ファッション】【タレント・モデル事務所】【IT】の分野でお仕事をしている会社です!
「好きなこと、興味があることで仕事をしていきたい!」
「そして、その仕事を通して、人の役に立ちたい!」
そんな想いが実現できる職場でありたいと思っております。
当店ALI(アーリ)で取り扱う、まつ毛カールのサービスは、
お客様にとっても、スタッフにとっても良いこと沢山のサービスですので、
ぜひご一緒にこの素敵なサービスを、【美容】の業界で広げていきたいと思っております!
求める人物像
【アーリとマッチングする人☆】
◆働く環境や制度がしっかりしている会社が良いと思う方
◆オンオフのメリハリある働き方を望まれる方
◆人間関係の良さを重視したい方
◆給与・収入を上げたい方
◆社会人として成長したい方
◆美容師免許を活かした仕事がしたい方
◆今から美容師やマツエクを覚える事はハードルがあると感じられている方
◆まつ毛パーマに興味がある方
◆美容やファッションが好きな方
その他、
◆元美容師でブランクのある方
◆美容室でアシスタントをされていた方
◆マツエクをされていた方
も大歓迎です♪
【このような方は、ごめんなさいm(_ _)m】
↓事前に正直にこちらに記載させていただきますね!
◆マツエクやロッド式まつげパーマにこだわりを持たれている方
◆アイラッシュのいろいろな施術をしたい方
◆約束を守れない方
◆時間やお金にルーズな方
当社では人間関係の輪を大切にし、ひたむきにコツコツと頑張っているスタッフが、高い給与や手厚い待遇で報われる世界を実現しています★
そして、そんなスタッフにとって居心地の良い職場でありたいと願っています!
入社後にギャップが出ないよう可能な限り、面接の段階からアーリのことはお話するよう努めさせていただきますね!
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☆エリア屈指の大人気サロン☆
【アーリの働き方目玉リスト】
★正社員1日の予約枠最大7時間(業界では珍しいです♪)
★研修はマンツーマン体制で技術研修担当がデビューをサポート
★デビューまで約1ヶ月
★研修中のモデル集めは会社が実施
★社会保険完備
★正社員 月給235000円〜
★パート 時給1300円〜
★昇給年2回
★インセンティブボーナス年3回
★物販ボーナス年3回(※でも頑張ってセールスはしなくていいですよ!)
★土日最大月間2日休み可
★リフレッシュ休暇制度→最大5連休(国内&海外旅行などはこの際に♪)
★クリスマス休暇(12/25は毎年定休日です♪)
★毎月第3日曜日定休
★希望休3日までOK
★10時〜19時の営業時間で19時過ぎには退勤♪
★業界初の歯科医院のような休憩スタイル(事前に休憩枠をおさえます)
★残業なし
★住宅手当20,000円(一人暮らし応援制度)
★産休育休実績あり
×売上ノルマは一切なし
×物販の強要なども一切なし
×SNSやブログの発信業務も一切なし
×ムダなミーティングは一切なし
★☆★☆★☆★☆★
【ALI運営会社:株式会社NITS(ニッツ)とは?】
美容サロン専門コンサルタント事業を設立当初から7年続けている会社です!
今ではALIのサロン運営、そしてIT&WEB開発事業をメインに、パーソナルカラー&骨格診断など、美容・ファッション・ITの領域でお仕事をしております♪
弊社代表が、某大手美容情報サイトの出身で、弊社ITエンジニア社員も元美容師のため、美容サロンのWEB集客は自社の強みポイントです。お客様に沢山ご利用いただいているからこそ、働く環境や制度を充実させることができます!!
「給与が良い!」だけでなく、これからの時代はメリハリある「時間」や、人のために貢献できている実感「存在価値」も働く上で大事な価値観だな...と感じています。適正な給与で、心身ともに健康な状態で、納得しながら仕事をして、心も豊かになり、成長に合わせて給与も上がって生活も豊かになっている。そんなステップアップをしつつ、ストレスフリーな充実した環境をアーリでは準備しています!
素敵なご縁があることを楽しみに、皆様のご応募をお待ちしております(*^^*)
オーナーメッセージ
株式会社NITS 取締役・ALIサロンオーナー 嶋村沙織
私自身、30分まつ毛カールのヘビーユーザーです。
10代からまつ毛パーマ、エクステを途切れることなく愛好し、数多くの施術を受けてきています。
その中でも「30分でできるビューラー式まつ毛カール」との出会いは衝撃的でした。
「早くて・安くて・保ちも他のカールと変わらず・技術力による個人差がない」
こんなに満足の高く素晴らしいサービスがあったなんて!
