休日
◆完全週休2日制（土・日）
◆有給休暇 （法定通り）
◆産休・育休(取得実績あり)
◆介護休業
◆特別休暇（慶弔休暇を含む）
この企業の夢や想い
地域が抱える問題を事業で解決していくため、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デイ、児童発達支援、就労支援、保育事業など多数の福祉サービスを展開しています。事業所は100を超え、神奈川県「No.1」として認定されました。（※）
事業及び拠点数を今後もぞくぞくと増やしていく予定です。
※東京商工リサーチ調べ（22年3月）
◆「企業理念」：安心で暖かい街づくり
◆「行動指針」
1：できない理由ではなくできる方法を考える
2：矢印を自分に向ける
3：感謝の心を持ち、それを伝える
4：平凡なことを非凡に努める
5：プロ意識に徹し、各人が研鑽を怠らない
求める人物像
《必須要件》
・介護福祉士及び自動車運転免許
・デイサービス等での経験が1年程度以上ある方
※リハデイ自体は未経験でもOK!
▶「送迎運転業務も挑戦したいけど運転するの、不安だなあ…」という方
フォロー体制整っています！面接時にご相談ください♪
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☆☆アンダンテが大事にする2つのこと☆☆
▶① 「何をするか」よりも「誰と働くか」
人柄重視の採用をしています。
働くメンバーが合わないと、事業もうまくいきません。
事業を作るのも、運営するのも最後は人だと思っています！
だから、一緒に働く「人」にこだわります。
▶② 従業員の待遇改善
質の高いサービスはメンバー一人ひとりが頑張ってくれるからこそ提供できます。
そのためも、従業員が長く働き続けやすい環境にすることが重要です。
教育体制やケア環境の整備はもちろんのこと、給与やキャリア形成、
ワークライフバランスに悩むことなく取り組める環境を整えています。
こうした継続した取組により、グループ会社のアンダンテワークス（株）が
一般財団法人日本次世代企業普及機構よりホワイト企業GOLD認定を毎年獲得しています。
また、全事業を通し昨年度は下記内容に取り組みました。
・休日制度の見直し／改善
・給与制度の見直し／改善
・資格取得支援補助の拡大
・キャリア選択制度の設定
・研修内容／機会のさらなる充実
・職場相談窓口開設
・メンター制度整備
どんな人が活躍しているか
リハビリデイ未経験の方活躍中！
勤務地
神奈川県 横浜市青葉区 みたけ台5-7 藤が丘マイシティB ( 最寄駅：藤が丘駅 徒歩16分 )
給与
【正社員】
◇介護福祉士
月給:308000円以上
月給 308,000円〜340,000円
固定残業代 56,067円(39時間/月) ※超過分別途支給
【年2回給与UPチャンスあり】
※固定残業代：56,067円/39時間を含む
※固定残業代は残業がない場合も支給、超過分は別途支給
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【モデル年収】
1年目…400万
2年目…420万
3年目…490万（兼管理者へ昇進）
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〈管理職を目指す場合〉
・ブロック長：初月給43万～
・兼施設長：初月給37.4万～
〈専門性を追求する場合〉
★最大16万補助あり★
例）
・BLSプロバイダー資格
・健康運動実践指導者資格
・健康運動指導士
・実務者研修
・介護福祉士
・社会福祉士
・精神保健福祉士
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【備考】
・給与改定年2回
・成果給：業績連動型、毎月付与
※初期3か月は固定、4か月目以降変動あり
・交通費別途支給（上限30,000円/月）
※自転車・バイク・車・通勤可（自社駐車場無/ガソリン・駐車場代補助あり）
試用期間：6ヶ月（労働条件の変更なし）
8時00分～18時00分の間で8時間程度
※シフト制
※1ヶ月単位の変形労働時間制（平均週40時間）
※休憩時間は法定通り※8時間以上勤務で60分
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
