休日
週休2日制(毎週火曜日+4日)シフト制
年末年始休暇(最低5日〜8日)2019～2020年実績8日間
有給休暇 （入社月から17日間付与）
特別休暇 （入社月から3日間付与）
冠婚葬祭
この企業の夢や想い
当社は最高のプライベートの実現を組織としての目的とし、店舗運営もコンセプトに沿って運営をしています。
組織として働きやすい・言いやすい環境はもちろんですが、労働環境をしっかり整え、企業として当たり前の労働環境を日々有言実行で実現しています。
産休・育休。復帰スタッフもいますので、安心して働けます。また男性の育児休暇も取得可能で実績もあります。
働いてるスタッフからの紹介で入社していただけるスタッフも年に3名前後います。
美容師だから・・とあきらめず、仕事も大事ですが、
当社で働く以上、最高のプライベートがあっての美容師（仕事）であってほしいと思っています。
求める人物像
■■福利厚生続き■■
■幹部候補保証給
■労災保険・雇用保険
■歩合給
■店販手当(10%)
■福袋販売手当(利益の50%支給)
■営業時間内の練習
■有給休暇(初月より特別手当と合わせて20日付与)
■年末年始休暇(最低5日〜8日)
■夏休み+2日
■アシスタント早期帰宅制度
■入社1年目から年間休日114日以上
■技術教育(社内・外部)
■カットのアウトソーシング(費用会社負担)
■予約アプリ手数料全額会社負担
■寮完備・住宅手当(アシスタント)
■家賃補助（5％～20％）
■引越代+初期費用負担（上限10万）
■連続休暇(3日～7日)
■講習費用原則会社負担
■会社負担の飲み会(スタッフ主導で自由参加・各店交流場※現在は感染症対策で停止中)
■産休・育休制度・復帰制度（毎年実績あり）
■ランチ外食は自由
■年1回の健康診断（会社負担）
■家賃補助（5％～10％）
■低用量ピル会社全額負担
☆研修制度☆一部
●ミルボンProコンテスト参加
●数店舗のサロン研修（希望者のみ）
●内部・外部技術講習(会社負担)
●撮影などのクリエイティブ活動
●ヘアカタ掲載撮影(実績あり)
●講習費の補助制度
■美容師という仕事が好きな人
■何人もかけもつのではなく、お客様にしっかりと向き合いたい人
■仕事とプライベート共にを充実させたい人
■しっかり働き、それに見合った給料・働き方をしたい人
■長く美容師として働きたい人
■結婚・出産してもパートで美容師を続けたい人
■将来独立したい人
■技術(美容室業務全般、ヘッドスパ等)・接客をもっと向上させたい人
■撮影などのクリエイティブ活動を頑張りたい人
プライベートと仕事が両立できる完全予約制の美容室で充実した美容師ライフを実現しませんか?
募集にかける思い
当社は「従業員満足=顧客満足」と考えています
今迄職場での不満や悩みは一人ひとり違います。勤務時間やお給料お休みだったり様々です。
働くスタッフの声に耳を傾けてお互いが成長し、仕事もプライベートも充実させて
美容師になってよかったと思ってもらえる会社にしています。
美容師免許資格保持者または取得予定者のご応募を心からお待ちしています。
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2014年7月に個人事業として独立
2016年12月に法人成りし、現在7店舗運営中です。Oristグループとして時代に合わせた美容師の働き方を考えて実行しています。
今年・来年も店舗出店予定の為、スタッフを募集しています。
弊社は、働いてるスタッフからの紹介で入社していただいてる従業員が多いのも特徴です。
また、労働環境や福利厚生など【本当？】と思うかもしれませんが、一度ご見学に来てください☆
組織のビジョン
「最高のプライベートの実現」
組織として、なんの為に働いているのかを全員で共有し、
それぞれの最高のプライベートの実現に向けて全力でサポートします。
サロンコンセプト
「実家に帰ってきたようなくつろげるサロン」
をコンセプトとし・お客様が居心地のいい空間で悩みを共感、共有し
髪質改善を通じて扱いやすくキレイな髪になるようにご提案し解決させていただいています
上記を掲げながら、美容師の労働環境改善と美容師として活躍できる環境の整備に取り組んでます!
週休2日や短時間労働など企業として当たり前をしっかり整備し、
それらに伴う最高のプライベートの実現こそが、美容師としても良い仕事に繋がると考えてます。
また毎年給与と福利厚生の見直し（よくなるように）しています。
今回の募集は、お店を作り上げていく大切なスタッフです。
当社メンバーとして、一緒に盛り上げてくれる仲間をお待ちしています♪
ここであなたも一緒に最高のプライベートを実現していきませんか?