そう思いました。
私と同じようにまつ毛パーマやエクステの経験のある現代の女性に
「施術時間の長さの懸念や疲労」「価格」「施術者による仕上がりの違い」などに悩み
店舗を転々と変えたり、辞めてしまうことを
30分でできるビューラー式まつ毛カールで解決できることを伝えたいです。
また働くメンバーの皆様にも多くの良いことがあり、
「売上を作りやすい」「作業の分かりやすさ」「満足度が高いサービス」「リピート客の獲得のしやすさ」など、
お客様にも従業員にも「30分でできるビューラー式まつ毛カール」は嬉しいことが沢山です♪
株式会社NITSは働く皆様の「人生の充実」や「豊かになる」ことを叶えてほしいと考えます。
・好きなこと(得意)を仕事にし充実した日々を送りたい
・美容やおしゃれが好き
・コツコツすることも接客も得意
・自分に合うワークライフバランス
・頑張りが評価される環境
「自分らしさ」を見つけ楽しんで働きたい!
そんな方と出会えることを心から楽しみにしています。
どんな人が活躍しているか
▼活躍しているスタッフの共通点▼
【集中力がある】
→仕事の第一歩は「覚える」という行動から始まります★「覚える」ためには継続や反復することはもちろんですが、そこに集中力が加わって「覚える」が叶っていきます!1つのことに集中できる方にはピッタリです♪
【マニュアルを守ることができる】
→ビューラー式まつげパーマは、一定の工程での施術が基本です!基本ルールから外れてしまう事で、仕上がりにも影響する場合があります!うまく仕上がるための「施術マニュアル」を守ることで、技術上達も早くなりますよ♪
大きくは上記の2つです(^ ^)!
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▼活躍しているスタッフの経歴や特徴▼
・未経験やブランク有りのスタッフ
・元々違う業界で働いていて、美容サロンで働くことは初めてのスタッフ
・元々マツエクのみをしていて、まつ毛パーマの需要を感じて入社したスタッフ
・まつ毛パーマが好きなスタッフ
・美容サロン勤務をしていたけど、ブランクありで復活したスタッフ
・新卒や第2新卒のスタッフ
スキルアップ・教育制度
▼デビュー前の研修について▼
※スケジュール感や具体的な研修内容は、面接時or入社時などに説明させていただきますね♪
(1)シスター制度
研修は「できないことが、できるようなること」そして「仕事に慣れてもらうこと」が目的であり、大切だと考えています!
ただ研修中に上司が複数名いると、混乱状態に陥りやすくなります...。(これ結構、入社後つらいんですよね...)
このようなことを踏まえて、アーリでは1名の教育担当者(シスター制度)を指名し、新スタッフの皆さんが仕事に慣れるための教育制度を整えています☆
(2)研修管理表の運用
研修のスケジュールや内容の計画を教育担当者があらかじめ可視化した表にまとめています!
その表の中に新スタッフの皆さんは、本日の「できたこと」と「学び」の2点のみ退勤前にサクッと記入していただきます。
※たくさん文字を書く日報はしません。
(3)まつ毛パーマの基礎研修
専門店として、まつ毛パーマの知識を歴史や化学的な点から学んでいただく座学が初出勤時にレクチャーがあります!
基礎的・根本的な知識をインプットしてから、実践に移っていきます!
(4)モデルで実践!
デビューまでに80〜100名のモデルさんに約1ヶ月間、実際に接客&施術をして練習をしていきます!
技術が分かりやすく、未経験の方でも安心して習得いただける施術内容です♪
会社がモデル集客や予約管理はしてくれますので、皆さんは接客&施術に集中して習得していきましょう!
※もちろん研修は営業時間内で行いますので、夜遅くなる...ということはありません♪
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▼デビュー後の研修について▼
※デビュー後に実際に行ったことのある研修のみ記載しております。
・技術スキル フォローアップ研修(必要な場合実施)
・コニュニケーションセミナー(強制ではないです)
勤務地
大阪府 枚方市 岡本町8-18 ( 最寄駅:枚方市駅 徒歩4分 )
給与
【アルバイト・パート】
◇アイリスト
時給:1300円以上
■時給1300円〜
・試用期間(1〜2ヵ月・研修中時給1150円〜)
・経験や能力によって時給がアップする場合があります。
・昇給あり(年2回)
・交通費月2万円まで(※公共交通機関のみ)
・Wワーク OK
▼実際の事例▼
1年目:時給1300円
2年目:時給1500円(飛び級の実績有♪)
※業績や成長度によって、評価制度に沿って基本給等級が飛び級し、伸び率がグンと上がる場合がございます。
※制度が沢山あるため、詳細は面接時に説明します。
【時短勤務の場合(例)】
10:00〜16:00(休憩1時間)
10:00〜17:00(休憩1時間)
他
【フルタイムの場合(例)】
10:00〜19:00(休憩1時間+調整枠1時間=実稼働7時間)
※勤務時間は相談可能です◎
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください