休日
年間休日数120日
※月8日~月12日 ※配属ホテル、時期により異なります
※月によって変動あり
※年次有給休暇あり(当社規定による)
この企業の夢や想い
【ご一緒します、いい人生 ~より豊かで、しあわせな時間を創造します~】
リゾートトラストは、お客様の一生涯を通じてお付き合いいただける企業を目指します。
「ベイコート倶楽部」「サンクチュアリコート」「エクシブ」をはじめとする会員制リゾートホテルを軸に、
「グランドハイメディック倶楽部」などのメディカルサービス、シニア向けレジデンスなど、幅広い事業に取り組んでいます。
また、リゾートトラストは、2023年度、創業50周年を迎えます。これからの50年につきましても、
お客様の人生に寄り添い、一生涯を通じてお付き合いただける企業グループの実現に向け、新しい挑戦を続けてまいります。
求める人物像
【ご一緒します、いい人生 より豊かで、しあわせな時間を創造します】
リゾートトラストグループは、2023年度、創業50周年を迎えます。
そして、これからの50年も、お客様の人生に寄り添い、一生涯を通じてお付き合いただける
企業グループの実現に向け、新しい挑戦を続けてまいります。
今回の採用においては、下記項目に当てはまる方のご応募をお待ちしております。
【必須条件】
・フェイシャル、ボディのオールハンドトリートメント施術経験が3年以上の方
・スパセラピストとしてのご経験が3年以上の方
・夜遅くの勤務や土日祝勤務が可能な方(エステサロン営業時間に準ずる)
・国内認定エステテシャンや国際ライセンス等をお持ちの方
・明るく前向きで人と接することが好きな方
・ホスピタリティをお持ちの方
【歓迎要件】
・アロマ等資格をお持ちの方
・エクセル、ワードなどのPC作業ができる方歓迎(簡単な入力等で可)・サロン店長やマネージャー職としての経験がある方
・明るく前向きで人と接することが好きな方
・ホスピタリティをお持ちの方
・安定した環境で働きたい方
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【リゾートトラストは、ビューティエンターテインメントとして美とやすらぎ、感動をプロデュースしています】
エクシブ・ベイコート倶楽部など会員制ホテルのスパ&トリートメントサロンでは、
「美と健康」をテーマに、お客様を応援するトリートメントメニューをご提案しています。
また、どの施設においてもオリジナルの顧客管理システムに基づいたパーソナルサービスで、
お客様一人ひとりのニーズや体調に合わせたアプローチと、セラピストの手から伝わるやさしい時間を提供しています。
【仕事のやりがい】
ホスピタリティあふれるスタッフと一緒に、お客様のホテルステイを通じた感動体験を提供することが可能です。
また、会員制ホテルのためリピーターが多く、"○○さんにまた会いに来たよ"と言っていただけるほど、
お客様とより親しい関係が構築できることに日々やりがいを感じます。
【粧材へのこだわり】
スイスの高級リゾート地、モントルーで生まれた化粧品「スイス・パーフェクション」を使用しております。
世界中から多くのセレブリティが集い、絶対的な信頼を寄せる有名なエイジングケアのために、長年の細胞研究と先端技術を結集して開発されており、多くの会員様にご愛用いただいております。
【キャリアUPを支援する福利厚生】
福利厚生の一環として、実際のトリートメントルームや粧材を使用してトレーニングすることができる制度を整えています。
【寮や社宅制度が充実】
条件に応じてホテル近くの寮や社宅制度をご用意しております。
その他にも会社からの家賃補助制度があり、安心して生活をしていただけます。
他にはない絶好のロケーションにあるリゾートホテルで、セラピストとして活躍してみませんか?
どんな人が活躍しているか
・接客業が好きな方
・ホスピタリティ精神をお持ちの方
・地元で働きたい方
・ボディエステご経験者の方
・フェイシャルエステご経験者の方
・「認定エステティシャン」「認定上級エステティシャン」「認定トータルエステティックアドバイザー」いずれかの資格をお持ちの方
スキルアップ・教育制度
ご経験や個人のレベルによって、お客様デビュー時期は異なります。
サロンの技術トレーナーによる研修のうえデビューを目標にします。
個人差はございますが、ご経験の浅い方ですとカウンセリングからトリートメント、アフターカウンセリングまでは3ヶ月程度です。
勤務地
静岡県 熱海市 初島800
給与
【正社員】
◇セラピスト
月給:334600円以上
<給与例>
【マネージャー】
月給334,600~374,600円
年収5,520,900~6,180,900円
※超過勤務手当及び各種手当は別途支給
※上記年収は月給+賞与の金額です
年間休日数120日
※月8日~月12日
※配属ホテル、時期により異なります
※月によって変動あり
※年次有給休暇あり(当社規定による)
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください