休日
年間115日。 (一月の日数が31日ある月の休日を10日とし、それ以外の月の休日を9日とする)有給休暇 初年度10日（入社後6ヶ月経過後付与）◎次年度以降、有給休暇内より連続する6日間(又は3日と2日)を計画年休として取得可能。
このサロンの夢や想い
桜井の里福祉会は、平成5年4月に 厚生省（現厚生労働省）より設立認可を受け、翌年4月に特別養護老人ホーム「桜井の里」を開設しました。
平成11年10月には特別養護老人ホーム「分水の里」を開設。
各施設においては、デイサービスを始め、在宅サービス事業を広く展開し、高齢者のニーズに幅広く応え、常に老人福祉の推進に努めております。
経営理念である「もう一つのわが家づくり」のもと、地域の声を聞き、ご利用者とご家族が、安心して心地よく利用できるよう心掛けています。
求める人物像
■法人職員としての自覚を持ち、全体を考えた行動ができる方
■心からの温かい挨拶ができる方
■技術・感性（人の尊厳、立場、思いを大切にする力）の向上を目指す方
PR
「人材育成」に力を入れ、職員一人ひとりを大切にし、働きやすい職場作りに取り組んでおります。又、女性・
若手職員が多くイキイキした法人で経験のない方へも丁寧に指導しますので安心してご応募下さい。
従来の弥彦村・燕市に加え、新潟市西区にも事業所が加わり、さまざまなキャリア形成が可能です。
勤務地
新潟県 燕市 新堀2479番地2 ( 最寄駅：分水駅 徒歩13分 )
給与
【正社員】
◇看護師
月給:188700円以上
■正看護師（大卒）
基本給（月給）：192,700円
資格手当：30,000円
特定処遇改善加算手当：3,500円
計：226,200円
■正看護師（短大・専修卒）
基本給（月給）：188,500円
資格手当：30,000円
特定処遇改善加算手当：3,500円
計：222,000円
■准看護師
基本給（月給）：165,200円
資格手当：20,000円
特定処遇改善加算手当：3,500円
計：188,700円
8時30分～17時30分
7時30分～16時30分
10時00分～19時00分
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
