休日
シフト制
■年次有給休暇（入社6カ月後から付与）
■慶弔時特別休暇
■産前産後休暇（昨年度、5名実績あり）
■育児休業
■介護休暇
※週1～勤務OK！
この企業の夢や想い
Panda Care株式会社は、「その人らしく生きる、をサポートする」をモットーに
サービス付き高齢者向け住宅や有料老人ホーム、訪問看護・介護サービスを提供しています。
求める人物像
＜求める人材＞
■病院での実務経験3年以上の方
■ご利用者やご家族の方に寄り添い、
暖かい気持ちでこれからの看護を一緒に創っていける方
■総合病院、訪問看護、住宅型有料老人ホーム、
サービス付き高齢者向け住宅、デイサービスなどの在宅看護の経験者
■認定看護管理者優遇！
■主婦・主夫、ブランクのある方歓迎！
■年齢不問！
子育て中のママさん、シニア・中高年の方も活躍中です♪
PR
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訪問看護（在宅ケア）の未経験でも大丈夫！
先輩スタッフが丁寧にフォローします♪
今後の展開もあるので、キャリアアップも可能です◎
（さらに新規OPENも続々と決まっています！）
新しいポジションも増えてくるので、
昇格してエリアマネージャーや責任者を目指すことも、希望次第で新しいポジションにも挑戦可能！
入居者様は勿論、働くスタッフのことも敬いあえる環境です。
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勤務地
大阪府 松原市 東新町 ( 最寄駅：布忍駅 徒歩19分 )
給与
【アルバイト・パート】
◇看護師
時給:1850円以上
■遅出4回・夜勤4回の手当を給与に含みます。
※別途手当支給致します。
＜手当の詳細＞
・夜勤手当4回分：4,000円×4回＝16,000円
・遅出手当4回分：2,000円×4回＝8,000円
■上記回数超過分は別途支給
■スキル・経験により面接時要相談
＜その他手当＞
・遅出手当 2,000円/回
・当直手当 4,000円/回
・オンコール手当 2,000円/回（リーダー以上の役職者のみ）
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