当社はスタッフを内部顧客と捉え、お互いに尊重しあえる環境づくりを行うと共に、チームワークとコミュニケーションを重視し、お客様はもちろん、スタッフにも十分に満足できる、温かで居心地のよいお店づくりを実践しています♪
高単価、高再来を実現することで、美容師の労働環境改善に取り組み続けています。
週休2日・社会保険完備・短時間労働などは当たり前です。
美容師という仕事を通して、「最高のプライベート」を実現し、人生を楽しいものにしていきましょう!
そして両親や友人・美容師仲間に
【自慢できる職場・会社】
をテーマにしています。
もし、少しでも興味をもっていただけたら、ご応募後、お話だけでも気軽に来てくださいね☆
充実した日々過ごしていきましょう
勤務地
東京都 墨田区 業平3-7-15 ランコントル1階101 ( 最寄駅：押上〈スカイツリー前〉駅 徒歩3分/浅草駅/とうきょうスカイツリー駅 徒歩9分/錦糸町駅 徒歩14分/亀戸駅 )
給与
【アルバイト・パート】
◇美容師
時給:1200円以上
面談にて
どんな人が活躍しているか
一番多いのは中途採用のスタッフになります。
ブランクがあるスタッフ、店長経験あるスタッフやデビュー後の子や新卒の子など楽しく働いています。
悩みは人それぞれ違うと思いますが、その悩みに合わせています。
また弊社は、ここ5年間毎年スタッフからの紹介で入ってくるスタッフが平均5名ほど毎年います。
出戻り社員も 2023.1現在2名在籍しています。
また育休復帰スタッフ、産休に入るスタッフも毎年いますが、復帰してもお互い働きやすい職場にしています。
年齢も21歳～36歳と20代が多い職場ですが、中心年齢は20代が多い職場です。
現在スタッフ数34名（産休育休含む
スキルアップ・教育制度
カットは全て弊社負担で外部にアウトソーシングしてますので外部で学んで頂きます。
また、現在は社内フォロー用の教本も数々作成し、自社内でしっかり学べるようなカリキュラム作りをしています。
また、今までのカリキュラム内容の見直しを毎年していますので、モデルを使ったより実践的な内容に沿っています。カリキュラムの3分の1は、モデルや実践です。
早ければ1年でデビュー。遅くても1年半から2年でのカリキュラムがあります。
現在のアシスタントが実際デビューした平均は1年4か月ほどになります。
よっぽどのことがなければモデルなども基本営業時間内にて施術しています。
また外部撮影講習、各種講習、見直しのカット講習、ヘアショー・海外勤務など取り組みもしています。
店舗内での講師での副収入の実現や、幹部や独立に向けての内部勉強会を年間通して開催しております（任意）
また、会社が大きくなってくると自社のことが分かりづらくならないように、
会社のことをよく知っていただく内部講習もしてます（任意）また、税金のお話など金融やお金の勉強もしています。
マツエク・ネイルもやる気に応じて、独立開業などの支援もあります。
着付けやメイクに関しては、今現在協議中です。
美容業界の当たり前にとらわれず世間の常識に照らし合わせて組織を大きくさせていきます。
オーナーメッセージ
開業して7年、現在4店舗運営しています。着実に時代に合わせた美容師の働き方を考えていきます！
組織のビジョン
「最高のプライベートの実現」
を組織として、なんの為に働いているのかを全員で共有し、
それぞれの最高のプライベートの実現に向けて全力でサポートします。
サロンコンセプト
「実家に帰ってきたようなくつろげるサロン」
をコンセプトとし・お客様が居心地のいい空間で悩みを共感、共有し、
髪質改善を通じて扱いやすくキレイな髪になるようにご提案し解決させていただいています
掲げながら、美容師の労働環境改善と美容師として活躍できる環境の整備にがんばって取り組んでます!
週休2日や短時間労働など企業として当たり前をしっかり整備し、
それらに伴う最高のプライベートの実現こそが、美容師としても良い仕事に繋がると考えてます。
今回の募集は、お店を作り上げていく大切なスタッフです。
まずは当社メンバーとして、一緒に盛り上げてくれる仲間のご応募をお待ちしています♪
ここであなたも一緒に最高のプライベートを実現していきませんか?
当社はスタッフを内部顧客と捉え、お互いに尊重しあえる環境づくりを行うと共に、チームワークとコミュニケーションを重視し、お客様はもちろん、スタッフにも十分に満足できる、温かで居心地のよいお店づくりを実践しています♪
高単価、高再来を実現することで、美容師の労働環境改善に取り組み続けています。
週休2日・社会保険完備・短時間労働などは当たり前です。
美容師という仕事を通して、「最高のプライベート」を実現し、人生を楽しいものにしていきましょう!
そして
両親や友人・美容師仲間に
【自慢できる職場・会社】
をテーマにしています。
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
