休日
月7日
夏休み（5連休）
冬休み（4連休）
求める人物像
2024年 春 ゆめが丘駅前にNEWOPEN！
オープニングスタッフ募集！
全国192店舗展開中！
新しい環境で1から一緒にお店作りをしてくださる方
◆心のふれあいを大切にしたい人
◆仲間の成長や頑張りを一緒に喜べる人
◆周りのみんなと協力して仕事をしたい人
◆好奇心旺盛、なにごとにもチャレンジしたい人
オーナーメッセージ
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◆ 長く働ける環境を作るために ◆
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美容師には、年齢を重ねるほどキャリアを活かす機会が減ってしまう現状があります。
若い世代が増えれば指名をとることも難しくなりますし、かといって飽和状態である美容業界では独立しても成功は難しい。
給料歩合制の美容室も多く、10年、20年先まで安心して働ける保証がないのです。
だから私は、美容師が長くまで勤められる会社を作りたいと考えました。
お給料は固定給制とし、求められる人材へと成長してほしい。
そのためにも社会的マナーや常識が学べる研修を積極的に取り入れ、日々の心構えや、人間としての能力を養える環境を作っています。
そして美容師としての仕事はもちろん、エリアマネージャー、スーパーバイザー、教育担当など、
あらゆるポジションをつくり、社会人として長く働ける組織を形成しているのです。
勤務地
静岡県 駿東郡清水町 玉川61-2 ( 最寄駅：三島広小路駅 徒歩20分 )
給与
【正社員】
◇美容師
月給:235000円以上
■正社員アシスタント
※給与はエリアにより異なる。
※上記の月給は初任給。その後スキルに応じて上がっていく昇給制度。
休憩時間60～90分
残業無し（受付時間はしっかり守ります）
※店舗により異なります
この私たちの夢や想い
▼安心して長く働ける会社
お給料が不安定、人間関係に疲れた、キャリアを積みたいけれど雑用ばかり…イレブンカットではこんな悩みは無用！
将来に不安を抱くことなく、安心して長く働けます
▼美容師として・社会人としての成長を目指す
技術の習得のみの美容室が多い中、イレブンカットでは「技術者」として技術を学ぶ事ははもちろん、ビジネスマナーや心構えなどもしっかり身に付けて「一社会人」として成長して頂きたいと考えています！なので社内の役職も店長・主任・係長や課長や部長など一般企業と変わりません。
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2024年 春 ゆめが丘駅前にNEWOPEN！
オープニングスタッフ募集！
全国192店舗展開中！
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◆入社する前と後でイメージが変わる◆
「真実のイレブンカット」
あなたの目で確かめてください
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”お客様の生活の一部でありたい”
イレブンカットの目標は「お客様の生活必需品」
安心して利用できる美容室を目指し、
これからも全国にお店を増やしていきます。
■STAFF VOICE■
”入社して分かったイレブンカットの良いところ”
現場のスタッフさんの生の声をご紹介します。
・コロナ禍でお店がお休みになった時も、お給料は一円も減らなかったです。
生活に困らなかったし不安にもならずに済みました。
（田中さん 中途入社/スタイリスト）
・私はシングルマザーで店長になれました。
一度は諦めかけましたが、仲間に支えてもらい夢を叶えることができました。
（石橋さん 中途入社/店長）
・3人の子供を大学まで通わせることができた。
美容師の将来と家族の将来も作ることができて感謝しかない。
（合志さん 中途入社/幹部）
・人に教えることが好きな私。
教育課で研修講師や面接官など、美容の仕事以外の役割もいただけることに感謝しています。
（沖口さん 中途入社/課長）
・念願のマイホームを購入できた！
仕事も家族との時間も充実してます！
（塚田さん 新卒入社/店長）
・産休明けで職場復帰に不安がありましたが、一緒に働く仲間がサポートしてくれました。
働くお母さんにとっても、ほんとに安心できる職場です。
（山下さん 中途入社/スタイリスト）
・リーフ配りやタオル洗いがないので、サロン業務に専念でき、入社3ヶ月でデビューしました！
同級生の中で誰よりも早く、羨ましがられました♪
（隅内さん 新卒入社/スタイリスト）
”美容師さんの将来を作りたい”
イレブンカットの夢は「美容師さんの人生を豊かにする」ことです。
美容の技術だけでなく、人間としても一緒に成長できる環境づくり大切に考えています。
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
