休日
シフト希望提出してもらいます。
求める人物像
【美容師を目指そうとしてる人は貴重な人材です】
弊社では設立当初からスタッフの様々な悩みに真剣に向き合って来た結果、独立、開業以外で辞めたスタッフは0人です！！
◾️連休なんて取れたことないし、長期なんてもってのほか
◾️職場の空気感がいつもピリピリしている
◾️子育てと仕事の両立をしたいのに全然できていない
◾️子どもと家族との時間を作りたいけど、土日祝の勤務が必須
◾️職場で陰口をいう人や不満を漏らす人がいてしんどい
◾️もっと心からの接客と効率的な業務を目指したいけど、給与は変わらない
◾️業務委託になると条件いいのに、どこか孤独感がある
◾️職場内の円滑なコミュニケーションが不足している
◾️そもそも給与システムに納得がいかない
弊社では＜サロンの職場環境＞をスタッフのために整えることを本当に第一に考えています。
一人ひとりを思いやりながら、話も聞き個々にあった希望を叶えていくと、現在のような自由な勤務スタイルや給与システムになりました。
弊社では、一人ひとりが責任を持ちながらお互いに支えあう環境を大切にしていて、ママだからパパだからとか全く関係なく業務の中では集中して取り組むスタッフばかりです！
チームの中で自分の価値を感じながら有意義に働いていくことができるこの職場の雰囲気は弊社サロンの家宝みたいなもの☆
もし、人間関係、給与、勤務時間など悩んでいるスタイリストさんがいれば、一度見学に来て空気を感じていただきたいです！また、一度お話しをしましょう♪
弊社では、働いて頂いてるスタッフは大切で貴重な「人財」として、これからも真剣に向き合っていきます。
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【技術だけじゃなく人としても成長できるサロン】
お客様に一歩先をいく美容トレンドを提供するだけでなく、私たちのサロンでは技術力だけでなく、人としての成長も重視しています。
個々の美容師がプロフェッショナルとしてのスキルを磨くだけでなく、コミュニケーション力やチームワークを高めるためのトレーニングやワークショップも積極的に行っています。ここでは、単に美容師として働くだけでなく、自身を成長させ、輝くキャリアを築くことができます。
ぜひ、私たちのサロンで一緒に成長しましょう。
【LoRE hairが提供するの稼げる美容室の自由なライフスタイル】
◉指名の定着率が高いので、指名を取れるようなノウハウを学べる！！
◉勤務時間と収入も自由自在！時短しながらも指名率をあげて収入もUPなど！
◉還元歩合もMAX60％！
◉指名6割になると、20日勤務でも約35万円☆
◉給与保障も1日1万円
◉コロナ禍初期以降は給与保障も発生したことないほど、新規入客があります！
◉新しく入社されるスタイリストさんに新規のお客様を優先的にお任せする社風です！
歩合の恩恵を感じていただけると思います！
【LoRE hairで働くスタッフの声】
◉希望シフト制なので自由に働ける
◉土日休みが取れる◎
◉長期休暇も取れる！
◉評価制度が細かく設定してあるので稼ぎやすく、方向性が分かりやすい！
◉業務委託でも、程よい規律があるので自由すぎず働きやすい！
◉業務委託ならではの、殺伐とした雰囲気がない◎
◉街中だけど流行りに特化し過ぎていない美容室！
◉新しい商材などはすぐに取り入れてくれるので楽しいです！
◉業務委託でもチームとして動いています！
◉教育チームがあり、業務委託やパートも業務時間内で対応した分報酬が発生するので、挑戦したい人や教育が得意な方もやり甲斐がある！
◉トラブルが起きた時などにもみんなで助け合ったりしているので業務委託でも働きやすい！
◉体調不良時も仕事を全部任せっきりではなく他の方にもお願いできるから安心！
◉個人に合わせたスピードで教えることができるので自分のスピードで成長できる！
このような環境に少しでもご興味をお持ちいただけましたら、
まずはサロン見学からお待ちしております！
オーナーメッセージ
大阪や京都で働く中、今では日本有数の大手サロングループに成長した会社にも在籍していたんです。私がいた時はまだ7～8店だったのが、一気に全国展開してブランドとして確立する瞬間を、店長の立場で見ることができたのがすごくいい体験になりました。そのノウハウを活かしつつ、どうしたら「とにかくスタッフが働きやすくて、やり甲斐のある環境をつくることができるか？」と常に考え、たどり着いたのが「再来率UPで安定入客数＝業務委託の完全歩合でも常に高収入をキープできる！」そのポジティブなスパイラルをつくることでした^^
今の時代、美容師として大切なのは【表現力】と【信用力】。どんなに技術が上手くても、その良さをお客様にきちんと伝えれないと…評価は低いまま。【人間力】を高め、表現の幅を広げて、お客様に対して自分という人柄や、こだわっている技術のポイントなどもきちんと伝え続けて実感してもらう！これを続けていけたらお客様に信用されて、やがて信頼にもつながります。そうなるようにサポートすることがスタッフも会社もHappyになる近道だと思います！！お給料も良くなり自由も増える、美容師としてのやりがいや楽しさも実感できると最高です！『スタッフファースト』を優先することが、1番のお客様ファーストにつながると信じ、そして今「結果」が出ています。みんなが笑顔で楽しく過ごすサロンワーク中の雰囲気を見学に来て見ませんか？LoREでお会いできるのを楽しみにしてます！
スタッフからのメッセージ
以前勤めていたサロンでは、休日も仕事や講習などが多く帰りも遅かったので自分の時間が作れない事が悩みでした.
