休日
週休2日(シフト制 月9~10日休日 年間休日117日)
◎年次有給休暇
◎結婚休暇(本人7日 など)
◎忌引休暇
◎その他特別休暇
◎産前産後休暇
◎5日連続休制度
この企業の夢や想い
ピアスグループの仕事の魅力は、お客様を美しくして差し上げることができることはもちろん、自らも大きく変われること。
仕事を通して技術も心も磨き、「人」としていつまでも美しくいられる人生を送ってほしい。
そして失敗を恐れずに取り組んで、自分の気持ちに正直に生きてほしい。
ピアスグループはそれができる場でありたいと考えています。
美のプロフェッショナルになりたい、意欲ある方々からのご応募をお待ちしております。
求める人物像
〜こんな方大歓迎です〜
・接客が好き、人とお話することが好きな人
・カバーマークの製品が好き、化粧品に興味がある人
・お客様に喜んでいただく仕事に就きたい人
・向上心がある方歓迎します!
化粧品に興味のある方、接客が好きな方…ぜひご応募お待ちしています。
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★ファンデーションのエキスパートブランド
★充実した研修制度
★ブランド異動や職種転換も可能
ファンデーションのエキスパートブランドとして、高い評価をいただいているカバーマーク。
10種類100色以上のファンデーションの中から、お客様の肌に合う製品をご提案します。
スキンケア品もポイントメイクアップ製品も、すべて素肌を綺麗に魅せるために作られています。
無理におすすめすることはありません。
本当に合うもの・必ず喜んでいただける製品をご提案して、お客様に「キレイ」を提供するおもてなしのお仕事です。
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充実した研修
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入社時の研修だけではなく、店舗でのOJT、定期的な研修があるのでスキルアップが可能です!
ほとんどの人が未経験からのスタートなので、安心してご入社ください♪
※研修期間中もお給料は同額支給です。
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長く働ける環境
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スタッフ全員でお店の目標達成に向けて協力していく環境なので、スタッフ同士のチームワークは抜群!
スタッフ同士良い部分は褒め合い互いを高め合える存在。アットホームで働きやすいブランドです♪
≪ピアスグループ≫は百貨店ブランドの「カバーマーク」「アクセーヌ」「ケサランパサラン」など
多数のブランドを展開し、「オペラ リップティント」「ハトムギ化粧水」「塗るつけまつげ」などの
ヒット製品も多数生み出しています。
オーナーメッセージ
ピアスグループでは、お客様に美容に関するサービスをご提供するスタッフを“アテンダントスタッフ”と呼んでいます。
こう名づけているのは、この名前に私たちの考え方が表れているからです。
“アテンダント(attendant)”とは、「付き添って世話をする人」という意味。お客様が主役であり、お客様に寄り添って美しくなっていただくためのお手伝いをする。
そして、お客様お一人おひとりに心から満足していただく。
それが私たちの使命であり、だからこそ“アテンダントスタッフ”と名づけているのです。
ですから、ピアスグループのアテンダントスタッフが何より大切にしているのは、美容技術や製品知識はもとより、「おもてなしの心」です。
おもてなしの心とは、身近にいる人を大切に想うことから始まります。
お客様だけではなく、ともに働く同僚や上司や部下など、関わる人すべてに大切に接していく。
そうすることで「心地よい空間」が生まれ、お客様もスタッフも幸せな気持ちで過ごすことができると私たちは考えています。
みなさんもぜひ、この「おもてなしの心」を持ってピアスグループに参加していただきたいと思っています。
ピアスグループは、他の美容関連企業と異なり、自社で製造から流通まですべて手がけ、また、さまざまなブランドを展開しています。
それが私たちの強みでもあります。
今後は、ブランド間のアテンダントスタッフの異動なども積極的に行い、ますます多様なキャリアが得られる環境にしていきたいと考えています。
ゆくゆくは、マネジメントのポジションに立って力をふるうチャンスも大いにあります。
いまが、みなさんの新しい人生をスタートさせる時かもしれません。
意欲ある方々からのご応募を、心よりお待ちしています。
スキルアップ・教育制度
未経験の方でも安心して働いていただけるよう、充実した研修制度をご用意しています。
「化粧品業界は初めてだけど、化粧品が好きな人」
「お客様に喜んでいただける仕事がしたい人」
ぜひご応募ください!
現在勤務しているスタッフの多くは、未経験からのスタートですのでご安心ください。
店頭デビューするまでは講師や人事部が、デビュー後は先輩スタッフやマネージャーが、あなたをバックアップします!
勤務地
東京都 台東区 上野3-29-5
給与
【正社員】
◇美容部員
月給:219000円以上
【月給】 219,000~345,000円
※経験・スキルにより優遇します。
※研修期間中も同給与※交通費 全額支給
【賞与】
・基本賞与 基本給に応じた賞与額を毎月分割支給(年2回の受取りも可能です)
・業績賞与 年2回(10月、4月)※直近の支給実績:30万円
・特別賞与 年1回(ピアスグループの業績状況により支給)※直近の支給実績:15万円
【昇給】年1回 (4月)
ライフスタイルに合わせて「基本賞与」の受取り方を選べます。
「賞与」・・・賞与のうち「基本賞与」を「毎月分割して給与として受取る」か「年2回(4月・10月)一括して受取る」かを選択できます。
※上記表示の給与額は「基本賞与を毎月分割で受取る」方法を選択した場合の給与金額です。
変形労働時間によるシフト勤務(1日平均労働時間7.5h、休憩1.5h)
シフト例 : 9:30~18:30、11:30~20:30など
※店舗営業時間に準ずる
※1カ月あたりの総残業時間は平均55分!
仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます!
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください