休日
◆週休2日制（日曜日＋どこか1日）
◆休暇
年末年始（12月31日～1月3日）
夏季休暇（8月15日前後で2日間）
育児休暇
慶弔休暇
年末年始休暇
有給
この施設の夢や想い
卒業後の自立を一緒に目指す療育支援
お子様の幸せを心から願う保護者様と一緒に、私たちは才能あふれるお子様1人ひとりの理解に努めながら、成人する将来を見据えて必要なスキルを”楽しみながら”習得できるように支援します◎
求める人物像
◆児童指導員任用要件（下記）のいずれかを満たす方
1 児童福祉施設の職員を養成する学校その他の養成施設卒業者
2 大学で、社会福祉学、心理学、教育学、社会学を専修する学科の卒業者
3 児童福祉事業に2年以上従事した方
4 小学校、中学校、高等学校、中等教育学校の教諭資格保持者
5 精神保健福祉士もしくは社会福祉士資格保有者
※児童指導員としての経験不問
※障がい児療育に関心をお持ちの方、ご応募後はぜひお気軽にご相談ください！
◎職員さん1名に対して、必ずお子様は3名以下で配置を組んでおります。
そのため、余裕を持って業務に望むことができ、
子供達1人ひとりにじっくり向き合える環境をご用意しています。
◆未経験、ブランク可
◆精神保健福祉士
◆社会福祉士
◆小学校教諭、中学校教諭、高等学校教諭
勤務地
愛知県 名古屋市緑区 有松三丁山584 2F ( 最寄駅：有松駅 徒歩10分 )
給与
【正社員】
◇児童指導員
月給:188300円以上
◆給与内訳
●基本給 160,000円～275,000円
●固定残業代 28,300円～47,700円（22時間分/超過時は別途支給）
・資格手当 8,000円
＜＜該当者は、総額に加えて下記も別途支給！＞＞
・調整手当（8:00～早番や10:00～の遅番の勤務可能） 5,000円
・役職手当（リーダー）5,000円
※リーダーは評価制度にて昇格。一般社員より「特に優れた児童指導員」だとお考えください。
・自己研鑽手当（レポート提出者へ3ヶ月毎に支給）15,000円/3ヶ月
※基本給、資格手当、固定残業代、交通費以外は全て「処遇改善手当」として支給
交通費別途支給（上限 月2万円まで）
昇給の機会 年2回（評価制度による）
賞与 年2回（業績により支給しないことあり）
なお試用期間中は、契約社員さんとしてご活躍いただきます。
◆休憩60分
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