でも今は自分ペースで時間も作れて、お給料もしっかり頑張った分いただけるので本当に助かっています!
元々レギュラーサロンで勤めていたので、業務委託の美容院の経験がなかったので不安でしたが、LoREは安心して働けるし、しっかり入客チャンスもあるのでおススメです！
以前のサロンは入客チャンスがなく、そのため技術もなかなか向上しないのが悩みでした。成長したいと思いLoREへの入社を決断。初めは業務委託という点が不安だったので社員として入社しました。しっかり入客させてもらえるので技術も向上し、今は業務委託で働いてます。お給料もかなり増えたので自由に使える分も多くて仕事も楽しいです！
私は一時の母なので、長い時間働けないのですが、そんな私でも暖かく受け入れてくれるので毎日楽しんで働けています。短い時間でも入客チャンスはしっかりあるので有り難いです♪子育てしていると、子供が熱を出してしまった時に休まなくてはいけないので、嫌な顔されるかな…ととても不安だったけど、皆さんが暖かくフォローしてくださるので本当に助かってます◎子育て中の方にもとてもオススメのサロンです!
どんな人が活躍しているか
入客のチャンスに恵まれない、なかなか指名がつかないなどで伸び悩んでいた方でも
LoREに来てから指名が増えたというスタッフも大勢います！フリーに入れるチャンスが増えるだけじゃなく
幹部陣や指名のあるスタッフからも指名のつけ方など学べることが沢山あるので美容師としてしっかりと成長できるサロンです☆
ブランクのある方やママスタッフもいるのでどんな方でも働きやすい環境です！
スキルアップ・教育制度
【スタイリスト】
基本はみなさんがこれまで培った技術を尊重します◎
Jrスタイリストの場合、技術チェックの上足りないところや不安なところがあればレッスン可能です！
【アシスタント】
本人の資質や目標にもよりますが、各店の幹部メインで教育担当になり1年〜1年半での最短スタイリストデビューを目指します。
基礎はもちろん、「現場で活躍できる技術」そして売れっ子の先輩たちの接客力も身につけることで、
早期デビューでも指名が付く人材育成を目的としているので、早く一人前になりたい！という方はぜひ。詳細は面談時にお話ししますね♪
【共通】
メーカー研修や新しい技術や商品の勉強会、役職や独立を目指す方には経営・マネジメント・マーケティング研修など…モデル撮影会も定期的に開催しているのでブランディングやSNS配信に興味がある方も一緒に楽しみましょう☆（オーナー持ち込み企画「スキルUP会」、人気スタイリストの売れる秘訣講座も好評です！）
勤務地
京都府 京都市中京区 梅忠町20-1 烏丸アネックス2F 9202号 ( 最寄駅：烏丸御池駅 徒歩4分/烏丸駅 徒歩8分 )
給与
【アルバイト・パート】
◇美容師
時給:1058円以上
時給：1,058円〜1,500円（能力による）
◎交通費支給
要相談
この私たちの夢や想い
LoRE hairのコンセプトは【信頼され続ける美容院】をテーマとし仕事を通して、人と人との繋がりを大切に考え、1人でも多くのお客様の役に立ち、ここにくると『元気が貰える』『気持ちが切り替えれる』そんなパワースポットのように思って頂ける存在を目指します。
お客様の満足感の積み重ねが私たち美容師にできる一番の社会貢献になる！それが私たちの想いです。
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
